1988年(昭和63年)8月に開院して以来、主に消化器疾患の診断治療に尽力してきました。また痔疾患の診断、治療にも力を注いでいます。楽でメリットの多い検査を心がけ、早く痔疾患の痛みから解放していただける様心がけています。
【病院特色】 ■歯科を中心とした高度専門医療の提供で社会貢献しています。 ■天満橋からも徒歩5分の好立地で便利な場所にあり、建物自体も大きく、ホテルの様な病院です。 ■主に、歯科専門の病院として保存修復治療から口腔インプラント・矯正歯科や小児歯科など、総合的な診療を行っていますが、内科・耳鼻咽喉科・眼科も診療科目としてあり、人間ドックや白内障などの治療も行っています。
2001年に設立した、福井県小浜市に位置する内科、眼科を診療科とする医療療養病床60床・介護医療院60床の療養型病院です。 病院だけでなく、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、デイサービスなど地域に密着した医療・介護サービスを展開しています。 患者様が安心して療養生活が行えるよう、医療から在宅まで、看護、介護サービスの質・内容の向上を目指し、「心のこもった医療、介護サービスを受けていただける医療機関」をモットーとして、職員全員が日々取り組んでいます。
利用者とともに、生きる喜びを育みながら、笑顔あふれる施設づくりを目指している法人です。利用者が安心して生活できるよう、利用者目線を心がけ、真心こめたサービスを提供されております。
■当社は、消炎・鎮痛剤の製造に長年従事しており、日々腰痛・関節痛などの「痛み」と向き合って参りました。 ■現在は病院・医院などで処方される「医療用医薬品」、ドラッグストア・薬局・薬店等でお買い求め頂ける「一般用医薬品」、その他様々な方面で、皆様の「痛み」を和らげるお手伝いをしています。 ■日本では少子高齢化にあたり、セルフメディケーションの普及が必須となっている状況であり、私たちは腰痛・関節痛などの「痛み」と向き合う為のプロフェッショナル集団として、皆様のセルフメディケーションのお手伝いをできるようこれからも日々精進して参ります。 ■販売戦略として、国内に留まらず東南アジアを中心としたお客様にシップ薬や塗り薬等の外用薬を輸出し海外展開も盛んに行っております。
≪おすすめポイント≫ ■看護事業は法人内で既に行っているため、在籍看護師に不明点は質問可能! ■ホスピス看護の経験が無くても大丈夫です。看護歴の長いベテラン看護師が指導させて頂きますので、おひとりで活躍出来るまでサポート致します。 ■今回の採用は入居者増によるものです。各患者様への看護ケアの質を高める目的があります。 ■利用者が残された時間を有意義に過ごす為の看護、自由な外出外泊自由な治療の選択など自己決定を提供する看護を目指しています。 〇看護方式:チームナーシング 〇2交代制:17時入り 〇ドクターとの連携:365日24時間 対応可能な訪問医との連携 〇コメディカル職との連携(介護職、セラピスト、事務職の人数・関係性など):定期合同ミーティング(業務開始前・臨時) 〇看護師と介護職との分業体制:基本的に医療行為は看護師、介護行為は介護士としていますが、以下介護士の業務内容です。 ①訪問看護師と同行して看護業務を補助する。 例えば体位交換のお手伝い、車椅子からベッドへの移乗を二人で行う、看護師が処置するときに体を支えてもらうなど。 ②訪問同行以外の業務 看護師が使用した物品(吸引びん、経管ボトルなど)の洗浄・消毒、ユニホームの洗濯など ③事業所にて一般的な事務 記録をファイルに挟む、簡単なパソコン入力など
■1930年の創業以来、北海道から沖縄まで全国約240箇所の配置薬販売事業の営業所を展開してきました。配置薬販売事業で培った250万軒のネットワークネットワークを生かし、今後はドラッグストア・調剤事業も拡大していきます。(2025年3月末時点)■入社時に対面、eラーニングを組み合わせて2日間研修を行い、その後は店舗でOJTチェックシートに基づき数ヵ月~半年かけてオペレーションを習得いただきます。薬剤師のスキルに応じた専門研修や接客接遇の必須研修だけでなく、健康経営や財務会計などの任意の研修も充実。キャリアアップに応じて、役職別のマネジメント研修などヒューマンスキル研修も受講できます。■薬剤師のスキルに応じて4段階の等級制度があり、等級別のeラーニングを通年受講いただきます。年1回のテストに合格すると等級がアップし、専門性が最上位のS-4になると職務手当が月額185,000円支給されます。専門性を磨く働き方も目指すことができます。
ご利用者様の健康を守り質の高いサービスをご提供しています 一人一人に寄り添い、ご家族様にも安心していただけるよう努めております。
■1955年の創設以来、地域の医療機関として地域の方の健康保持に努めてきた地域密着病院です。 外来診療では、内科・外科の診療の他に、呼吸器内科、整形外科、泌尿器科、糖尿病、もの忘れ・認知症外来といった専門外来も行っています。 入院においては、一般急性期治療ならびに高度先進医療を終えた患者様への継続診療、長期療養に対応するケアミックス型病院として、チーム医療をモットーに、専門的医療とあたたかい看護を提供しています。 ■在宅復帰の支援として、リハビリテーションにも力を入れており、理学療法・作業療法・言語聴覚療法を軸に、継続出来る積極的な在宅生活支援を行っています。 訪問看護ステーション、デイサービス施設、通所・訪問リハビリテーション施設などの運営を通して、高齢者の医療・介護に関して「心の通う医療・介護」を目指し、日々実践に移しています。
静岡県浜松市中央区にある内科・透析クリニックです。 2ヵ所に分かれて運営されていた施設を、統合・新築移転され、平成25年4月1日より診療開始されました。 将来予想される大地震などの災害時の透析に備えて、充分な耐震構造施設であることはもとより、地下水を主に透析に利用されており、市水の断水時も利用可能です。2階の透析ベッド54床が5日間、1日15時間のフル稼働できる自家発電設備と地下燃料備蓄も設置されています。 また、ベッドサイドの透析監視装置のすべてをオンラインHDFが可能な機種に変更し、透析合併症やかゆみなどの改善につながる治療を積極的に導入していらっしゃいます。
■【企業理念】 『安心と信頼』人にやさしい薬局を目指して 患者さま一人ひとりの異なるニーズを汲み取り、やさしく丁寧に対応することを大切にしています。こうした取り組みを続けることにより、薬局のファンを増やし、既存店舗の売り上げを着実に伸ばしつづけています。 また、スタッフ同士のチームワークを重視しており、雰囲気がよく働きやすい職場環境である事がより良い医療を提供できると考えています。全社員が一体となって「安心と信頼」人にやさしい薬局を目指していきます。 エスシーグループに入社する方は、この企業理念に共感して入社する方が多くいるため、自然と周囲と協調する方の集まりとなり、居心地の良い職場の雰囲気が保たれています。 ■管理者候補としてご入社いただける場合、一般薬剤師として1年程度は複数の店舗を経験していただき、働くスタッフの様子や社風、店舗状況を知った上での配置となります。そのため、社風と違う考えを持った方が急に管理者・薬局長になることがなく、長く安心して働ける環境が整っています。
大阪緑ヶ丘は、看護・介護からリハビリまで家族とともに支えていきます。 所有施設は、大阪南部に位置し、北は大阪湾を、南は和泉葛城山系の山並が、また四季おりおりの花が咲き乱れる大自然の景観に囲まれており、各部屋からは東西南北の各方向に雄大な自然の風景が大きく広がっています。また一部の部屋からは中庭がながめられます。 自然の中で安心した生活をお送り頂けるよう日々心掛けております
「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という強い理念を掲げ、2017年に創立しました。主な事業は、障がい者向けグループホームの開発・運営です。ご家族の高齢化や障がい者自身の自立ニーズの高まりを受け、全国に施設を展開。日中支援型のグループホームを中心に、300施設以上を運営し(※2025年10月時点)、障がい者の「住まい」という社会インフラの整備に貢献しています。職員がやりがいを持って働ける環境づくりにも力を入れており、年間休日の確保や残業削減、明確な評価制度などを通じて従業員満足度の向上を追求♪現場のスタッフ一人ひとりが主役であると考え、経済的な安定と「働きがい」という心の豊かさの両方を大切にしている法人です。 ◆未経験でも大丈夫!チームで支え合う温かい職場です◆ご入居者様20名に対し、常に2~4名のスタッフでサポートする手厚い体制が魅力です。未経験の方やブランクのある方でも、先輩がOJTで丁寧に教えるのでご安心ください。幅広い世代のスタッフが活躍しており、お互いを尊重し、協力し合う「温かいコミュニケーション」を大切にしています。困ったことがあれば、すぐに相談できる仲間がいます。 ◆あなたの成長を応援!充実の研修とキャリアパス◆入職時の研修や現場でのOJTはもちろん、オンライン研修や外部研修の受講支援(会社負担)など、学びの機会が豊富に用意されています。また、生活支援員から管理者、エリアマネージャーへと続く明確なキャリアステップがあり、一人ひとりの頑張りを正当に評価する制度も整っています。働きながら着実にスキルアップし、自分自身の成長も実感できる環境です。
介護施設を全国展開しており、利用者一人ひとりと向き合い、今後大切に生活いただくため、そのサポートに尽力されている法人です。常に利用者の声に耳を傾け、利用者の目線に立ったサービスの提供を心掛けておられます。
同グループは平成7年に創業して以来、全国にて店舗展開を行っている調剤薬局チェーンです。社員の自主性を大切にしており、社員間で助け合いながら店舗運営を行っています。将来的には、グループでの「出店数日本一」を目指し、日々尽力されていらっしゃいます。
SOMPOケア佐野 訪問入浴は、大手法人「SOMPOケア株式会社」が運営する訪問看護ステーションです。 母体安定の為安心して勤務できます◎ ブランクのある看護師様も、職員全体でサポートしますので安心して勤務していただけます♪
ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区ではシェアNO.1と、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。
社会福祉法人厚生会は、「埼玉厚生病院」を法人母体とし医療と介護の一体的提供をされている法人グループです。病院と介護保険施設が一体となり、ご利用者の健康状況について常に連携できる体制にあり、安心して生活できる環境づくりに力を注いでおります。
平成13年の設立以降、久留米市内に11か所の事業所を開設しました。 在宅及び在宅での看取りに力を入れており、訪問看護ステーションを中心に年間100名以上の方々の在宅での看取り支援をしています。
平成30年6月に設立し翌年2月より訪問看護ステーションを開設しました。 株式会社トラネスのトラネス(truness)とは、トライ(try)・トラスト(trust)・ハピネス(happiness)の言葉から造り出した造語になります。 同社は、住み慣れた町で皆様が安心して過ごせるように、不安をできる限り解決をするために様々な介護サービスの支援や医療支援を行っております。 利用者様に笑顔を届け幸せな気持ちになっていただけるよう努めており、またご利用者様だけでなく関わる他事業者の方々にも幸福感をお届けできるような事業の展開をしております。 ICTの時代においていかれないような取組みを行い、介護サービスの質を向上し続ける会社であるよう努めてまいります。
■薬剤師を守る独自システム 様々なシステムを独自で開発し業務をサポートしています。 処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、調剤過誤防止機能を高めたり業務効率化を図ったりと、患者様と働くスタッフを守っています。 ■刷新された新規採用者研修 さくら薬局グループのビジョン・社内規定などの案内や研修を行い、『さくら薬局の薬剤師』として安心してキャリアをスタートいただくために働きかけています。同期入社の方との繋がりを大切にし、中途入社ならではの悩みも解消しています。 ■業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制 全国で830店舗以上展開しており、全店舗で地域連携薬局を目指すなど、地域に根付いた調剤薬局です。
有料老人ホーム・グループホームの運営等を行っており、高齢者の方が伸び伸びとその人らしく生きていけるよう支援されている法人様です。施設をご利用されている方々が笑顔あふれる毎日を送れるよう日々尽力されております。
■全国420店舗以上を展開されるドラッグストアチェーンで調剤専門店や病院門前薬局を幅広く展開しているのが特徴です。 ■キリン堂は地域のお客様の健康で潤いのある生活『クオリティ・オブ・ライフ』をサポートするため、質の高いサービスを提供するドラッグストアづくりに取り組んでいます。 ■「地域コミュニティーの中核」となり、住民の「かかりつけ薬局」として機能する、地域密着型の店舗づくりを行っています。 ■また創業以来取り組んできた、「未病(健康な人に健康を売る)」というお客様の毎日の健康をサポートするという考えをもとに、医薬品や健康食品のプライベートブランド商品を開発しているのも特色です。
●病床数 0床 ●救急指定 なし ●標榜科目 一般内科、一般外科、精神科
株式会社アイ・エス・シーは、東京都千代田区で創業。幼児教育を中心に事業を展開しています。保育事業や発達支援、教育プログラムの販売などを通じて、子どもたちの無限の可能性を広げることを目指しています。子ども一人ひとりの個性を尊重し、心の安定、快動、自律を基盤とした教育を提供し、周囲の大人も含めた総合的な支援を行っています。