ナーシング 有松校(愛知県)の児童発達支援管理責任者の求人(正職員)

ナーシング 有松校児童発達支援管理責任者の求人(正職員)

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児童福祉関連

株式会社ナーシング

【児童発達支援管理責任者 】完全週休2日制/残業月10時間未満/有給消化率90%以上/放課後等デイサービス

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職種

サービス形態

児童福祉関連

職種

児童発達支援管理責任者

雇用形態

正職員

給与

月給

259,000円 ~ 441,200

通勤

勤務地

〒458-0902

愛知県 名古屋市緑区 有松三丁山584-1階

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時間

日勤/夜勤

日勤のみ

時間

9:00~18:00 
10:00~19:00 
10:30~19:30  
のシフト制(休憩60分)
※育児介護中の方、応相談

仕事の内容

児童発達支援・放課後等デイサービス『ナーシング』の運営、児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなどをお任せします。

<具体的な仕事内容>
■個別支援計画の作成、個別支援計画にもとづいた療育提供
■療育プログラム作成、マニュアル作成
■行事計画の立案・実行
■保護者連携
■パソコンを使用した事務作業
■スタッフのマネジメント

<1日の流れ(例)/放課後等デイサービスの場合>
▼14:30~
車で学校にお出迎え(普通自動車運転免許をお持ちの方のみ/児童送迎手当 月5000円)
出席確認、トイレ・うがい・手洗い・手指消毒、連絡帳の確認、宿題(課題提出・機能訓練)
▼15:30 
おやつ準備・おやつ
▼16:20
集団療育プログラム(社会性・脳力を高めるプログラムを実践)
▼17:30
お片付け・みんなで掃除
▼17:40
帰りの会(みんなで集まりご挨拶)
▼18:40
車でご自宅に送迎

給与・手当て

給与

月給

259,000円 ~ 441,200

(基本給 160,000円 ~ 331,500円)

給与には一律手当を含みます。

【月給】
259,000円~441,200円 ※交通費は別途支給。
※各種手当含む。試用期間6ヶ月は246,800円~
※管理者も兼務の方は別途手当付与:月給291,300円~

 

(内訳)
・基本給:160,000円~331,500円
・固定残業代(30時間):45,000円~80,700円
 ※実際の残業は平均4時間/月!管理者含む全社平均9時間/月!
 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途支給。
・役職 or 資格手当:20,000円~30,000円
・特別処遇改善手当:9,000円
・自己研鑽手当:月額5,000円(※3ヶ月で15,000円支給。課題図書レポート提出必要)
・住宅手当:5,000円
・送迎手当:5,000円

・交通費(上限40,000円 ※自家用車通勤の場合は上限13,000円+会社にて駐車場確保・料金負担)

昇給

あり(昇給は年1回(昇給制度に準ずる))

賞与

あり(賞与は約1.5カ月分)

処遇改善

処遇改善あり

諸手当

通勤手当住宅手当

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

週5日勤務

9:00~18:00 
10:00~19:00 
10:30~19:30  
のシフト制(休憩60分)
※育児介護中の方、応相談

休日・休暇

年間休日数112日(休暇含む)
完全週休2日制(日曜日+どこか1日)

長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12月31日~1月3日)
・夏季休暇(7月~9月で2日間)
・育児休暇
・有給休暇 (入社6ヶ月後に年10日付与、以降法定通り)
・慶弔休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備資格取得支援研修制度

試用期間あり(試用期間6ヶ月間は228,500円~)

・社会保険完備
・ボーナス・賞与あり
・外部研修制度
・全国13万サービス以上の福利厚生(レジャーや研修、育児介護サポート等の割引など)
→さらに、年度末には【選べる福利厚生5000円分のサービス】をプレゼント
・交通費支給
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・住宅手当
・研修制度あり(マネジメント研修、OJT、他社見学、オンライン研修)
・資格取得支援
・キャリアパス制度
・車通勤可
・健康診断
・制服貸与
・備品貸与
・副業OK
・受動喫煙対策(敷地内全面禁煙)
・ハラスメント相談窓口完備
・復職支援
・個人ロッカー完備
・県外からの引越し代全額負担(※半年以上勤務後などの要件あり)
・日曜休み
・交流ランチMTG代補助
・全社懇親会は全額会社負担
・子育てと両立しやすい環境
・年2日の夏季休暇あり
・交通費上限4万円
・ハラスメント相談窓口完備(男性・女性それぞれ対応可能)
・奨学金返還支援制度(行政指定の対象に該当する方)

その他

WEB面接可 敷地内禁煙(喫煙所なし)

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ナーシングについて

高いレベルでの知識・スキルを習得できるよう支援します
「放課後等デイサービス ナーシングプラス有松校」は、株式会社ナーシングプラスが運営している放課後等デイサービスです。お子様が卒業した後も、しっかり自立した社会の一員として希望をもって人生を歩んでいけるようサポートしています。保護者様や関係機関と密に連携し、子どもたちに愛情をもってより良い療育の提供を目指しています。

『現状の支援に限界を感じている』『自分はもっと子どもたちや保護者に向き合いたい』『やりがいを感じながら働きたい』こんな思いを抱えているならば私たちとともに"業界を変える歴史"を、ゼロから一緒に作りませんか?

職場環境について

ゆとりをもった勤務ができます
児童発達支援管理責任者の研修を受講済みの方なら、実務が初めての方も歓迎いたします。
日曜が定休の週休2日制の働きやすい勤務形態です。季節の休暇や育児休暇などの休暇が整っているのが魅力です。
残業月10時間未満で、プライベートの時間も大切にできる環境を整えています。
さらに、有給消化率90%以上を実現しており、社員一人ひとりが積極的に休暇を取得し、リフレッシュできる職場です。
仕事と生活のバランスを重視しており、長期的に安定して働ける環境をご提供します。
自己研鑽手当や住宅手当・児童送迎手当などの手当や賞与などの支給があり、やりがいを持って働けます。

応募情報

応募要件

児童発達支援管理責任者
未経験可

【必須条件】
・児童発達支援管理責任者(児発管)研修 受講済みの方(要資格証)

【歓迎条件】
・児発管経験1年以上(未経験者OK)

募集人数

1

応募方法

まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
  ▼
2.面接(1~2回)
  ▼
3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)

面接地

愛知県名古屋市緑区有松三丁山584-1階

施設情報

アクセス

勤務地

〒458-0902

愛知県 名古屋市緑区 有松三丁山584-1階

通勤手段

車通勤可

電車

①名鉄名古屋本線 有松駅 徒歩10分

通勤手段

車通勤可

法人情報

法人名 株式会社ナーシング
本社 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地1階
従業員数 39名
上場 無し
事業内容 福祉事業を主軸に現在、そして未来の社会に必要なサービスを行っています。

放課後等デイサービス・児童発達支援
お子さまが将来職に就き自立できることを目指し、社会性を高めることを目的とした機能訓練などを行います。
才能をより伸ばしながら、少し得意でない面は「楽しみながら」習得ができるように、支援します。

生活介護
18歳以上で障がい特性をお持ちの方を対象に、日常生活の支援や自立の促進、生活の改善、身体機能の維持向上を目的として、通所により様々なサービスを提供し、社会参加と福祉の増進を支援します。

就労継続支援B型
就労継続支援A型や一般就労への移行を目指して、生産活動などの機会の提供、知識や能力の向上のために必要な訓練などを行うサービスです。
個性や特性をふまえて、強みを生かしたお仕事を一緒に考えていきます。

オンライン療育
ナーシング レモン校
日本全国の「専門的療育」をお探しの保護者様やお子さまの「将来のために今できること」の選択肢の1つとして、言語聴覚や感覚統合の療育をオンラインツールを活用しご提供しております。

サポート校
ナーシング高等学院
開業時から培ってきた「寄り添い」の意識を活かし、「生徒様が社会に溶け込むように成長すること」を目指してます。
ナーシング高等学院は、「生徒への寄り添いに特化したサポート校」です。

最終更新日:2026/01/08
掲載終了予定日:2026/12/31

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