【転職支援】本社（東京都）のその他(その他職種)の求人（正職員）2

●残業手当
あり

●その他手当
※決算賞与制度あり※業績賞与の為、会社が予算未達の場合、決算賞与は支給なし。支給時期は10月～12月頃の支給で原則、在籍期間5か月以上の社員が対象。期末となる9月末日時点で在籍期間を満たすことができない5月2日以降の入社は当該年度支給の対象外。※退職金は正社員登用後、在籍3年以上の方が対象

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

08時 45分 ～ 17時 45分 休憩（60分）

・1日8時間勤務
・配属先によって、勤務時間・休憩時間等は変更となる場合があります。

年間休日120日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休業・介護休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、月8休、有給休暇、育児休業
【休日休暇備考】■年間休日120日以上　■月の休日数は当月の土日祝日の日数分になるよう調整　■年末年始休暇（12/29～1/4）※シフト制の場合は7日分をシフトにて取得　■夏季休暇日数:3日（フレキシブル休暇として）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金あり
■保養所（健保提携施設）■インフルエンザ予防接種補助あり　■カウンセリングサービス（EAP）■会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）■育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）■えるぼし認定（三ツ星）■健康経営優良法人2026（大規模法人部門）

医療機器の専門知識を深め、より高度な問題解決能力を身につけることで、医療現場を支えるプロフェッショナルとして自身のスキルアップを果たすことができます。
また、医療従事者を支えることで、多くの患者様が検査を安全かつ円滑に受けられるようにすることを目的とした責任ある仕事を担っていただきます。
残業は月5時間程度と少な く、ワークライフバランスが保ちやすい環境です。

導入研修と特定の製品群に関する研修を約1ヶ月間実施します（習熟度により期間は前後することがあります）。その後、受電業務と並行して他の製品に関する研修も行い、対応できる範囲を徐々に広げていきます。

●施設種別
CSO

5名

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