【転職支援】社会医療法人熊谷総合病院（埼玉県）の准看護師の求人（正職員）2

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
借家の場合：11,000円、持ち家の場合：6,500円

●寮・社宅・借上制度
あり ☑社員寮（独身寮）

●その他手当
ベースアップ手当、家族手当、夜勤手当※但し、経験・年齢により変動あり

残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）
夜勤 17時 00分 ～ 08時 30分 休憩（12分）

※1ヶ月単位の変形労働時間制

年間休日122日
年末年始6日
初年度有給10日
【休日休暇】リフレッシュ休暇、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、有給休暇、祝日、育児休業
【休日休暇備考】■休日補足：シフト制
※リフレッシュ休暇：2日
※年末年始休暇：12/29～1/3
※有給休暇：入職時より付与（入職月による）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
慶弔見舞金制度、託児所（24時間対応）
退職金あり
■退職金制度：あり（支給対象：勤続3年目以降）■定年：一律60歳（再雇用制度：上限65歳）
■24時間体制の院内保育所あり※臨時利用可　■職員ラウンジあり（院内の給食が食べれます♪）
■ユニフォーム・ナースシューズ用意あり　■ベネフィットステーション利用可能
■HBワクチン、インフルエンザワクチン予防接種　■旅費補助　等々

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

埼玉県熊谷市にあります、計310床の急性期病院です。最寄り駅は、県北エリアの交通拠点である各線「熊谷駅」で、駅周辺にはカフェや飲食店も多く、利便性に優れた環境が魅力です♪年間休日122日以上に加え、有給休暇取得率88.3％（2025年度実績）と高く仕事とプライベートの両立を図りながら働ける環境が整っています。また、病院独自の「中途採用者支援プログラム」を導入しており、入職後も安心して業務に取り組める体制を構築◎急性期看護のスキルを磨きながら、長く活躍したい方にもおすすめです！　ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

職員同士の意見交流やコミュニケーションが良好で、働きやすい環境です。協同組合ならではの福利厚生の充実も魅力の一つで、家庭との両立をしている看護師も多くいます。

何でも相談できる看護部長さまは看護師の方々の「お悩み相談室」的な存在。悩みや不安は小さいうちに解決。看護師一人ひとりが安心して働ける環境をつくっています。

●施設種別
急性期病院

●病床数
310床

●設備情報
電子カルテ

5名

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