【転職支援】LITALICOワークス福岡中央（福岡県）のサービス管理責任者の求人（正職員）

●その他手当
ライフプラン手当：40,000円※確定拠出年金加入を選択した場合、加入しない場合は、満額を当月に支給

18時終業可

就業時間1 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）

※上記時間帯の間で実働平均8時間

年間休日120日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休暇、出産・育児休暇、土曜日、夏季休暇、年末年始休暇、日曜日、有給休暇、祝日、週休2日制
【休日休暇備考】※基本土日祝休みとし、就業カレンダーにて定める
■土曜日：月1～2回程度の出勤可能性あり・振替休日の取得あり　■GW休暇　■子の看護休暇※規定あり

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、育児休業制度
■給与改定年2回（4月・10月）
■賞与年2回（5月・11月）
■交通費支給（上限5万円／月）
■有給休暇（入社初月に付与）
■年間休日120日程度
■年末年始休暇、夏季休暇
■産前・産後休暇（取得実績多数）
■育休延長制度/時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能）
■男性の育休取得を奨励
■育児休暇中の兼業OK
■忌引休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇
■ライフサポート休暇（有給・無給）※有給：年間最大7日付与、無給：年度につき5日付与
■長期連続休暇(5日以上可)
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■企業型確定拠出年金制度（DC制度）
■確定給付企業年金（DB/はぐくみ企業年金）
■会社de賃貸制度（借上げ社宅制度）
■健康サポートグループあり（社員の健康サポートするための専門部署）
■社内カウンセラー常駐
■健康診断無料（年1回の健康診断費は会社が負担）
■健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
■インフルエンザ予防接種費用負担（予防接種の費用を一部会社負担）
■定年制度の廃止
■副業・兼業可能（業種/職種の制限なし）
■パートナーシップ制度の対象を拡大
■従業員持ち株会
■カムバックエントリー制度（留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能）
■友人紹介制度（謝礼金あり）
■社内公募制度（他事業部へのキャリアチェンジが可能）
■社内表彰制度（定期的に実践例の報告や表彰あり）
■全フロア禁煙
■通称利用可（社内通称を個人で選択できます）

障害や疾患名だけではなく、ご利用者自身の悩みや気持ちに寄り添い、その方に合った目標やペースで、就職までの道のりをサポートします。10年以上の支援実績と全国100拠点を強みとし、これまで培ってきたサービスとノウハウで幅広い対応を行っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

●施設種別
就労移行支援事業所

1名

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