特別養護老人ホーム きはだの郷(京都府)の介護職・ヘルパーの求人(正職員)

特別養護老人ホーム きはだの郷介護職・ヘルパーの求人(正職員)

特別養護老人ホーム

社会福祉法人三福福祉会

【介護職員/無資格・未経験歓迎!!】一般事業主行動計画を立て、男性育休50%、女性育休100%、年休取得50%を目標にワークライフバランスにも取り組んています。職員の働きやすさにも積極的に取り組んでい

職種

サービス形態

特別養護老人ホーム

職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正職員

給与

月給

232,000円 ~ 

通勤

勤務地

〒619-0215

京都府 木津川市 梅美台一丁目2-2

地図を確認する

時間

時間

【1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)】
早出 7:00~16:00
日勤 9:30~18:30
遅出 13:00~22:00
夜勤 22:00~翌7:00

特徴

3交替制

仕事の内容

施設を利用される高齢者に係る生活支援全般(食事、入浴、排泄、レク等)

給与・手当て

給与

月給

232,000円 ~ 

(基本給 177,000円 ~ )

給与には一律手当を含みます。
手当例:
特業手当5,000円、特別手当15,000円、夜勤手当20,000円

昇給

あり(年1回 給与改定有(採用月))

賞与

あり(年2回(6月・12月)※前年度実績3.4ヶ月)

モデル

大卒 介護福祉士 2年目

年収=(基本177,000+特業5,000+特別15,000+処遇20,000+資格5,000)×12ヶ月+処遇一時金30万程度=390万前後

処遇改善

処遇改善あり

諸手当

通勤手当住宅手当資格手当役職手当扶養手当夜勤手当

通勤手当:上限35,000円/規定による 住宅手当:上限18,000円/規定による 資格手当:5,000円/月(介護福祉士)その他有 役職手当:規定による 扶養手当:規定による

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

3交替制

4週8休のシフト制

【1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)】
早出 7:00~16:00
日勤 9:30~18:30
遅出 13:00~22:00
夜勤 22:00~翌7:00

休日・休暇

年間休日111日

待遇・福利厚生

社会保険完備資格取得支援研修制度制服貸与副業可産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

試用期間あり(給与変動なし)

その他

その他受動喫煙対策あり

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初めての方も安心!資格取得支援制度有。丁寧に指導します。

三福福祉会では、基本方針にも掲げている「地域共生社会の一翼を担い、地域福祉の向上に貢献」できるよう、「その人らしい暮らし」をテーマに、自己決定を重視した自立支援ができるように、医療・介護・様々な職種連携のもと、利用者支援に努めております。
何より、人の役に立つ仕事がしたい方、高齢者福祉が好きな方、真面目で誠実な方を募集しております。職員にとって働き甲斐や働き易さを実現するために様々な制度や取り組みも行っています。職員は年齢層も様々ですが、チームワーク良く、のびのびと働き易い職場です。
「その人らしい暮らし」の実現を目指し、私達と一緒に働きませんか?
大前施設長

応募情報

応募要件

未経験可無資格可ブランク可

【歓迎条件】
・無資格、未経験でも可。資格取得の支援制度も有。

募集人数

3

応募方法

まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
  ▼
2.面接(1~2回)
  ▼
3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)

面接地

京都府木津川市梅美台一丁目2-2

施設情報

アクセス

勤務地

〒619-0215

京都府 木津川市 梅美台一丁目2-2

通勤手段

車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可

電車

①JR関西本線 木津(京都)駅 バス乗車10分 徒歩1分
②近鉄京都線 高の原駅 バス乗車15分、徒歩1分

バス

梅美台西バス停下車 徒歩1分

京阪奈自動車道「木津IC」より車で5分

通勤手段

車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可

法人情報

法人名 社会福祉法人三福福祉会
本社 京都府木津川市梅美台1丁目2番地2
従業員数 130名
上場 無し
事業内容 京都府木津川市で、1984年に法人を設立し、41年を迎えています。事業は、特別養護老人ホーム100床、短期入所生活介護20床、通所介護25名定員、居宅介護支援事業所の4事業を行っており、従業員は常勤・非常勤を併せて130名程度です。「寄り添い、その人らしい暮らしを支え合う」を理念に掲げ、地域にある総合高齢者施設としての役割を果たせるように努めております。

最終更新日:2025/12/12
掲載終了予定日:2026/12/06

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