【転職支援】相模原ケアコミュニティそよ風（神奈川県）の介護職・ヘルパーの求人（正職員）

●住宅手当
あり
規定あり

●資格手当
あり
介護職員初任者研修（ヘルパー2級）：5,000円・実務者研修：8,000円・介護福祉士：10,000円

●その他手当
夜勤手当：5,000円×夜勤4回～5回、処遇改善手当（17,000円～33,000円／支給実績）

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

早番 07時 00分 ～ 16時 00分 休憩（60分）
日勤 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）
遅番 12時 00分 ～ 21時 00分 休憩（60分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 30分 休憩（12分）

※実働8時間　交代制

年間休日107日
夏季休暇0日、年末年始0日
初年度有給10日
【休日休暇】リフレッシュ休暇、介護休業・介護休暇、月9休、有給休暇、育児休業
【休日休暇備考】■シフト制（月9公休、2月は8公休）
■リフレッシュ休暇（年間17日）、特別休暇、育児休暇、産前・産後休暇

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
慶弔見舞金制度、永年勤続制度
退職金あり
■退職金制度：勤続3年以上、制服貸与、定期健康診断、予防接種補助金制度、各種研修制度、資格取得制度、食事補助、車通勤・バイク通勤については施設一覧により異なる、エコ通勤：片道2キロ以上で徒歩・自転車通勤で毎月1,000円支給、永年勤続表彰（5年・10年・20年・30年※会社規定あり）、セコム安否確認サービス登録／社員相談窓口、定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能）、特別報酬制度（業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度）

●定年
定年あり（65歳）
継続雇用制度あり（65歳）

研修制度が充実しており、介護職員として未経験の方もご応募可能です。ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

●施設種別
サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス（通所介護）、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、居宅介護支援事業所

2名

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