【転職支援】ハピネス川西特別養護老人ホーム（兵庫県）の介護職・ヘルパーの求人（正職員）

●通勤手当
あり
上限40,000円／月

●残業手当
あり

●その他手当
職務手当：12,000円、処遇改善手当：15,000円、夜勤手当：8,000円／回、年末年始手当（12/30～1/3）、扶養手当

残業少なめ（月平均10時間以下）

早番 07時 30分 ～ 16時 15分 休憩（45分）
日勤 08時 45分 ～ 17時 30分 休憩（45分）
遅番 10時 15分 ～ 19時 00分 休憩（45分）
夜勤 16時 30分 ～ 10時 00分 休憩（60分）

※シフト制
※早出・日勤・遅出：休憩45分、夜勤：休憩60分+仮眠120分

年間休日115日
夏季休暇3日
初年度有給10日
【休日休暇】夏季休暇、月9休、有給休暇
【休日休暇備考】■夏休（3日）、冬休（5日）、特別休暇など
※有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金あり
■退職金制度：勤続1年以上、定年延長制度（定年再雇用制度あり）、互助会制度
■育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

兵庫県川西市に位置する定員115名の特別養護老人ホームです。「安心して心豊かに生活できる環境作り」と「ご利用者の尊厳と自主性の尊重」を基本理念として掲げており、利用者本位のサービス提供を大切にしています。夜勤時に休憩60分に加えて120分の仮眠時間が設けられており、体力的な負担に配慮した働き方が可能です。また、年間休日は115日あり、夏休みや冬休みの特別休暇も取得できるほか、月平均の残業時間は5時間程度に抑えられているため、ワークライフバランスを保ちながら勤務できます。さらに、賞与実績4.2ヶ月分と高く、経験に応じた給与優遇制度も用意されているため、これまでのキャリアを活かして収入アップが期待できます。退職金制度や定年延長制度などの福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的に活躍していける環境が整っています。

★おすすめPOINT★
◆月9日の公休に加えて夏休みや冬休みなどの特別休暇が用意されており、年間休日115日を取得できます。
◆月の平均残業時間も5時間程度と少なく抑えられているため、ご家庭や趣味の時間をしっかりと確保できる環境です。
◆過去実績4.2ヶ月分の賞与や各種手当も充実しており、安定した生活基盤を築くことができます。
◆勤続1年以上で退職金制度の対象となるほか、互助会制度なども整備されているため安心して勤務できます。
◆定年延長制度や再雇用制度も導入されており、安定した経営基盤を持つ法人で将来を見据えて長く働き続けられます。

●施設種別
ケアハウス（軽費老人ホーム）、ショートステイ、デイサービス（通所介護）、地域包括支援センター、特別養護老人ホーム

1名

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