全国にある施設

社会福祉法人 仁生社江戸川病院の系列になる法人となります。 内科クリニックのほか、透析クリニックや整形外科のクリニックなど、様々なクリニックをまとめた法人となっております。 いずれにしても周辺の医療機関との連携を強めながら地域の患者様に医療を提供しているクリニックになるため、臨床の経験はもちろん、今後のキャリア形成にも寄与できる法人です。

●病床数 0床

■創業50年余、漢方相談薬局として地域に根付いた薬局です。特に心の病に悩む方へのアドバイスは定評があります。 ■同社の社員の一員として、人の健康と美に関わる仕事を通し、人々に喜びと幸せを与えることを目的としております。地元への物的・知的・精神的なものの還元を続け、個人を成長させ、地域より信頼され、会社を繁栄させるものと信じ、目的実現のために、日々努力しております。

子ども一人ひとりに合わせた“柔軟な支援”が特徴の放課後等デイサービスです。 決まった時間割にこだわらず、公園遊びや外出などの体験活動を中心に、子どものペースを尊重した関わりを行っています。 少人数チームで支援を考え合える環境があり、療育未経験の方も安心してスタートできます。

訪問看護ステーションつばさは有限会社モク・コーポレーションが運営している訪問看護ステーションです。

北海道札幌市厚別区にて訪問看護ステーションを運営しております。ステーション名である「LeLien（ルリアン）」はフランス語で「絆、人と人との繋がり」を意味し、住み慣れた地域・ご自宅で療養生活を送る皆様との絆を大切にし、質の高いケアとサポートを提供するべく日々努めております。 北海道札幌市厚別区と隣接の白石区・清田区、北広島市、江別市を中心に、一般的な訪問看護サービスだけでなく精神科、居宅介護支援、在宅ターミルケアまで幅広く対応しております。

ALSOK介護株式会社は、1998年1月に設立され、首都圏を中心に多様な介護サービスを展開しています。主な事業内容には、グループホームや介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅の運営が含まれています。また、デイサービスやショートステイ、訪問介護・訪問看護サービス、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、福祉用具の貸与・販売、地域包括支援センターの運営、さらには認可保育園の運営も行っています。

医療・介護分野における人材の育成と供給を柱としながら、地域とのつながりを大切にし、「安心」「安全」「快適」をキーワードに、多様な介護サービスを展開しています。 在宅介護、グループホームなどの運営も手がけており、地域に寄り添ったサービス提供を目指しています。 また、人材サービスとの連携を通じて介護・看護の担い手を育てると同時に、自治体・地域ボランティアなど、周囲の社会資源と協力しながら現場を支えています。 【職場の雰囲気と業務内容】 スタッフは新人からベテラン、子育て世代まで幅広く活躍中。風通しのよい雰囲気で、困ったときにはすぐに相談できる、あたたかい職場です。社内行事や交流の場も多く、チームとしての一体感があります。がん終末期、精神疾患など、さまざまなご利用者様をサポートしており、幅広い臨床経験を積むことが可能です。 未経験やブランクのある方でも、「訪問看護に挑戦したい」「在宅医療に関わりたい」という気持ちをお持ちの方には、特におすすめの環境です。

【会社のモットー】 ■信頼こそすべてを企業理念とし、地域の人々とコミュニケーションを図り、画一的なサービスではなく、患者様一人ひとりに合わせたサービスを提供します。 ■患者様一人ひとりの薬歴や健康状態を把握し、より安心して服薬出来るよう的確な服薬指導を行います。 【会社の特色】 ■年に１～２回患者さまを招いた薬膳料理の試食会や漢方やアロマについてのイベントを開催し、患者さまとの交流を図っています。

■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。

・有給休暇を9連休まで自由に取得できます。昨年も多くのスタッフが、5～9連休を取得しました。 ・残業時間が月10時間以内になるように、人員配置を行っています。 ・薬剤師は、処方せん25～30枚に1人の割合で配置しているので、疲れにくく、きちんとした服薬指導をできる環境にあります。 ・社内研修が充実しています。専門書を年2、3冊配布しています。 ・家賃補助として、家賃の7割補助（上限5万円、35歳までの世帯主）を選択できます ・転職に伴い引越しする人には、引越し費用を全額負担しています。

■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で52.3％の店舗で実施しております（中部エリアは53％実施）。クリーンルーム導入をされている店舗は41店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20％のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間／月（管理職含む）となっております。

■東京・神奈川をはじめとする、首都圏をメインとした人口集中エリアでのシェアの大きさが、経営の安定に繋がっています。 ■住宅街立地を主体とした店舗展開により、日常的に地域の方の健康サポートを実践できる環境があります。 ■売上に対するノルマなどは設けず、相談に来られた方へ幅広い知識を活かして最も適切なアドバイスができるよう、従業員一人ひとりが患者様、お客様を1番に考えた行動ができる環境を整備しています。 ■大きなM&Aをせずに自社成長を続けているため、創業当時から変わらぬ企業文化と、統一された調剤ルールや機器のもとコンプライアンスを遵守し、安心して働ける環境を整備しています。 ■ニーズの高まる在宅医療分野において、在宅専門研修の実施やエリア在宅担当の配置などを通じ、積極的に取り組まれています。

「ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本」は、中国地方を中心にドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。正社員のために安心の福利厚生・職場環境を整えています。たとえば、社会保険完備をはじめ、役職手当や家族手当など各種手当が充実。賞与は年2回支給のほか、時短勤務制度や定年再雇用制度なども利用できます。当社は成長していきたい方を全力でバックアップし続けます。

■薬剤師を守る独自システム 様々なシステムを独自で開発し業務をサポートしています。 処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、調剤過誤防止機能を高めたり業務効率化を図ったりと、患者様と働くスタッフを守っています。 ■刷新された新規採用者研修 さくら薬局グループのビジョン・社内規定などの案内や研修を行い、『さくら薬局の薬剤師』として安心してキャリアをスタートいただくために働きかけています。同期入社の方との繋がりを大切にし、中途入社ならではの悩みも解消しています。 ■業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制 全国で820店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。（2026年5月時点） ■数字で見るクラフト株式会社 年次有給休暇の平均取得日数11.5日（2025年度）、かかりつけ薬剤師1,243名（2026年4月時点）、地域連携薬局237店舗（2026年3月時点）、専門医療機関連携薬局6店舗（2026年3月時点）、健康サポート薬局119店舗（2026年3月時点）、健康イベントの実施回数約2,000回（2025年度）、産育休取得率100（2025年度）、産育休復帰率98.8％（2025年度）

東京都稲城市に本部を構える、都内に8つの入所サービス施設と都内・神奈川県内に95カ所の在宅サービス事業所を運営する法人です。 利用者様本位のサービスを目指し、地域における高齢者福祉ネットワークの拠点として努めております。

介護サービスを始め、介護用品などの開発、介護付き有料老人ホームの運営など多岐にわたる事業を展開されています。個々のゆとりと笑顔のあるくらしを実現するために、挑戦と改善を続け、社会への貢献を高めることを目指し努めている法人です。

株式会社ベネッセスタイルケアは、「Benesse＝よく生きる」という理念を掲げるベネッセグループの一員です。2003年の設立以来、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という想いを軸に、介護と保育の領域で多彩なサービスを展開されています。介護事業では、有料老人ホームなどの入居型施設から在宅サービスまで、一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供されています。また、人材紹介や情報サイト運営なども手掛け、介護業界全体の発展にも貢献されています。保育事業においては、保育園や学童クラブを運営し、子どもたちの健やかな成長を支えられています。「その方らしさに深く寄りそう」ことを基本姿勢とし、赤ちゃんから高齢者まで、すべての人のライフステージに寄り添うことを目指されている企業です。

《特色》 ■1973年5月に透析医療を開始し西宮で人工透析の先駆けとなった施設です。2011年8月に透析室を増床し、透析環境及び、血液透析療法だけでなく、各種血液浄化療法を提供で来るようになりました。また、最新透析装置の設置と超純粋透析液を提供しています。 ■透析を始める事で起こり得る合併症については専門医が担当し、透析医療において長年の実務経験のあるスタッフが対応されています。 ■腎臓病に関する悩みをお持ちの方、これから人工透析を始められる方、またすでに透析治療を受けておられる方々に起こりうる様々な出来事について、ともに考え皆様の第二の人生をより有意義に過ごして頂きたいと考えています。