■代表も管理薬剤師として現場で働いている薬剤師になります。東川口の店舗では代表の奥様も働かれています。 ■代表は以前に、友人の経営しているITのベンチャー企業や大手小売り企業などに勤められていた経験があり、調剤薬局の業務以外にもITを活用したクリニックへの支援や「Genecal」という医薬品 検索・試算Webサイトを運営しています。 ■代表の薬剤師として働く従業員へ重い責任を負わせたくないという想いから、重い処方が他の科目と比べると少なく皮膚科や眼科のクリニック門前への展開を予定しています。 ■調剤薬局以外にもクリニックや薬局へ対するコンサルティングや広告など他事業でも利益を確保しているため、会社として非常に安定しています。
開設50周年の常盤台外科病院を中心に、東京都板橋区を中心とした地域の生活者の方々のために、医療・福祉・介護サービス事業を幅広く展開しています。 法人全体の運営理念である「地域生活圏において、各医療・福祉関連諸機関との間での密接な連携を前提とした、医療から福祉へのトータルケアサービスの実現」を図っています。 【法人理念】 「親切、丁寧、確実、迅速」
明るく活気のある職場です。グループのなべや本店薬局は創業100年以上、昔から地元に根付いた薬局です。相談薬局としても地域の皆様から愛されております。 社長のお考えとして、「自分で考え、自分で行動する」をモットーにしております。上からの指示ではなく、自分の考えが反映しやすく風通しの良い職場です。
■北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開し、「薬局=日本調剤」を目指し、成長を続けています。 ■グループ力を活かし、医薬品・調剤薬局業界にて幅広い展開をしています。 ■薬剤師の生涯教育に力を入れており、患者さまに選ばれる薬剤師をテーマに様々な研修を実施しています。 ■施設在宅の拠点となる在宅支援センターをエリア毎に設置しており、個人在宅はもちろんのこと、施設在宅へも積極的に取り組んでいます。 ■各エリアに支店を設け、出店エリアが広まってもしっかり統率がとれる体制を作っております。 ■2021年度の新卒薬剤師入社数は505名で業界トップクラス!薬学生からも注目されている企業です。
埼玉県さいたま市にて保育園を運営する法人です。 安全の確保・健康の維持・発達の促進を基に、家庭や地域との連携を図りながら豊かな人間性を育む保育を実践しています。
【病院構成】 徳島県内の精神科を担っている同院は、2016年3月に新病院をオープンさせ、県内で初めてストレスケア病棟を完備しております。 一般急性期~認知症病棟まで幅広く精神科の経験を積むことができます。現在はまだ多くはありませんが、後々スーパー救急の積極的な受け入れも視野に入れております。 ★精神科未経験の方でも安心★ 教育体制にも非常に力を入れており、教育専任師長を配置・研修もOJTだけでなく、WEB研修を導入するなど職員になるべく負担をかけずに、 学べる環境を病院として整えています。また、教育制度でもPNSを導入しており、精神科経験の長い先輩看護師とペアになるため、現場でも安心して学ぶことが可能です。 また、グループの田岡病院とも連携を強めており、希望者には6ヶ月程度の留学なども行っており、急性期も学ぶことができます。
利用者一人ひとりのライフスタイルにあわせて、その人らしい充実した毎日を過ごしていただけるよう援助をしております。医療介護の必要な方々が、住み慣れた土地で安心して生活が継続できることを目指して介護サポートを努めている法人です。
【基本理念】 Think Global from KAIKOUKAI. 世界レベルの医療を目指して 進取のスピリットで日本の医療を明日につなぐ。
■全国に店舗を展開する老舗の美容外科クリニックであり、国内最大級の実績と症例数を誇っています。 ■休日休暇の日数はもちろん、給与条件も高めで、福利厚生含めて働く環境は国内でもトップレベルの条件がそろっております。 ■また様々な美容クリニックがある中で外科・皮膚双方に症例数を数多く持っていることも今後のキャリアビジョン形成に大きく役立ちます。
■福岡県に本社があり、調剤薬局・ドラッグストア合わせて約100店舗以上を展開する会社です。 ■小売業から脱却した次世代調剤薬局併設ドラッグストアで医療機関として機能する業態を「ヘルスケアステーション」と位置付けており、次世代の形として目指しています。 ■福岡と熊本でのドミナント展開を中心として、自宅近くのドラッグストア、地域の中核病院敷地内の調剤薬局、そしてターミナル立地である博多駅になる調剤薬局と、「どこに行っても新生堂薬局がある」状況をつくり、地域住民のかかりつけ薬局・かかりつけ企業になっていきます。 ■キャリアアップの制度が整っており、入社3~5年目で管理薬剤師、入社5年目以上でブロック長・スーパーバイザーなどのキャリアがございます。 ■患者さまがご自宅や施設で服薬する際のアドヒアランスを高める為、薬剤師として丁寧なコミュニケーションを心がけています。
訪問介護センターをはじめ、デイサービスセンター、ペットシッター業務、家事代行サービス、さらには放課後等デイサービス、児童発達支援事業を展開されています。 地域に住む皆様が安心して生活できるように支援提供を行っています。
充実した福利厚生が魅力で子育てしながら働くことができ、また働き続けやすいと思える職場作りに取り組んでいる企業です。また様々な利用者に対し一人ひとりに合わせた介護サービスも提供している企業です。
【企業理念】 ■『お客様の生活に豊かさと余裕を提供する』経営理念の下、『顧客第一』『親切第一』『信用第一』をモットーに地域に密着した店舗作りを行っています。 【会社の特色】 ■薬剤師の業務内容は調剤+第一類医薬品の販売になるため、調剤+アルファを備えた薬剤師を目指せます。 ■全店で電子薬歴、二次元バーコードなど最新の機器を導入し、業務効率化を図っています。 ■勤務薬剤師、管理薬剤師、店長、20店舗程度を管理するエリアマネージャーなど、キャリアパスのある会社です。 ■会社として有給休暇の取得を奨励しており、現状も5割程度の消化ができています。
当法人は、訪問看護リハビリステーション、訪問看護ステーション、薬局、療養所を運営し、地域の皆様の健康を支援しております。医療と福祉の連携を大切にし、地域社会に貢献することを目指しておられます。信頼できるサービスを通じて、皆様の笑顔を守るお手伝いをされております。
良質なサービスを提供するとともに地域に貢献し、笑顔で暮らせる社会づくりの実現を目指されている法人です。お客様のニーズに寄り添った対応で運営されています。
大阪府内で放課後等デイサービスと児童発達支援事業所を運営している法人様です。子どもたちが好きなことや興味を持てる活動を通して、人との関わり方やコミュニケーションを学べる環境づくりをされております。日々の体験を地域での生活につなげ、1人ひとりの成長を丁寧にサポートしております。
特別養護老人ホームや介護老人保健施設、グループホーム、有料老人ホームなどの入所施設、デイサービスや通所リハビリなどの通所施設、訪問看護・介護、居宅介護支援事業所などの在宅介護サービスなど様々な形の老人福祉施設を運営しています。利用される方々のニーズに寄り添い、時代の流れに合わせたサービスの充実・向上に努め、一人ひとりに最適な質の高いケアを提供するなど、障がいを持つ人もそうでない人も、老いも若きも共生できる社会づくりに取り組まれている法人です。
患者及び家族とその他医療従事者に対して、医療・福祉・介護情報の利用向上と在宅医療普及のために、在宅医療・福祉・介護支援、医療相談、終末期医療に関する教育支援など地域社会に根差した事業を行い、これらネットワークを形成することで、患者及び家族のQOLの充実に寄与することを目的としています。
平成10年5月開所、入所定員60名、うち痴呆専門棟30名、デ イケア定員40名の比較的小規模な介護老人保健施設。
介護の向上イコール従業員のスキルアップと考えており、介護面における資格取得のバックアップをします。 資格取得奨励一時金制度を実施。
【当院の特徴】 ●24時間365日の救急医療、救急外来・救急病棟の充実(将来ICUを開設していきます) ●療養環境を重視(個室を50%以上確保) ●緩和医療の拡大 ●血液浄化センターの拡大など 当院は病院というよりは『おもちゃ箱』のような病院を意識しています。どんな病院かというと、オーガニックのレストラン、パン屋さん、保育園などが開設しておりユニークな環境になっています。市民の協同でつくる、健康なまちづくり支援病院を意識してこのような病院が出来ました。
当院は2024年2月より診療開始を予定している新規開業医院で、オープニングスタッフを募集します。開院準備を含め年末からの勤務を想定しています。開業地域であるOsakaMetro谷町線「千林大宮駅」付近は皮膚科疾患に悩む患者さんのニーズが高いと考えています。一緒に皮膚疾患に悩む患者さんの治療、QOL改善に取り組みませんか?