全国にある施設

京都府京都市右京区に位置する病院です。最寄り駅から徒歩5分の好立地でございます。 ★おすすめPOINT★ ・最寄り駅から徒歩5分、マイカー通勤も可能で通勤スムーズです！ ・週3日からのご勤務が可能ですので、ご自身の生活スタイルに合わせて無理のない範囲で働いていただけます！ ・残業少なめですので勤務終了後の予定も立てやすく、プライベートの時間も大切にしやすいです！

株式会社セガファーマは「かかりつけ薬局」から「地域に貢献する薬局」という理念を掲げており、地域に欠かせない調剤薬局として患者さんや地域住民の健康を見守っています。このため、窓口での服薬指導や調剤業務のほか、在宅診療のサポートや学校薬剤師など、薬剤師としての知識と経験を活かした幅広い業務を経験できるのが特徴です。薬剤師としての成長を支える取り組みにも力を入れており、地域連携薬局や健康サポート薬局の研修参加など、働きながら最新の知識を学べる環境がしっかり整っています。 風通しのよい職場にするための工夫として、福利厚生を活用しながら社内コミュニケーションを活性化し、意見交換や情報共有がスムーズにできる社風を目指しています。勤続年数が長いスタッフが多いことからも、働きやすい雰囲気だとわかります。薬剤師としての知識や経験を深めたいと考える方におすすめです。

【施設説明文】 私達のブランドスローガンである「いつもの安心をずっと」。 ASCareは職員が「いつもの安心をずっと」感じてもらえるよう、 職場の環境改善や福利厚生の充実を進めてきました。 職員は「お客様」に「いつもの安心をずっと」感じてもらうために 自ら考え自ら行動しています。 会社と職員がこのスローガンでつながり、同じ方向を向いて動くことができる。 これが当社最大の強みです。 働き易いと感じた職員は自分の知人にも声をかけ、その知人が入社するケースもあります。 その数は全国で毎月平均5人。 職員の「自ら考え自ら行動した」内容は改善提案として全国から半期で300件以上もあがってきます。 これはスローガンが形となって表れたほんの一部の例です。 課題はいっぱいあります。 しかしどの企業にも良いところ、悪いところ（課題）が必ずあります。 私達はその課題をしっかりと把握し、真摯に向き合い、解決に向けて取り組んでいます。 課題をそのままにしている企業と課題から逃げずに取り組む企業・・・ この差は将来においてとても大きな差が生まれます。 だからこそ私達は創業以来50年以上も福祉サービスの世界でトップクラスを走り続けていられるのです。

回復期リハビリテーション病棟44床、障害者施設等一般病棟160床を有し、地域の医療ニーズに応える体制を整えています。 提供される診療科目には、内科、神経内科、整形外科、呼吸器科、皮膚科、リハビリテーション科が含まれ、患者様の多様な健康状態に対応しています。特に、リハビリテーション科では患者様の機能回復を支援するための環境づくりに注力しています。 また、訪問リハビリテーションサービスを通じて、自宅での早期機能回復を目指し、地域の皆様に「安心と生きがい」を提供することを目指しています。

ヒューマンライフケア株式会社は【「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中】という企業理念を掲げ、すべての人を尊重した丁寧で温かい介護の実践につとめています。 町田木曽ホスピスホームは「訪問介護事業所」と「訪問看護事業所」が併設した住宅型有料老人ホームです。 がんや難病により常にサポートが必要なご利用者（定員30名）へホスピスケアを行います。

長崎県佐世保市にて保育園の運営を行っています。 自然豊かな環境の中で、のびのびとできる保育を目指しております。

【理念】 ひとりひとりの人生を、価値あるものにしたい 【使命】 私たちは、全ての人々が相互に人格と個性を尊重して安心して暮らせる福祉社会づくりに貢献することを使命と考え、利用者ひとりひとりのかけがえのない人生を価値あるものにします

●病床数 159床 ●救急指定 あり ●標榜科目 一般内科、精神科

■十日町市6店舗、上越市3店舗の全9店舗薬局を展開している桂林グループが母体になります。 ■各エリアにドミナント展開をしており、急なお休みに対するフォロー体制などもしっかりしております。 ■会社として就業環境の構築に力をいれております。育児休暇・産前産後休暇の取得実績があり、取得後に復帰される方が非常に多いです。 　またお子さんがいらっしゃる従業員については手当も支給されております。 ■一人ひとりの患者様にしっかり向き合って接する薬局づくりを行っております。 ■月に一回、取り組み・法令・要件の確認や症例検討など、外部講師を含めた、日々の知識と確認・意見交換を行います。

ReHOPE 西上尾は、大手法人「株式会社シーユーシー・ホスピス 」が運営母体です。 各種教育制度や休暇も充実◎働きやすい環境が整っています。

社会福祉法人聖進會は高齢化社会に先だち、地域福祉を担う社会福祉法人です。 同施設は平成１１年１２月開苑しました高齢入所者の介護サービスを提供する施設です。 ショートステイ、デイサービス、さらに在宅介護支援センター等も同一敷地内に設置されており、多様化するニーズに応えられるよう努めています。 2005年には、従来型多床室の施設から、全室個室のユニット型個室を増設、より高いプライバシー性と家庭的な空間をコンセプトとした施設になりました。 また、同法人に市川東病院があるため、医療的なサポート体制の整った施設です。

医療・介護施設を運営し、地域住民の健康と福祉を総合的に支えており、誰もが安心して医療を受けられる環境づくりに尽力しておられます。病院・診療所・介護施設・健診センターなど多様な事業を展開し、予防から治療、リハビリ、在宅ケアまで切れ目のないサービスを提供されています。また、地域住民との協同を大切にし、健康づくり活動を通じて、地域全体の健康増進に貢献しておられます。

ご利用者様の権利を尊重し、安全で質の高いケアを提供することを目指していらっしゃいます。明るく家庭的な雰囲気を大切にしながら、リハビリテーションをはじめとする多様な支援を通じて、ご利用者様が自立した日常生活を送れるようサポートしていらっしゃいます。

「自分でも利用したくなるようなホーム作り」をスローガンに、小規模ならではの「かゆいところに手が届く」サービスを提供されています。学校や住宅に囲まれた環境の中で、地域コミュニティー再構築に貢献されている施設です。サービス内容は、特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスとなり、ご利用者様が自立した日常生活を営むことができるよう支援していらっしゃいます。

■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。

●病床数 146床 ●救急指定 無 ●標榜科目 リウマチ科、一般内科、内分泌・代謝内科、循環器内科、放射線科、泌尿器科、消化器内科、皮膚科

■東京都武蔵野市・三鷹市を中心に20店舗以上展開の調剤薬局です。従業員を一番に考えている社風が最大の特徴です。 ■イナガキグループは「調剤薬局事業」「ドラッグストア事業」「メディカル事業」「介護福祉事業」からなる総合医療・福祉企業として運営しています。 ■1938年に吉祥寺に1号店をオープン。患者様に寄り添い心がかよったサービスを心掛け、地域に根づいた100年続く企業を目指しています。 ■「敬天愛人」の精神で患者様一人ひとりを大切にサポート。できる限りじっくりとご相談を聞き、患者様に寄り添える薬剤師を目指しています。 ■健康サポート薬局を目指し、地域の方の健康相談や店舗によって検体測定室を設置。未病に対してセルフメディケーションも推進しています。 ■在宅にも対応しており、武蔵境店では無菌調剤室を設置。グループ含めて医師や看護師、介護職などとの連携や情報共有をされています。

介護支援分野と就業支援分野に力を入れている大阪本社の法人です。 就労支援と介護施設を合わせると計11の施設を運営しており、開業5年でここまでの展開を図る今伸びている法人です。 今回は新たな3つ目の看護分野として訪問看護をOPENする予定です。 基本的に運営している介護施設や就業支援で取引のある提携法人（施設）への 訪問看護の参入を検討しているため利用者は確保出来ている状況。 そのため採算も取れるので今後は施設展開を中心に需要があれば訪問看護も合わせて規模拡大をしていく予定です。

特別養護老人ホーム 、居宅介護支援事業所を運営しています。 職員の教育とキャリアアップにも注力し、働きやすい職場作りを目指しています。

≪2014年1月全館改装オープンした”有馬温泉病院”≫ 平成25年5月に新病院移転を終えて、患者さま主体の安全で清潔な療養環境が整いました。療養型病院として看護・介護の質向上を目指して、老人看護専門看護師を中心に老人看護・認知症看護の専門性を高めるとともに、看護計画の電子化やショート・ステイの受け入れなど新しい取り組みを行っております。

時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・

次世代の医薬品製造に特化した企業が、高い倫理観と法令遵守を基盤に、患者様や医療関係者に安心して利用いただける製品を提供しています。医薬品や化粧品など多様な製品を受託製造。継続的な品質改善に取り組み、信頼されるパートナーとして業界に貢献されております。

障害のある方々に多様な支援サービスを提供しています。就労支援サービスや、ソーシャルスキルと学習を支援するサービスを展開しており、それぞれ全国に100以上の拠点を展開しています。リアルとオンラインを連携させサービスの提供価値を最大化させながら、人生の各ステージに応じたサービスを提供しており、障害福祉分野と相乗効果が期待できる周辺領域にも事業を段階的に拡大していく方針です。