全国にある施設

■伸ばしたいキャリアに合わせた経験が積めます。 同社の店舗展開は大学病院から中小病院・クリニックと多岐に渡ります。自分の興味のある方向性を更に伸ばすことができます。 ※参加必須となる研修（1～2回／年）は就業時間内に開催を致しますが、任意参加の研修は就業時間後に開催を行っています。 ※e-learningを無料利用できます。 ■全社で管理栄養士が4名在籍しています。 ■iPadを利用した薬歴管理を行っています。 ■店舗ごとに在宅事業部を中心に在宅医療の展開を進めています。

■社長は3代目の30代の男性です ■社長は「相手の立場になること」「特定の医療機関だけではなく、広域の医院から患者様が来てくれるように、プラスの接遇と笑顔で対応すること」を心掛けています ■各店舗門前の医院との関係は良好でコミュニケーションが取りやすい環境であり、医薬分業が成り立っています ※ドクターより店舗開局の依頼があるほど、ドクターと関係性を築いています ■配属店舗によりますが、製薬メーカーとの新薬の勉強会が月1回あります。また、それ以外にも年3～4回外部講師を招いた社内研修や、店舗ごとで随時勉強会を実施しています（門前の医院のドクターに勉強会をしていただくこともあります）。

時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・

1983年に介護事業をスタートし、すでに40年を超える歴史を持つ業界のリーディングカンパニーです。特にデイサービスにおいては業界トップクラスの実績を誇り、訪問介護や有料老人ホームなど、在宅から居住系まで幅広いサービスを全国で展開しています。 「働く方を大切にする」という姿勢が強く、独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」では、お祝い金や宿泊費補助など生活を豊かにするサポートが充実しています。また、2023年には子育てサポート企業として「くるみん」認定を取得しており、産休・育休（パパ育休含む）や母子・父子育児手当など、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。正社員登用にも積極的で、キャリアアップの道も大きく開かれています。

複数の保育所を展開している株式会社運営の認可保育所です。「リトミック」「英語」「食育」など豊富なカリキュラムを取り入れているのが特徴です。職員同士のチームワークも良く、情報共有など連携を大切にしています。また、子どもたちだけでなく、働くスタッフも大切にしている働きやすい環境です。研修も充実しておりサポート体制も整っています。 ★モニカのおすすめポイント★ ①月の残業時間少ないです！！⇒月平均4.5時間 ②休みたいとき気兼ねなく休める！！⇒有給休暇消化率ほぼ100％(HP参照)。海外旅行もできる！！ ③他園の職員との交流会があり！！⇒普段なかなか話す機会のないメンバーと話し合うことで、新しい視点を得ながらお互いのスキルアップを目指します。 ④職員同士の人間関係がよく、困ったときに気軽に相談できる環境です！！ 　⇒モニカの社内アンケートでは、入職を決められた理由の2位がモニカで働いている人の雰囲気や人柄です。 ⑤法定の配置すべき人員より多くの保育士がいるので負担が軽減されています！！

事業所の介護職員は、要支援者の心身の特性を踏まえ、その有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるよう食事・入浴・排泄・介護その他生活全般にわたる援助を行っていらっしゃり、事業の実施に当たっては、地域の保健・医療・福祉サービス、関係市町村と綿密な連携を図り総合的なサービスの提供に努めていらっしゃいます。

●代表はもともと他業界での経験をされていた中で独立され、最初にエンドユーザー向けの木造注文建築の施工や販売を開始、その後介護・福祉事業に参画されました。 ●数年前にご縁があり、調剤薬局事業を始められました。今後も店舗展開を考えれています。 ●同グループ内で、介護施設も運営しており、母体のしっかりした企業となります。

様々な感覚を受け取り、脳で整理して、その場に適応した行動をとる感覚統合療法を取り入れた運動療育を通じて、子どもたちが楽しみながら成長できる活動を提供しています。専門的な支援者として、子どもたち一人ひとりの特性に合わせた関わりを大切にしています。

通所介護（デイサービス）、短期入所生活介護（ショートステイ）及び居宅介護支援（ケアマネジメント）の介護サービスを提供している法人です。常に質の高いサービスの提供に努め、利用者のニーズに柔軟に対応できるよう支援を行っておられます。

自然豊かな環境の中に位置する70年以上の歴史のある精神科の病院です。名鉄瀬戸線「守山自衛隊前駅」より徒歩8分と非常に便が良い場所にあります。また、無料駐車場も完備しておりマイカー通勤も可能です。福利厚生の面では、乳幼児から就学前のお子さまの為の託児所を完備していますので、お子様がいらっしゃる看護師さんも安心して仕事に取り組むことができます。 ■病棟概要 A病棟：個室病棟（60床/1～2名人床で治療とリハビリ）、B‐1病棟：リカバリー支援病棟（60床/慢性期の症状軽減とリカバリーの支援）、B‐2病棟：認知症治療病棟（55床/認知症を中心に治療とケア）、B‐3病棟：急性期治療病棟（53床/急性期症状の軽減を図り、早期回復を目指す）、E‐2病棟：休床中、E‐3病棟：特殊疾患病棟（50床/老年期治療および身体合併症を持つ方への治療）、F‐1回復期リハビリ病棟（53床/中～長期入院の方の退院支援）、F‐2慢性期生活訓練病（53床/症状コントロールとセルフケアの向上を目指す）、F‐3重症治療病棟（39床/男女別の小ユニットで、急性期症状の軽減を図る）、外来（精神科外来・物忘れ外来などがあり、その方の状態に合わせた通院支援）、デイナイトケア課（デイケア・ショートケア・ナイトケアなど、利用者の目的とニーズに合わせてリハビリ）

広島光明学園は、広島市・牛田エリアを基盤に、「保育」「介護」「地域福祉」を通じて、赤ちゃんから高齢者の方までライフステージのさまざまな段階にある人々の暮らしを支えている法人です。 地域に暮らすすべての人々が、明るく、楽しく、笑顔でいられるように、 3つの宝 ①高齢者・こども・地域 ②職員・家族 ③広島光明学園　 はひとつという「三宝一如」の考えのもと、おたがいに支え合う社会の実現を目指しています。 考える＜アイディア＞を法人の財産として、職員一人ひとりの考え方の多様性を大切にします。 家庭や地域との結びつきを大事にしながら、心のこもったサービスを提供されています。

障がい者向けグループホームを展開し、運営されている法人です。利用者皆様が笑顔で暮らせるよう、最新設備の導入による環境の整備や、一人ひとりに合わせた相談や支援を実施し、安心な住まいを提供をしていくことを目指している法人様です。

【法人概要】 ■富山大学病院をはじめ救急指定基幹病院や、地域の診療所との連携・協力にも力を入れており、診療分野では腎臓病、消化器病を中心に内科疾患全般に対し幅広く診療しております。また、血液透析にも取り組み、最新の機器を整えております。 ■移り変わる医療ニーズに合わせ、診療科目や病床の変更を行っております。10年・20年先を見据えて、新しい環境を一緒に作っていただける職員を募集しています。 【特色】 ■電子カルテ導入済みです。 ■「元気とやま！仕事と子育ての両立支援企業」にも認定！

【教育・研修制度】 ■ オーベン・ネーベン制 ■ 集合型研修 - 新入社員研修、薬剤師基礎研修、新人薬剤師研修、薬局運営・在宅研修 ■ 個人型研修 - 設定薬剤師制度ネット講座、漢方アドバイザー講座、第1類医薬品OTC講座 ■ エリア恊働学習型研修 - 疾患別症例研究会、臨床事例勉強会、医療用医薬品スキルアップ講座 ■ 医療連携学習型研修 - 医療連携セミナー、健康セミナー

茨城県取手市にある急性期から看取りまで幅広い医療を提供しているケアミックス型の病院です。 教育体制が充実しており、ラダー制度やプリセプター制度、新人研修、資格取得支援など、段階的なスキルアップを目指せる環境が整っています。 院内では20代～40代のスタッフが中心となって活躍しており、世代を超えた協力体制のもと、チーム医療を推進しています。

介護ICT機器をフル活用！ 居室内に「見守り支援システム」設置♪ インカム×介護記録AIアプリ連動で介護記録・連絡・申し送りがスムーズに♪ ノーリフティングケアの取り組み 職員と利用者さまの身体へのリスクを考え、介護リフトの導入も進めています。 適切に福祉用具を使用し「抱え上げない介護」の動きを強化しています。 20代～60代まで幅広いスタッフが日々、活躍してます! 北海道最大級の社会福祉法人でぜひ一緒に働きませんか？ 施設見学からでも受付中です！お気軽にお問い合わせください！

株式会社クラーチは、キャピタルメディカグループの介護部門を統括しています。介護業界は、日本経済の成熟化と高齢化を背景に、国内における数少ない成長分野であると言われています。一方で、実感として過当競争が進み、大手を含め将来へのビジョンを描きにくい状況となっています。株式会社クラーチは、キャピタルメディカグループの強みを生かして以下のような事業展開を行っており、閉塞感のある業界の中でも、高い成長性を維持しています。

ご利用者さまにご満足頂けるサービスを目指して思いやり、いたわりなどををモットーに人が支える介護の実践をしていらっしゃいます。 一人ひとりに寄り添うケアを大切に、質の高いサービスを提供することはもちろんのこと、利用者様の生活がより充実したものになるように支援を行っている法人です。

■平成23年3月に、公益財団法人として内閣府より認定を受けた団体です。 ■現在広島県福山市に本部を置き、福山市、尾道市、鳥取市、米子市及び津山市に健診所を配置し、役職員総勢200人余で、年間約33.9万人（平成23年度実績）に対して健康診断を実施するなど、この地域の中核的な総合労働衛生機関として、事業主をはじめ職域、地域の人々から高い信頼を頂いております。 公益財団法人中国労働衛生協会は、お客様の健康の保持増進に寄与する総合労働衛生機関として『正確・迅速・親切』をモットーに、受診者等の皆様に“健康という豊かさを提供するために、日々意見を出しあって技術向上に努めております。 残業が少ない職場ですので、自分への時間が十分に持てる職場です。そのため、職員一人ひとりが生き生きしており、いい笑顔で仕事をしています。職員が幸せでなければ、お客様に満足いくサービスを提供することができません。まずは、職員が幸せであることが、よりよいサービスが提供できる第一歩と考えております。 公益財団法人中国労働衛生協会で、技術向上を目指しながら一緒に働いてみませんか？

首都圏を中心に小規模保育所および認可保育所、企業主導型保育園を運営しています。 ◆企業理念　子どもたちの未来を創造し、子育て世代を応援する ◆保育理念　子どもたちの「生きる力」を育む

地域で暮らす高齢者とそのご家族を総合的に支えておられます。介護と看護の両面から一人ひとりの状態やご希望に丁寧に寄り添い、在宅生活の継続から安心して暮らせる住まいの提供まで、切れ目のない支援体制を整えておられます。地域に根差したきめ細かなサービスを大切にし、誰もが安心して暮らせる福祉環境づくりに継続的に貢献しておられます。

人間ドック・企業職員健診を主とし、内科、整形外科、リハビリ科の診療も行っております。 クリニックには併設したフィットネスジムもございます。 生活習慣病等の改善などサポートにもつながっております。 職員一同が家庭的な雰囲気を持てるよう努力し、地域や家庭との結びつきを大切にしております

東京都練馬区に本社を有する、府中市に1園、練馬区に3園の保育園を運営している法人です。保育園の運営はもちろん、子どもと共に成長できることを目指した情報発信も行っています。