●病床数 0床
■園や家庭、地域の方々と連携をして子どもの様子を見守っていくことを中心に考えています。子どもたちの成長を促し、自発的に行動できる力を養います。遊びを基礎に、体を動かしていくことの大切さを教えます。 ■職員は子どもの成長を見守るほかに、保護者のサポートも行います。子育てをしつつバックアップすることが園の役目でもあります。職員の子育てのサポートもしているので、産休・育休制度の実績があります。その後実際に復帰している職員も多くいます。 ■海外の子どもの受け入れを積極的に行います。色々な国籍の子どもがいることで、子ども同士で興味がわき高め合えるきっかけになります。外部からネイティブの講師を招き英語に触れられる時間があります。日々の生活から英語に触れることで、子どもたちの興味の幅を広げるようにしています。 ■園舎や園庭がとても可愛いです。色鮮やか遊具から、子どもたちが「遊びたい!」と思えるような環境設定をしています。また広い敷地を利用して大きな滑り台や小屋など、いくつもの種類の遊具があります。保育園の子どもが幼稚園の園庭に遊びに行けることは、隣接している園ならではの特徴でもあります。子どもたちが元気に楽しく遊んでいる様子を見ると、自然と職員も一緒になって遊びたくなります。一緒に遊んで子どもの成長を間近で見れることに喜びを感じています。
籠原病院は、医療法人社団紘智会が運営する急性期病院です。 地域に寄り添う病院を目指し、地域の皆様の健康的な生活の維持に尽力しております。 患者様やご家族だけでなく、共に働く職員が 長く安心して働ける環境作りにも力を入れております。
■薬剤師を守る独自システム 様々なシステムを独自で開発し業務をサポートしています。 処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、調剤過誤防止機能を高めたり業務効率化を図ったりと、患者様と働くスタッフを守っています。 ■刷新された新規採用者研修 さくら薬局グループのビジョン・社内規定などの案内や研修を行い、『さくら薬局の薬剤師』として安心してキャリアをスタートいただくために働きかけています。同期入社の方との繋がりを大切にし、中途入社ならではの悩みも解消しています。 ■業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制 全国で820店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。(2026年5月時点) ■数字で見るクラフト株式会社 年次有給休暇の平均取得日数11.5日(2025年度)、かかりつけ薬剤師1,243名(2026年4月時点)、地域連携薬局237店舗(2026年3月時点)、専門医療機関連携薬局6店舗(2026年3月時点)、健康サポート薬局119店舗(2026年3月時点)、健康イベントの実施回数約2,000回(2025年度)、産育休取得率100(2025年度)、産育休復帰率98.8%(2025年度)
【企業理念】 ■求められる薬剤師として患者さまのことを第一に考え、患者さまにとって安心できる薬局を目指します。 【会社の特長】 ■総合病院門前を中心に出店しているため、調剤業務とそれ以外の業務の分業を徹底しています。レセプト請求などを行なう、専門の部署が各店にあり専任のスタッフが常駐しているため、薬剤師の方は調剤業務に専念できます。 ■全店舗に実務実習指導薬剤師がいるなど、教育研修体制が整っています。また研修制度の一環でEラーニングを導入しており、必要に応じて様々な研修を受けることができます。 ■産前産後休暇、育児休暇の取得者も多数在籍しています。また取得後の復職率も90%程度あります。
子どもたちの成長を第一に考えた温かい環境を提供している幼稚園を運営している法人です。専門の教育スタッフが、遊びを通じて学ぶ楽しさを引き出し、個々の個性を大切に育てておられます。また、地域との連携を強化し、保護者とのコミュニケーションを重視した活動を行っており、安心してお子さまを預けられる幼稚園です。
専門外来や内視鏡センターの充実を図ると共に、内科、整形外科、外科、口腔外科手術などの急性期医療、リハビリから長期療養までの慢性期医療、そして在宅支援も行っています。
「みやた眼科」は1997年に広島市西区井口台に開設され、2005年3月に現在の井口へ移転しました。 デザイナーによるおしゃれな外観・院内が評価され2005年には『グッドデザイン賞』を受賞☆ 一般眼科から白内障、緑内障、糖尿病網膜症の日帰り手術など幅広い疾患に対応しております。 【診療科目】眼科一般・白内障・緑内障・糖尿病網膜症・加齢黄斑変性・小児の視力低下・斜視弱視・メボなどの眼瞼疾患・アレルギー・結膜炎・コンタクト・オルソケラトロジーなど、その他眼に関すること全般 【診療時間】 午前 8:00~12:30 午後 13:30~18:00 ※休診:土曜日午後・日曜日・祝日 ※手術時(火・木 午後)は外来を行いません。
幅広い事業を展開し、地域に根ざした総合的な福祉・医療サービスを提供しておられます。高齢者や障がいのある方、そのご家族に寄り添い、安心して自分らしく暮らせる環境づくりに尽力しておられます。
同院は昭和52年中山外科として一般・消化器外科や救急医療を行う医院としてスタートいたしました。以降、地域に根付いた信頼される医院を目指して医療のみならず、介護、福祉の分野でも地域に貢献するべくリハビリ施設の増改築やデイケアセンター(現、通所リハビリテーション)の開設を行ってまいりました。 このたび、整形外科・リハビリテーション科・消化器内科のより専門的な医療を充実させるために増改築に着手し平成23年5月にはクリニックとして再出発いたしました。 今後も 1.個人を尊重した医療 2.一体となったチーム医療 3.優しい医療 を目指して全力で取り組む次第です。
設立したばかりの新会社です。地域での生活を支える体制づくりに取り組んでいき、可能な限り自立した日常生活を営むことができるように市町村等と密接な連携を図り尊厳、命を守るサービスを提供します。
■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。
■様々な施設を運営している法人!急性期から在宅医療まで幅広い医療・介護を提供◎ 民間医療用ヘリ、屋上ヘリポートやハイブリッドERなどを備えた米盛病院を中心に、クリニック・老健などを幅広く運営している法人です。 ■教育充実◎基礎教育に加え、各種資格取得や、希望する領域のスキルアップ支援制度あり 様々なシミュレーションなどができる米盛ラーニングセンターが併設されており、医学教育や各種勉強会・研修へ積極的に参加することが可能です。 (医学教育、認定看護師資格取得支援、法人内集合研修、部署別勉強会支援、法人内外研修参加支援ISD学習会 等医療訓練、BLS・ICLS・急変トレーニング 等) ■福利厚生 法人専用保育所を完備しており、子育てと両立しながら勤務する環境が整っています。 ・米盛病院 院内保育所(与次郎):小学校就学前まで(月20,000円程度)/開所時間:7:00~20:00(基本)、20:00~7:00(夜間)
医療法人琴仁会光生病院は、大阪府和泉市に位置し、地域に根ざした医療機関として長年にわたり運営されています。内科、外科、整形外科、泌尿器科、心臓血管外科、リハビリテーション科、人工透析など、幅広い診療科を有し、外来診療や入院治療、夜間診療、リハビリテーションにも対応しています。地域の医療ニーズに応えるため、質の高い医療サービスが提供されています。 光生病院の理念は、「真の医療に徹し、地域医療に貢献する」ことです。医療の質の向上を追求し、患者との信頼関係を大切にしながら、誠実な医療提供を目指しています。職員一人ひとりが自らの医療のあり方を見直し、地域に根ざした医療活動に積極的に取り組んでいます。
地域に密着したクリニックです。 患者様の視点に立ち丁寧で分かりやすい医療を、患者様にお届けしております。 真剣に向き合い患者様お一人お一人に合った治療を提案することを心掛けております。
同社は、1932年1月に設立され、兵庫県姫路市に本社を構えています。調剤薬局として処方箋に基づく医薬品の提供を行い、ドラッグストアでは一般医薬品、健康食品、介護用品、医療用品、化粧品の販売を展開しています。また、介護事業においては介護用品の提供や介護サービスを行い、エステ・ネイル部門では美容サービスを提供しています。企業の理念は「地域の皆様の健やかな日々に貢献すること」であり、代表は安心・安全、信頼を提供し、地域の健康アドバイザーとしての役割を果たすことを目指しています。ゴダイ株式会社は、地域社会に根ざした多様なサービスを通じて、健康で豊かな生活の実現に寄与しています。
小鳩グループは、社会福祉法人こばと、株式会社チャイルド・ピースの2法人から成る「保育園」です。 未来をつくる子どもたちのことを 本当に真剣に考えた「子ども第一主義」の保育園。たっぷりの愛情で、子ども達との信頼関係を築いていき、毎日子ども達が楽しく過ごせるよう皆で一丸となって保育に取り組んでいます。
内科診療を中心に在宅診療や入院医療を提供し、地域のかかりつけ医としての役割を担っておられます。多職種が連携し、退院後も安心して在宅生活を継続できる支援体制を整えておられます。今後も地域医療・介護機関と協力し、住み慣れた地域で暮らし続けられる医療の提供に努めていかれる病院でございます。
介護事業を中心に様々なサービスを運営されています。訪問介護、デイサービス、ショートステイなどの在宅系サービスから、介護付きホームやグループホームまで、地域密着した介護サービスを提供し、利用者が安心して暮らせる環境作りに努めている法人です。
損保系大手グループを母体に持ち、シニアリビングの居室数で国内トップクラスを誇る安定法人が運営しています。「人間尊重」を企業理念に掲げ、ご入居者様と職員の双方にとってより良い「未来の介護」の実現に注力しています。ライフステージに合わせた働き方が可能な風土があり、最先端のテクノロジーを積極的に現場へ導入することで、スタッフが本来注力すべき「人にしかできないケア」に集中できる環境を整えています。 職員が心身ともに健康で長く働けるよう、全社的にクリーンな労働環境を整備しています。睡眠測定センサーやリクライニング式シャワー入浴装置を活用し、体力面での負担を大きく軽減しています。残業は月平均7.3時間程度に抑えられており、発生した残業代は1分単位で支給されます。年間公休110日に加え、入社月から使用できる有給休暇が3日付与されるなど、プライベートを大切にできる体制です。さらに、最長3年の育児休暇や保育手当など、子育て支援制度も充実しています。 企業内大学やオンラインキャンパスを設け、場所や時間にとらわれず専門性を高められる学習環境を用意しています。資格取得支援制度による金銭的サポートはもちろん、自らの意思で別ポストに挑戦できるジョブチャレンジ制度があり、ご自身の理想とするキャリアを会社内で実現できます。また、現場の声を吸い上げるプロジェクトも活発です。業界トップクラスの安定基盤と最先端の設備が揃う環境で、培ってきた介護スキルを活かして着実にステップアップしていきたい方に最適な職場です。
【会社の特色】 ■調剤薬局併設型のドラッグストアを展開し、患者様だけではなく、普段の生活から生活者の健康を支える存在として、地域の生活者医療を支えています。 ■薬剤師の教育方針は「調剤+OTC+ライトな臨床知識」を身に付けた薬剤師の育成です。処方箋をお持ちの方だけではなく、健康の維持や未病の段階で適切な健康カウンセリングができる薬剤師のスキルを身につけていただきます。
風光明媚な国定公園内に位置し、緑に囲まれた自然環境の中にあって働きやすい職場です。 平成16年より新しい病棟が完成し、スタッフも充実しております。今後ますますの発展が期待できます。
埼玉県川口市に位置する地域密着型ケアミックス型病院の関連介護老人保健施設です。法人としても病院の他、老健・特養・有料と幅広い施設を持っており、地域のニーズにあわせて柔軟な対応が可能です。
介護サービスの向上も目指し、また地域雇用確保にも力を注ぎ、介護業界のみならず地域活性化にも努めておられます。安心と喜びを利用者に提供するため日々努めている会社です。
名古屋市瑞穂区にある訪問看護ステーションです。 主に、瑞穂区、昭和区、熱田区、天白区、中区エリアを訪問します。 2014年2月に開設されており、以来、在宅療養中の利用者の方の安全で快適な暮らしを支えていらっしゃいます。主治医の指示のもと、一人一人に最適な看護ケアを提供され、寄り添った看護を実践できる職場です。 「住み慣れた我が家」での療養生活を支えます。
目黒区と港区を中心に複数の保育施設を運営しています。 ◆クッキング活動、野菜の栽培をなど「食育」にも力をいれています ◆音楽・スポーツ・芸術・語学などの専門の講師によるオリジナルアクティビティも豊富です ◆年間休日は120日以上あり、プライベートの時間も確保しやすいです ◆産休・育休取得100%!男性職員の育休取得実績もあります ◆職種・階層・役職別の社内研修も豊富