全国にある施設

愛知県名古屋市東区に本社を構える企業です。 事業内容は訪問看護ステーション運営(東区／昭和区)、介護タクシー運営、インソール事業　など。 地域医療を支援する看護師・理学療法士・作業療法士の医療の専門職と豊かな人間性を持ち合わせたヒューマニティー（人間力）のプロ集団として、利用者の方の健康の維持、未病の予防、病気の改善、すべてにおいて全力支援をされています。

ご利用者様の病状のアセスメントに基づき、自立した生活が送れるようアドバイスするとともに、質の高い看護サービスのご提供しています。

2000年12月に設立して以来、介護保険事業者として、介護保険の創成期から長年の実績を積んできております。 現在では600名を超えるスタッフにて住宅型有料老人ホーム（ナーシングホーム）、定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業、訪問介護事業などの介護・看護系のサービス事業所の運営を実施しております。 「人が中心」をモットーに、皆さまに愛される会社作りを心がけております。

株式会社メディカルシャトーは、平成9年7月に北海道札幌市で設立され、介護事業や訪問看護事業を展開しています。高齢者のQOL向上を目指し、医療と介護の融合を図りながら、地域に密着した質の高いサービスを提供することに注力しています。また、13種類の事業所を運営し、訪問介護やデイサービスなど多様なサービスを通じて、利用者のニーズに応じた柔軟な支援を行っています。職員の専門性を高めるための教育体制を整え、地域社会に貢献する姿勢を大切にしています。

■調剤専門店と併設店とOTC店舗の3パターンの出店をしており、薬剤師の方は、調剤専任コースとOTC専任コースに業務が分かれており、希望するキャリアや身につけたいスキルにあわせて、幅広い経験がつめる体制です。 ■健康イベント・未病の分野にも力をいれています。地域の生活者に向け、日頃の健康管理を促進するため健康イベントも開催されています。子供薬剤師体験、血圧計、自己採血の簡易血糖測定機などを利用した検体測定を行い、管理栄養士による栄養相談・食事指導も実施しています。 ■かかりつけ薬剤師は時代に対応するべく目標は定めておりますが、各個人へのノルマは課しておらず、健康サポート薬局も複数店舗が認定されています。

訪問看護で在宅療養をサポートをしております。その他、不動産事業も展開している法人です。利用者のお一人おひとりの暮らしのため、こころのケアを行うため日々努めている法人です。

◆当院について◆ 当クリニックは鳥取市の近郊、里仁地区の田園風景の中に立地し、自然を豊かに取り込んだ「癒し、くつろぎ、安らぎ、楽しさ、そして生きる活力が湧くクリニック」を目指します。 ◆外来◆ 内科、腎臓内科、泌尿器科を標榜。特に泌尿器科をメインに行っております。また、一般内科、総合内科の専門医が合わせて4人常駐しており、糖尿病内科や脳卒中、脳梗塞の後遺症をお持ちの方などもご来院されます。 ◆透析◆ 当クリニックのコンセプトは、透析者の日常生活（QOL：Quality-of-Life）を考えた透析です。透析時のみならず、非透析日のＱＯＬを意識した透析を行い、皆様の日常生活の応援をするとともに長くおつきあいできるような快適な施設になりたいと考えています。

同社は大分県大分市内を中心に住宅型有料老人ホーム、デイサービスセンター、ヘルパーステーションを運営している地域に根ざした企業です。 機能訓練に特化した施設が多く、県下一の充実の設備体制を整えており、利用される方ひとり一人に最適で、心のこもった介護サービスを提供出来るよう努めています。 またコミュニケーションが円滑に進む風土があり、育児休業が取得しやすい環境や単身用社宅の完備など、社員の方が働きやすい環境を整えておられます。

善仁会は1974年、透析専門診療所からスタートいたしました。 現在では、東京・神奈川にて腎疾患治療を中心に病院・クリニックがネットワークを組む「腎部門」。 生活習慣病の予防、疾病の早期発見を目的とした健診センターの「健診部門」。 ご高齢者の生活をケアする「老人医療・福祉部門」を運営する医療・福祉グループとなりました。 【利用者定員】入所・ショートステイ112名（認知棟45名・一般棟67名）、デイケア35名

■企業行動規範を定め内外に開示するなど、社員・患者様・医療機関など地域の全ての方に信頼される「開かれた薬局」作りを行っています。 ■「ファーマシューティカルケア」の実践。薬のことなら全てに精通している薬剤師を育成し、薬局利用者のＱＯＬ向上に貢献します。また店舗内は患者様がリラックスできるホテルのような店内を心掛け、お客様対応係も配置し、ご利用案内やご意見ハガキ、名刺を配布するなど薬局がどんなサービスを提供できるのかをしっかりと開示しています。■「コンプライアンスサポート室」「リスクマネージメント室」「人材開発部」など薬局運営におけるサポート体制を整えています。法令を遵守し、利用者様の声を取り入れることやインシデントの分析結果から予防策導入、それにあわせた社員教育・研修など人材育成に取組んでいます。

ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区ではシェアNO.1と、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。

年間休日は選択制で、週休3日なら年間163日のお休みも可能！プライベートを大切にしながら、無理なく長く働ける環境が整っています。 さらに、社員割引制度や、毎日チャレンジできる「ガチャ」イベントも好評！1等には4万円相当の宿泊券やお食事券が当たるチャンスもあり、日々のちょっとした楽しみがモチベーションにつながります。 ユニフォームもスタッフ投票で選定しており、いつでも新鮮な気持ちで勤務できる工夫が満載♪「働きやすさ」と「やりがい」を両立できる職場です！

ご利用者に安心安全なサービスを提供するため、人材育成に注力し社員一人ひとりの成長を後押しする取り組みを行い、人生最良のときを過ごしていただけるよう取り組まれている法人です。

■全国的に展開するショッピングセンター内に270以上の薬局を併設。イオン店内に複数のクリニックを集結したクリニックモールを展開しています。 ■イオングループは総合商社として年商8兆円を超えており調剤以外の収益がある分、経営の安定性からも安心の会社です。 ■「お客さま第一」を掲げ、総合小売業として衣食住の商品・サービスと医療が融合したトータルサポートを提供できる社会の実現を目指します。 ■地域の行政や医療・介護施設と連携し、疾病の予防から治療、在宅訪問など地域のニーズにあわせたサービスを提供しています。 ■「ヘルス＆ウェルネス」としてイオンの集客力、総合力を活かした健康イベントの開催や健康相談ができるかかりつけ薬局を目指しています。

時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・

社会福祉法人まごころ会は、埼玉県南埼玉郡宮代町で特別養護老人ホームを運営しています。 地域で暮らし続けたいという、介護が必要な高齢者の方々のニーズに応えながら、自立した生活を営むことができるよう支援することを目的とし、地域に根ざした福祉の発展に貢献しています。

新潟県発祥、創業100年以上。 地域のお客様の暮らしを支え続けてきたドラッグストアです。 東証プライム上場グループの一員として、安定した経営基盤と充実した福利厚生を整えています。 地方企業ならではの地域密着と、大手グループの安心感を両立しています。 教育制度も充実。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、基礎から段階的に学べる研修と、 座学とOJTを組み合わせた実践的な育成を行っています。 また、ワークライフバランスを重視しています。 仕事と生活の調和が、働きやすさと成長の両立につながると考えています。 ＜勤務地について＞ ・ナショナル社員（出店店舗全域への転勤あり） 　住宅補助など福利厚生が充実しています ※地域限定社員（転居を伴う異動なし）についてはご相談ください

延べ床面積3843.31平方メートル、敷地面積　5996.17平方メートルのゆったり広い構造です。 お利用者様をご自分の家族と同じように信頼して頂けるように、 医学的管理の下、看護・介護・リハビリテーション、その他日常生活のお世話等、総合的なサービス提供を行い、望ましい介護老人保健施設づくりに尽力しております。また、短期入所療養介護や通所リハビリテーションも提供し、在宅ケアを支援することを目的としたサービスも行っております。

子どもたちの可能性を広げてあげる機会を増やすことを園長先生が主体となって取り組んでいます。とにかくいろいろな体験をする機会を園としてつくり、興味がある子は自らそれに取り組む。教育ではなく、機会をつくることを心がけています。英語も教育でなく、日常に取り入れ、もっと知りたい子は質問してくるような環境を用意してあげる。元英語教師という園長先生は職員・子どもとの距離がとても近く、慕われている園長先生です。そんな園長先生に賛同していただける方を待っています！

2012年4月にオープンした回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟を有する146床のケアミックス病院です。 「絶対に見捨てない。」を理念に、多職種のスタッフが連携して、患者様・ご家族の立場に立った親切・安全な専門医療を提供しています。 PostAcuteCare（急性期後の治療）を専門的に行う一方、後方支援病院として在宅医療のサポートを行い、また訪問リハビリテーション、通所リハビリテーションによる退院後のサポートにも力を入れるなど、一貫したリハビリテーションにより地域医療を支えています。

●病床数 0床 ●救急指定 なし

■調剤薬局としてだけでなく、普段からみなさんが気軽に相談に訪れる、地域に根ざした身近な存在でありたいと願い、静岡県内に５つの保険薬局を展開しています。 ■医薬品の効果だけを見るのではなく、患者さんおひとりおひとりの生活・労働・家庭環境などを 総合的に受け止め、その喜びや困難に共感できる薬局集団を目指します。 ■医療機関、介護・福祉施設などと連携し、みなさまとの顔の見えるお付き合いをする中で 親しみやすい医療の提供を心掛けていきます。 ■全5店舗のうち、3店舗が健康サポート薬局として認可されています。

東武伊勢崎線「せんげん台駅」より徒歩で13分ほどの場所に位置し、1998年開設の急性期から慢性期まで対応する184床のケアミックス病院です。同院は、2015年7月に新築移転をいたしました。残業時間も5～10時間と少なく、家庭と両立して働きたい方にお勧めです。配属先についても病棟・外来・オペ室・透析を選択可能です。ご興味のある方には働き方や配属先のご相談も承りますので、お気軽にお問い合わせください。

■社是：奉仕のこころ 対患者様・スタッフへのホスピタリティを重視している企業です ■「かかりつけ薬剤師」の強制やノルマはありません。ヘルス・グラフィックマガジンや電子お薬手帳おくすりPASSなど、 企業側が「薬局に来ることが楽しくなる」仕組みや取り組みを積極的に提供している為、 患者様への対応の質向上が患者様の増加につながる体制です。 ■電子薬歴・画像監査システム・ピッキング監査システムを導入し、薬剤師の負担を軽減し、調剤過誤がないような機器を導入しております。 ■キャリアパスも多彩で、管理薬剤師、エリアマネージャー以外にも店舗開発・教育研修・人事業務など、新卒・中途問わず多様なキャリアパスの環境がございます。※中途で入社された薬剤師の方が、店長やマネージャー、役職者として多数活躍しています。

グループホーム、デイサービス等複数の施設を展開し、一人ひとりが安心でき、癒やされる空間を提供しています。

1983年に介護事業をスタートし、すでに40年を超える歴史を持つ業界のリーディングカンパニーです。特にデイサービスにおいては業界トップクラスの実績を誇り、訪問介護や有料老人ホームなど、在宅から居住系まで幅広いサービスを全国で展開しています。 「働く方を大切にする」という姿勢が強く、独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」では、お祝い金や宿泊費補助など生活を豊かにするサポートが充実しています。また、2023年には子育てサポート企業として「くるみん」認定を取得しており、産休・育休（パパ育休含む）や母子・父子育児手当など、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。正社員登用にも積極的で、キャリアアップの道も大きく開かれています。

私たちは、その「当たり前の暮らし」を実現する支えとなることを目指します。 施設生活における当たり前の暮らしと、ご利用者様にとっての当たり前の暮らしの違いを常に考え、より質の高い暮らしの提供に努めます。 ◆社内研修充実 ◆年間休日110日以上

医療法人ウェルエイドゆりクリニックは、1993年に設立され、愛知県知多郡東浦町に位置する地域密着型のクリニックです。内科、消化器内科、訪問診療を中心に、患者一人ひとりに寄り添った医療サービスを提供しています。