高齢者に対する福祉サービス事業を中心に法人運営を展開しています。地域密着・24時間365日ケア・笑顔と真心を基本に質の高いケアを提供しています。
■1991年創業、北は北海道から西は大阪まで180店舗以上を展開する調剤薬局チェーンです。 ■医薬品卸大手のアルフレッサホールディングスの連結子会社であり、安定した経営基盤と財務体質を誇ります。 ■社内研修制度がキャリア別に構築されており、常に新しい知識を得られ、向上心をもって取り組んでいただけます。 ■様々な規制緩和やオンライン化などによる環境変化に対応できるよう、地域の方から必要とされる調剤薬局、薬剤師を目指し、DX投資等も積極的におこない、現状に満足することなく常に新しいことに挑戦しています。 ■事業活動以外においても、地域社会の笑顔のために様々な社会貢献活動をおこなって参ります。
ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区ではシェアNO.1と、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。
■薬剤師を守る独自システム 様々なシステムを独自で開発し業務をサポートしています。 処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、調剤過誤防止機能を高めたり業務効率化を図ったりと、患者様と働くスタッフを守っています。 ■刷新された新規採用者研修 さくら薬局グループのビジョン・社内規定などの案内や研修を行い、『さくら薬局の薬剤師』として安心してキャリアをスタートいただくために働きかけています。同期入社の方との繋がりを大切にし、中途入社ならではの悩みも解消しています。 ■業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制 全国で830店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。(2024年3月時点)
2017年4月に設立の千代田区に本社を置く企業です。訪問看護事業、相談支援事業、人材紹介事業などを行っています。 訪問看護事業については東京都23区をはじめ、埼玉県、神奈川県でもサービスを提供しています。
「押上駅」から徒歩6分。遊びを通して子どもたちの「しりたい!」という気持ちを育んでいます。子どもたちが自ら考え行動する主体的な保育を大切に実践。職員同士の協力体制が整った、活気に満ちた職場です。
■日野市・八王子市など、地域に密着し26店舗を展開しています。 ■同社の社長は新卒で薬剤師としてノムラ薬局に入社し社長になられた方です。そのため社員の声を大切にした経営を心掛けています。現在は地域の講演や学校薬剤師としても活動されています。 ■委員会制度や提案制度や社内SMSを導入しており、役職問わず、気軽に相談でき、従業員の声を反映できる環境づくりを行っております。 ■OTCを併設している店舗もあり、地域患者様が気兼ねなく入りやすい地域密着の会社です。 ■在宅にも積極的です。今会社全体で施設400軒、個人宅300件対応しております。豊田南店には滅菌度の高いクリーンルームが設置され、無菌調剤(TPN輸液の調製)も実施しています。 ■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あります。取得後に復帰される方も多く、育児時短制度を利用することができます。
昭和43年に開設以来、一般保険診療、特定健診、新座市各種癌検診、予防接種を行われ、 ”かかりつけ医(家庭医)”として地域の皆様の健康維持に少しでもお役にたてるようにと、幅広い疾患を診察されています。 また、神経疾患については神経内科専門医として専門的な診療を実施されています。 レントゲン、超音波、経鼻胃内視鏡、心電図、呼吸機能などの検査が実施でき、新座市の特定健診、人間ドック、予防接種の指定医療機関となっているほか、各種健康診断を実施しています。 近隣の関連病院とも密接に連携され、高度な医療を提供されています。
平成26年10月に当法人のスタートとなるクリニックを市川市に開業しています。 開業3ヶ月後には一日の外来患者数が平均100人を超え、今では200人を超える日も多くなり、順調に運営を行っております。 そして、平成29年4月より法人化して、市川市のみならず県内に複数クリニックを運営するようになり現在に至っております。 患者様へは細やかな対応を心掛けており、地域住民がほっとするような場所になるように日々業務に取り組んでいます。
■東京・神奈川をはじめとする、首都圏をメインとした人口集中エリアでのシェアの大きさが、経営の安定に繋がっています。 ■住宅街立地を主体とした店舗展開により、日常的に地域の方の健康サポートを実践できる環境があります。 ■売上に対するノルマなどは設けず、相談に来られた方へ幅広い知識を活かして最も適切なアドバイスができるよう、従業員一人ひとりが患者様、お客様を1番に考えた行動ができる環境を整備しています。 ■大きなM&Aをせずに自社成長を続けているため、創業当時から変わらぬ企業文化と、統一された調剤ルールや機器のもとコンプライアンスを遵守し、安心して働ける環境を整備しています。 ■ニーズの高まる在宅医療分野において、在宅専門研修の実施やエリア在宅担当の配置などを通じ、積極的に取り組まれています。
同企業は新潟県内を中心に、デイサービスやサービス付高齢者向け住宅などを運営する福祉事業や学習塾などを運営する教育事業な様々な事業を展開しています。 「百歳まで笑いながら楽しく生活していく」を創業以来の理念とし、地域に住む高齢者のQOLを支援できるよう、様々な地域との交流や必要な施設とサービスの開拓に努めておられます。
■社名のASTEMの由来はA(優れた、第一の)STEM(基軸)もしくはADVANCED SYSTEM(優れた仕組み)の両方の意味になっています。医療流通の基幹機能を担い、常にそのシステムを進化させることを目指す会社として、明治12年に創業。以後、着実に規模を拡大し、現在では九州全域、山口、広島まで約50拠点の展開をしております。 ■「安定供給」「品質管理」「品揃えの充実」に注力し、医薬品流通に関わる負の打開を目指し、日々活動しています。
株式会社ケア21は、1993年に設立され、大阪を本社に、東京、名古屋、福岡にも事務所を展開する総合福祉企業です。介護・医療・保育・障がい者支援など、幅広い福祉サービスを提供し、地域社会に貢献しています。 主な事業内容には、訪問介護や訪問看護、有料老人ホーム、認知症グループホーム、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、デイサービス、福祉用具レンタル、障がい者支援、保育サービス、鍼灸訪問マッサージ、介護資格取得スクール、人材紹介・派遣、ダイニング・給食事業、不動産事業、障がい者雇用・就労支援などが含まれています。 代表取締役社長の依田雅氏のもと、「人を大事にし、人を育てる」という理念が掲げられ、社員一人ひとりの成長を重視しながら、質の高いサービスの提供を目指しています。地域に根ざした福祉サービスを通じて、利用者の幸福と安心を支えることに尽力しています。
『老人保健施設カノープス姫路』は医療法人仁寿会の「職員の創意工夫を活かして質の高い看護・介護をめざす」という理念のもと病院と在宅の中間施設として、医師・看護師による健康管理のもと、在宅復帰をめざした生活能力の維持・向上の為のリハビリテーションや生活介助を行っている施設です。 【定員】 入所介護:100名 短期入所介護:空きベッド利用 通所リハビリテーション:30名
2013年に設立された法人です。 訪問介護や住宅型有料老人ホームなどの運営を行っています。 <理念> 全従業員の物心両面の幸福の追求と福祉と教育を通じて六法笑顔を創造し社会の成長発展に貢献する
栃木県塩谷郡に位置する法人です。特別養護老人ホーム、グループホーム、小規模多機能型居宅介護といった介護サービスを展開しています。 【理念】 おおらか/おおらかな心で、ご利用者の意思を尊重します。 おだやか/おだやかな心で、ご利用者の自立支援をお手伝いをします。 おもいやり/おもいやりの心で、ご利用者の尊厳を保持します。
高齢者のアクティブ・エイジングからターミナルケアまでおひとりおひとりのニーズに合わせ、総合的なサポートを提供しています。日当たりのよいリビングからは川の流れを眺めることができ、ゆっくりとした時間が過ごせます。
脊椎疾患の患者様に加え、股関節や膝関節、肩関節に障害や疼痛を有する患者様に対して、通常の投薬に加え、様々なブロック療法や運動療法、最新の器具を用いた物理療法で治療を行っています。 スタッフ同士で週2回のスキルアップ勉強会を行っており、常に高いレベルの医療を提供できるよう心がけています。
【会社の特色】 ■患者様に処方箋をお出しするまで、くつろいでいただけるよう、各薬局ではさまざまな工夫をこらしています。インテリアデザイナーにフロアの装飾をお願いするなど、他社との差別化を図っています。 【研修制度】 ■e-learningでの認定薬剤師の資格取得支援をおこなっています。自宅だけでなく、就業中でも空き時間を利用して勉強できます。 ■各店舗にてメーカー勉強会を行っています。 近隣医療機関の医師も参加している店舗もあります。
増田医院は、愛知県海部郡蟹江町に位置し、ペインクリニック・内科・小児科・皮膚科の診療を行うクリニックです。特に慢性的な痛みに対する治療に注力していらっしゃいます。腰痛や肩こり、頭痛、坐骨神経痛などの症状に対して、神経ブロック療法を用いた専門的なアプローチが強みです。温かい雰囲気を大切にしていらっしゃり、スタッフにとっても働きやすい環境となっています。 ★おすすめポイント★ ・賞与支給実績3ヶ月分!日頃の頑張りがしっかりと評価されるのが嬉しいポイント! ・残業が月1時間程度と少なめ!夏季休暇や年末年始休暇もまとまって取れるため、プライベートの時間も大切にできます。 ・院長先生が穏やかなお人柄で、スタッフの意見も大切にしてくださいます◎ ・ブランクがあっても大丈夫◎まずはできることから少しずつ任せてくださいます。
【企業理念】「常にお客様の立場に立ち、仕事を進め、お客様に愛されるお店づくり」を目指しています。 【会社の特色】 ■設立以来、ドミナント戦略による地域密着型店舗を展開し、ドラッグストアと調剤薬局を東京23区内を中心に店舗展開しています。正社員・パート共に無理な異動がなく、薬剤師目線での職場環境作りを徹底している為、業界トップクラスの勤続年数を誇っております。 ■マツモトキヨシホールディングの100%子会社の為、大手の福利厚生を利用できると共に、経営自体も非常に安定しております。 ■新卒から70代の方まで幅広い年齢層の方がご勤務されています。どの店舗も非常にアットホームで人間関係が良く社員同士が家族のような会社です。
【病院特色】 永山病院は急性期、地域包括ケア、医療療養と治療を目的とした施設であり、りんくう永山病院は、回復期、地域包括、医療療養と在宅復帰を支援する施設として医療の住み分けを行い患者さまの選択肢を少しでも多くご提供できるよう努めてまいります。高齢者ができる限り住み慣れた地域、ご家族とともに療養しながら生活を送ることができ、身近な人に囲まれて入院や在宅での最期をむかえる患者さまを支援していく体制がとても重要と考えております。当院は地域密着型病院として今までにない医療サービスを向上し実現、専門分野の機能性、質を十分に発揮できる病院として地域の方にもっと永山病院を、知っていただき貢献できるよう務めてまいります。
地域の育児支援基地としての小児科クリニックです。 「お子さまにこころ休まる場所を提供したい」との想いで、安心して使える遊具、多くの絵本が院内にございます。 また、情報発信として、病気のことや子育てに関する多くの読みものも充実しています。
■全国約350店舗展開の大手チェーン薬局です。上場の医療用医薬品卸売業を営む株式会社スズケンが母体となっています。 ■患者さまや地域に寄り添い、心を込めたサービスを行うことですべての方が「笑顔」になる社会を築くことを目指しています。 ■全薬局で監査システム導入。各薬局へメディカルリスクコントローラー(MRC)という立場の薬剤師を配置し、本社と現場双方から調剤エラー防止活動に努めています。 ■薬局長をはじめマネジメントを志向するマネジメントコースや専門性を高めるスペシャリストコース、または本部など豊富なキャリアパスがございます。
スマイルピース株式会社が運営を行っている小規模保育施設「スター・キッズ」と児童発達支援事業所「Wing」は、名古屋市千種区で子どもたちの個性と才能を育むサービスを提供しています。保育理念に基づき、遊びを通じて心と体を育み、子ども一人ひとりの「王冠」を輝かせることを目指しています。家族や地域と共に、子どもたちの未来のために育成に取り組んでおり、それぞれの得意分野を見つけ出し支援しています。