全国にある施設

医療・介護・保育サービス基盤の強化に力を入れ、近年ではICTを活用したサービス提供体制を進め、誰もが住み慣れた地域で安心して暮らせる環境づくりに貢献できるように取り組まれている法人様です。

西武池袋線「仏子駅」より車で7分ほどの場所に位置する特別養護老人ホームです。日勤のみのお仕事です。母体が大きく福利厚生も充実しておりますので、長く働きたい方におすすめです。ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

◆お客様のニーズに応える、幅広いサービス◆ ・地域包括ケアの推進に代表されるように、今日の高齢社会では福祉・看護・医療を融合連携させる「地域のネットワーク化」が求められております。 ◆お客様の生活を支えるスタッフ力◆ ・介護事業は「人」によって支えられています。高い資質を持つ「人材の育成」は、重要な経営課題であると考え、職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修プログラムを実施し、職員の資質向上に力を注いでいます。 ・介護職員初任者研修と介護職員実践者研修の受講費用補助、介護福祉士や介護支援専門員などの「試験対策講座」実施、といった資格取得へ向けてのバックアップを行っております。職員一人ひとりが持つ才能を発掘し、磨き、レベルアップできるよう、教育・研修には特に力を入れています。

福岡県にてヘルパーステーションを運営されています。ご利用者様のニーズに合わせた介護サービスを提供すべく、施設内の環境設備の充実はもちろん、技術の向上にも日々尽力されている法人です。

●病床数 315床 ●救急指定 2次 ●標榜科目 リハビリテーション科、一般内科、一般外科、内分泌・代謝内科、呼吸器内科、呼吸器外科、循環器内科、心臓血管外科、放射線科、救急科・ICU、整形外科、歯科口腔外科、泌尿器科、消化器内科、産婦人科、皮膚科、眼科、神経内科、脳神経外科、麻酔科

ぞうさんの薬箱有限会社では、元気と笑顔と向上心をモットーに、スタッフ間のコミュニケーションを大切にして、ストレスのない職場作りを目指しています。 また、薬剤師のスキルアップを応援するため、講演会や研修会等の参加にも力を入れています。

■沖縄県に17店舗、ドミナント展開している調剤薬局グループです。 ■施設を中心に在宅を行いながら、今後の地域包括に結びつく取り組みを行っています。 ■年間休日120日、祝日を含まない週休2日制で、連続休暇制度もございます。 ■20代後半女性で年収540万円、30代後半男性で年収700万円の方もいらっしゃり、 　能力や役職、取り組み等に応じて給与面でも応えてくださる企業です。 ■通勤、住宅、残業等各種手当も充実しております。 ■社内外の研修会や学会派遣、症例検討会、処方解析研究会など、学べる環境が整っています。 　また条件次第では研修費、試験代を会社が負担したり研修認定薬剤師制度の奨励もございます。

■1960年の開業以来、地域医療に貢献してきた病院です。

■介護老人保健施設 　神奈川県横浜市にある、120人定員の介護老人保健施設です。同法人で「介護老人保健施設：フォーシーズンズヴィラいろどり」「特別養護老人ホーム：フォーシーズンズヴィラこもれび」「介護専用型ケアハウス：フォーシーズンズヴィラそよかぜ」の3施設が連携を取りながら各々の施設運営を行っております。同じ敷地内に3施設があり、それぞれ運営をしておりますが、利用者に向けて必要なサービスを提供できるように連携は取り合っています。 　リハビリ職種による行事やイベントごとを交えながらの機能訓練を積極的におこない、リハビリをおこなっていきます。施設の特色として、全室個室のユニット型ケアをおこなっており、利用者一人ひとりにあったケアを提供できるようにしています。完全個室でユニットを組むことで、より家庭に近い状況を作り出せるような環境を整えています。「利用者にあわせた」ケアをしていくことを第一に目指しています。

田川新生病院は社会福祉法人柏芳会が運営する地域密着型の療養病院です。

関東・関西地域で複数の高齢者マンションや介護付有料老人ホームの企画・運営を行っている大手企業になります。 リゾートホテルのような快適空間を整え、24時間の医療 支援体制と、生涯にわたる介護保証を備えた施設で利用される方が安心して日常生活を送れるように支援を行っておられます。 年間休日が平均120日と多くワークライフバランスをとりながら働くことができます。

1980年に開設し、40年以上地域に根差している法人です。 障害者病棟と療養病棟を有する地域密着型の病院をはじめ、特別養護老人ホーム・ケアハウス・グループホーム・介護付有料老人ホーム・ショートステイ等の関連施設と連携し、退院後の受け入れ先やフォローも充実しています。 「医療と介護の融合」を基本テーマに、地域医療を支えるため、身近なホームドクターとして機能的でトータルな医療・介護サービスを提供しています。 来院される患者様にスタッフは家族のように接しており、家庭的で明るい雰囲気であるのが特長です。 患者様や利用者様は近隣の方が多く、スタッフも家族構成まで把握して全力でお世話をするなど、本当の意味での地域密着型病院を目指しています。

2024年10月に開院する婦人科クリニックです。 外来業務をメインに、手術補佐等幅広い業務をご担当いただきます。充実した福利厚生で待遇面の良さも魅力です。 週3日以上の勤務で相談ができるので、ワークライフバランスも重視した働き方が叶います。

地域に根ざした精神科医療を提供している病院です。うつ病や統合失調症、認知症など幅広い精神疾患に対応しています。患者様一人ひとりの心に寄り添い、社会復帰を支援しております。

2019年2月に開設された訪問看護ステーションです。東大阪市・大阪市鶴見区・大阪市城東区を対象に、病気や障害を持った方々が住み慣れた地域やご自宅にてその方らしく安心して療養生活を送れるよう、看護ケアや日常生活動作の維持・向上のためのリハビリテーションを提供していらっしゃいます。 また、同法人では東大阪市内にて訪問介護事業所や居宅介護支援事業所、大阪市鶴見区にて歯科医院、訪問歯科も運営しており、各事業所が連携して利用者をトータルサポートしておられます。

北海道から九州までの日本各地において事業を展開している法人です。デイサービス、居宅介護支援サービス、訪問看護サービス、福祉用貸与・販売などを行っています。 同施設では、在宅で暮らす高齢者（要介護認定者）ヘ入浴・食事・レクリエーション・介護予防トレーニングなどのサービスを提供しています。名古屋市中村区の名古屋駅から車で10分程でとても便利な場所にあります。毎日50名程のお客様にお越しいただき、マシントレーニングやレクリエーション、カラオケ等の個別レクなど楽しく過ごしています。月一回の日曜イベントは機能訓練を目的とした外出レクやボランティアの慰問等をスタッフが毎月企画し実施しています。

2021年1月オープンの訪問看護ステーションです。 組織や体制づくり、社内の環境などについても、働く皆さんと一緒に築いていきます。誰もが快適に働ける環境づくりを目指します。

当院では、循環器内科や脳神経外科、心臓血管外科など24時間体制で患者様を受け入れています。 年間6,000件の救急搬送に対応しています。地域の皆様の暮らしを支える努力をしています。 ■理念 ・常に思いやりの心をもち、地域の皆様に信頼される病院 ・尊敬と協調の心をもち働く職員同士、信頼しあう病院 ■診療科 総合内科・小児科、外科、内分泌・糖尿病内科、心臓血管外科、皮膚科、麻酔科、救急科、整形外科、泌尿器科、眼科、乳腺外科、形成外科、放射線科、病理診断科

患者様中心で心のこもった医療を目指しております。 十分な効果を期待するため、きちんと患者様にどのような治療を行うのかをご理解・ご納得いただき、ご協力いただくことができなければならないと考えております。

【理念】 ・いつも笑顔を持って接します ・安心した暮らしを支えます ・地域とのふれあいを大切にした施設を目指します。

埼玉県越谷市に位置する訪問看護ステーションです。居宅介護支援・訪問看護・訪問介護・通所介護の4つの事業所が集約されている施設で、切れ目のないサービスの提供を行っています。施設全体での定期的な勉強会や研修会も行っており、他職種と密に連携をとりながら経験と知識をしっかりと積み重ねていける環境です。

150床を有する病院です。 診断精度の高いMRI、マルチスライスCT、 血管造影装置など最新の機種を完備し、周南西部地域の中核的医療機関として、質の高い医療を提供しています。

保育事業、教育サービス、子育て支援サービスなど多岐に渡り事業を展開しています。 ■ナニーサービスから認可保育所、学童、インターナショナルスクールの運営、さらにはご高齢者向けのVIPケアサービスまで多岐にわたります。 ■プライベートも大切にできる、安心の職場環境 良い仕事は、充実したプライベートから。同法人では、職員が心身ともに健康でいられる環境づくりを大切にしています。年間休日は125日とたっぷりあり、有給休暇の平均取得日数も◎さらに、育休からの復帰率も非常に高く、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる制度と風土が整っています。 ■ ITの力で、もっと働きやすく、もっと質の高い保育を 連絡帳アプリの導入などで事務作業の負担を軽減し、生まれた時間や心のゆとりを、子どもたちと向き合う豊かな時間にあてることができます。

■得意を活かせる環境 ：「すべてはこどもたちの笑顔のために」というコーポレートメッセージのもと、こどもたちの笑顔につながるように、一人ひとりに心をかけ、愛情を注ぎ、成長に合わせた保育を行います。先生が得意なこと、やりたいこと、チャレンジしたいことを是非保育で取り入れて頂き、子どもが自ら伸びようとする力、五感、後伸びする力を培っていきます。 ■産休・育休からの復帰率93.9％★2017年2月「プラチナくるみん」認定を取得いたしました★「くるみん」は、積極的な子育てサポートを行っている企業として厚生労働大臣の認定を受けた証です。女性の産休・育休はもちろん、男性保育士も育休を取得しており、子育てと両立して働くことができます。 ■年間休日123日（2020年度実績）／転勤があっても異動ができる 土曜出勤分の振替休日はきちんと有り！長期休暇もシフトを調整して実家に帰省できるように皆で協力しています。また結婚や転勤があっても、300施設以上あるため、そのままアスク保育園で働くことができます。 ■年間100種類以上の研修／様々なキャリアアップ 様々な知識を吸収できる研修制度があります。発達障害・異年齢保育などの専門的なもの、リトミックや手遊びなど保育実務に直結する内容まであります。また、主任や園長へのステップアップも目指すことができ、それ以外にも、学童施設への転換、複数の施設を統括するマネージャー、本部職など、目指したい職種にチャレンジをすることができます。

北海道に位置するクリニックです。整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科を診療科目として取り扱っています。 地域の他病院との連携を行い、特に骨粗鬆症精査などの専門分野を通して地域医療に貢献しています。

■『笑顔』『仁愛』『やさしさ』を大切に、安全で質の高い医療を提供し、地域の皆様の健康を守っている病院です。 患者様の入院生活をより安心して過ごしていただけるようクリニカルパスを活用しており、治療計画を明確化することによって、患者様の積極的な治療への参加を促進しています。 ■在宅医療にも力を入れており、患者様お一人おひとりの医療に沿った適切なケアプランを作成し、真心の篭もったケアに努めています。 訪問看護室では医師の指示に基づく適切な看護を提供するのはもちろん、在宅療養での身体面・精神面のケアや医療相談にも対応し、チーム一丸となって尽力しています。

意思や思いを言葉で表現することが難しい方々に寄り添い、細やかな表情の変化やしぐさからその想いを丁寧にくみ取ることを大切にされています。障がいのある方一人ひとりがその人らしく地域社会に溶け込み、住み慣れた地域で豊かな生活を送れるよう支援されています。