埼玉新都市交通伊奈線「内宿駅」より徒歩5分に位置するクリニックです。 診療・治療からリハビリ更に在宅医療まで多くのサービスを提供しており、地域に貢献できる医療機関です。ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。
リハビリテーションの介護事業所における必要性を感じ、医療機関と同レベルのリハビリを提供できるように尽力されている法人です。また、働きやすい環境づくりを行うことを大切に考えており様々な制度があります。
栃木県栃木市を中心に『総合福祉ランド(医療・介護・保育の融合)』を目指している、社会福祉法人です。 利用者様はもちろん、地域の方々とのふれあいを深め、スタッフ一同質の高いサービスを心がけています。「生きとし生ける者は全て輝ける“星”であり、その星々に吹く爽やかな“風”でありたい。」その想いから『星風会』と名を定め、人々の幸福をささえるために高い目標に向かって、スタッフ一同前進し続けています。
宮城県に位置する船岡中央クリニックは、地域のかかりつけ医として内科、消化器内科、心療内科の幅広い診療を提供し、最新の内視鏡検査機器やCT検査装置を備え、診断から治療まで一貫して行います。内視鏡検査・労災二次健診の際に活用可能なクリニックまでの無料送迎サービスや、初診の方でも利用できるオンライン診療など、患者様の利便性を高めるサービスを整え、地域社会の健康維持増進に貢献しています。
こどもの家・保育園では「子ども・保護者・高齢者・地域の方・職員の笑顔あふれる保育園」という目標を掲げ、世代間交流や地域の方達との交流を行っています。 また、地域における親子同士の交流や、育児におけるネットワークづくりの場として保育園を地域に開放する「あそぼう会」を実施しています。 学生さんとの交流やボランティアさんからの支援など、多世代との交流を通して地域に密着した保育目指し運営されています。
1994年4月に創立した社会福祉法人です。1995年4月に特別養護老人ホームを開設した後、現在までに特別養護老人ホーム・障害福祉施設など20以上の福祉サービス、60以上の事業所を展開しています。
医療法人 庸愛会は大阪府高槻市に設立されました。地域に根ざした医療・介護福祉事業を展開しており、医療と介護の緊密なネットワーク構築を通じて、地域社会への貢献を目指しています。2024年4月には富田町病院の病床数を60床に改め、地域包括ケア病床を中心に、患者様一人ひとりのニーズに合わせた医療サービスの提供に努めています。「ひとりひとりの思いに寄りそい、チームのちからで叶えます。」という理念のもと、職員一同、患者様とそのご家族が安心して過ごせるよう、日々尽力しています。
ヒューマンスターチャイルド株式会社は、1994年に神奈川県横浜市で設立されました。保育事業を中心に、認可保育所や学童保育施設の運営、さらには保育所の開設コンサルタントや研修など幅広い事業を展開しています。地域交流や世代間交流を重視し、子どもたちの自立心や社会性を育てる場を提供します。また、子どもたちの個性を尊重し、長所を伸ばす取り組みを導入し、保育サービスの品質認証にも力を入れています。
■総合病院門前の店舗が多く、総合病院門前に出店しており、研修制度や認定・専門資格の取得支援も行っているため、日々の業務を通してスキルアップできる環境です。 ■在宅業務を積極的に行なっています。施設によっては往診同行も行い、医師と一緒に治療計画を立てることが出来るので、チーム医療を身近に経験できる環境があります。 ■入社時もしくは年度初めに、有給休暇取得のスケジュールを提出して頂き、全社員の方々が、通常休暇以外のお休みも計画的に取得できるよう取り組んでおります。役員をはじめ、本社にも多くの薬剤師が従事しており、店舗との連携や風通しをよくする工夫を日々行っています。
■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。
医療・介護・保育サービス基盤の強化に力を入れ、近年ではICTを活用したサービス提供体制を進め、誰もが住み慣れた地域で安心して暮らせる環境づくりに貢献できるように取り組まれている法人様です。
地域医療に根ざした整形外科医院を運営しておられます。経験豊富な医師陣が、骨折や関節痛、スポーツ障害など幅広い症状に対応され、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な診療を提供しておられます。最新の医療機器を導入し、正確な診断と効果的な治療を実現されています。リハビリテーション施設も併設され、術後のケアから日常生活への復帰まで総合的にサポートしておられます。地域の皆様の健康な生活を支える医療機関として信頼を得ておられます。
訪問看護ステーション、訪問介護事業所を運営している企業です。代表ご自身が看護師としての経験をお持ちで、ご利用者の方々にはもちろんのこと、医療従事者やスタッフの方々の気持ちに寄り添うことを大切にされています。
■静岡県内にて、「かかりつけ薬剤師」を目指し、地域密着型経営をしております。医師・ケアマネ・訪問看護師と連携をした在宅医療はもちろん、地域の健康相談会にも積極的に参加をしております。 ■代表も薬剤師資格を持ち、現場を視察しております。そのため、社内の人間関係や業務内容への疑問・不安等に関しては対応をしていただけます。 ■創業当時より、患者様と医師との橋渡しを、「くすり」を媒体にしてできたら素晴らしいと思い、調剤業務に取り組んでおります。 ■薬剤師として「薬に対する最新の知識」を常に持ち続けることは勿論のこと、患者様と真に向かい合う気持ちの重要性を常に感じております。 ■決して知識だけに頼らずに、常に患者様の為に何が必要かを真剣に考えて行くことの重要性をこれからも追求していきたいと考えております。
入所サービスや通所サービスなど多様な福祉サービスを提供し運営されている法人です。特別養護老人ホームや訪問介護などの運営を行い、自宅での入浴が困難な方には、訪問入浴や通所介護など複数の選択肢を提案し、ご利用者様のニーズにあったサービスの提供に尽力されています。
「特別養護老人ホームケアプラザさがみはら」は、神奈川県相模原市に位置する、社会福祉法人蓬莱会が運営する特別養護老人ホームです。 当施設は要介護認定を受けられ、要介護度が1~5と認定された方を対象に、一人一人の状態に合わせたケアプランによる自立支援の介護を提供し、一人一人のリハビリテーションの充実を目指して、皆様の明るく豊かな生活を支えます。
滋賀県内に複数の児童発達支援事業所と放課後等デイサービスを展開しており、何でも気軽に相談が出来る癒しのある事業所作りに努めてまいります。 対象児童:児童発達支援・2歳~就学前/放課後等デイサービス:小学1年生~高校3年生
関東近郊にて200以上の施設(保育園、児童館、学童保育所等)を運営する法人です。 ◆大規模園から小規模園まで、新規園や伝統のある園など様々な施設があり、地域のニーズに合わせたサポートを行っています ◆「自分の子どもを入れたい園をつくる」をコンセプトに施設づくりを行っています ◆充実の研修制度あり!働きながらスキルアップも目指せます ◆育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり!ライフステージが変化しても長くお勤めいただけます
「デイサービスファーストクラス」は神戸市西区にある定員40名のデイサービスです。 医療法人社団おばやしクリニックが運営しており、緊急時には医師が対応できる体制の整った安心できる施設です。
■東海圏を中心にグループで47店舗の調剤薬局を展開する調剤薬局チェーンです。9年連続増収を実現するなど、安定した経営基盤がございます。 ■女性が長期的に働ける環境が整備され、2016年度には11名の方が育児休暇を取得されております。 ■新卒者や未経験者に向け、入社後3カ月間の研修機会がございます。一人前の薬剤師になるまでじっくりと育てていただける社風があり、店舗研修では知識・経験豊富なベテラン薬剤師がマンツーマンでつき、現場に出てからのフォローをきめ細かく行います。 ■新卒薬剤師は1カ月間座学研修を行い現場で役立つ知識・スキルを習得し、2カ月間の店舗研修を実施しています。
【企業理念】 人と人、人と社会を結ぶ 社会保障と税の一体改革のための具体的活動・共生社会の実現に向けた提案と実践・企業のCSR活動との連携等、社会保障関連事業に対しての社会的要請は日々高まり続けています。 私たちリボンは、就労支援事業・相談支援事業・社会参加支援事業の3つの事業を柱に据え、その要請に応えていきます。 特に社会保障費の削減効果が高い「就労移行支援事業」では、継続可能な定着支援を目指し、サービスの利用開始時点から永続的な関わりを目指した「承認プログラム」を提供しております。就職してからも、信頼関係を保ち続けるための、「基礎」をつくるプログラムです。 また、社会参加支援事業では、ADL評価モデル(大学等での障害当事者モデル)等、利用者が主体的に、且つ必要とされる人材として、自身を発信できる場の提供を行っております。 私たちの提供する事業はどれも、「個性」をブランディングするための取り組みです。 そして輝く個性を持った人と人、人と社会を結ぶことが、私たちリボンの使命です。
■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で51%の店舗で実施しております(中部エリアは53%実施)。クリーンルーム導入をされている店舗は39店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20%のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間/月(管理職含む)となっております。
河北訪問看護・リハビリステーション阿佐谷は、1981年に訪問看護制度が創設される前から在宅患者さんを支えてきた歴史ある事業所です。質の高い訪問看護や訪問リハビリテーションを通して、小児から高齢者まで「その人らしく、その家庭(うち)らしく」生きる力や知恵を引き出すサービスを大切にしています。 訪問看護師をはじめ、往診医やリハビリスタッフが多数在籍しており、同じ事務所にいるため積極的に対話できる点も魅力。看護師にとってはチームケアの経験が積めるとともに、多職種から刺激を受けて成長できる環境です。また重症度の高い利用者さんも多いため、知識やスキルを向上したい方には、認定看護師などさまざまな資格取得を手厚く支援しています。一方で教育体制も万全。訪問看護未経験の方もしっかりと育成しています。 ■福利厚生充実!教育制度(クリニカルラダー制、専門・認定看護師養成など)、子育て支援制度(院内分娩助成制度、保育所補助金制度、事業所内保育所、復帰後の育児短時間勤務制度など、看護職員復帰支援研修(長期間、臨床現場から離れていた看護師さんの復職を支援)、看護師寮完備