【転職支援】介護老人保健施設とちのき（京都府）の准看護師の求人（正職員）

●寮・社宅・借上制度
あり

●その他手当
家族手当：子供1人につき、8,000円/人　その他3,000円/人、夜勤手当：13,000円／回、■処遇改善手当20,000円（年度毎に変動あり）

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 00分 休憩（12分）

年間休日107日
初年度有給10日
【休日休暇】月9休、有給休暇
【休日休暇備考】月9日休（2月は8日休）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
託児所（日中対応）、財形貯蓄
退職金あり
■退職金制度（勤続3年以上）
■転勤あり
■制服貸与／職員旅行／懇親会／各種クラブ活動 他
■託児所あり

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）
※定年後も嘱託社員としての継続雇用あり

【おすすめポイント】
・法人全体で有給消化率高め★お休みしっかりございます◎
・研修や教育体制が充実しており、丁寧にフォローしていただける環境です！
・ご興味のある方はお気軽にご相談ください。面接対策など詳細をお伝えいたします！

京都と大阪の間に位置し、病院から介護施設、在宅まで多様に展開している法人です。
そのため法人内で様々な経験を積むことができる環境が整っています。
また大手ならではの教育制度も整っており、クリニカルラダーシステムやプリセプター制度の導入、中途入職やブランクのある看護職の研修などが充実しているので、スキルアップしたい方にはオススメです。
京都府より「きょうと福祉人材育成認証制度」の認定も受けています。

残業がほぼなく、月9日の休みがあるのでプライベートの時間も大切にできる環境です。
賞与も過去実績4.0ヶ月、家族手当もあるなど長く働きやすい環境です。

●施設種別
ショートステイ、デイケア（通所リハビリテーション）、介護老人保健施設、居宅介護支援事業所

●病院・施設機能
機能評価認定

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