【転職支援】病棟:常勤／准看護師（静岡県）の准看護師の求人（正職員）

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
賃貸契約世帯主30,000円

●寮・社宅・借上制度
賃貸契約世帯主30,000円

●育児手当
あり

利用料：第一子2万円、第二子1万円※月10回以下の利用1000円／回　※別途給食おやつ代150円／回

●その他手当
夜勤手当：12,000円／回※基本給により変動、職務手当：20,000円

18時終業可

日勤 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 00分 休憩（12分）

年間休日115日
夏季休暇5日、年末年始5日
初年度有給10日
【休日休暇】出産・育児休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、週休2日制
【休日休暇備考】■年末年始：出勤の方は振替あり■夏季休暇：6月～11月に5日間
■有給休暇：初年度は入社時3日・半年後7日付与

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
託児・育児補助、託児所（24時間対応）、財形貯蓄
■退職金：勤続年数3年以上
■定年：60　歳
■再雇用：有
■駐車場：2,000～3,000円

静岡県三島市にある病院にて看護師の求人です。
日勤帯のみの勤務で、院内の託児所がございますので仕事と子育ての両立が可能です◎
ご家庭をお持ちの方や、子育て中の方にもおすすめです◎
駅からは徒歩圏内ですので公共交通機関での通勤も楽々です♪
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問合せ下さい！

急性期だからこそ学べることがたくさんあります。教育は整っており、経験年数に応じたプログラムがあります。中途で入職された方でもすぐに馴染むことができる環境にあります。
救急病院でもあるため、教育の柱で救急場面への対応技術を習得する機会があります。キャリアアップをしたい方にもおススメの病院です！

救急搬送実績が2005年は年間約600件でしたが、2010年には約1400件までに伸びました。救急搬送が来た場合の教育・研修を行っているからこそ生まれた数字だと思います。現在も充実した研修を行っていますが、今後もより信頼される病院創りに勤めていきたいと考えています。

●施設種別
急性期病院

●病床数
101床

●病院・施設機能
機能評価認定

●設備情報
オーダリングあり、電子カルテ

5名

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