北海道伊達市にある施設

「児童発達支援」「放課後等ディサービス」事業所にて障がい児の支援や療育に関わるお仕事です。 主に幼少期～小学校2年生の児童が利用しています。

【企業理念】 わたしたちは、総合ヘルスケア企業グループの一員として地域のみなさまに寄り添い、毎日が笑顔にあふれる薬局づくりをめざします。 【基本方針】 ■地域包括ケアシステムの中で、地域のみなさまとコミュニケーションをはかり、安心と安全をとどけます。 ■優秀な人材を育成し、よりよい地域医療に貢献します。 ■医療を支える社会人として法令を遵守し、信頼される薬局にします。

ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区では高いシェアを誇り、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。

■1店舗2ライン制 ・薬剤師はお客さまに適した市販薬のカウンセリング販売と医薬品の管理、調剤業務が主な業務となるため、薬剤師としての専門性を活かした業務を行うことができます。お客さまへの接客を何よりも重視しています。 ・企業としての利益を追求する店舗運営に関しては、別途社員が在籍しているため、店舗のマネジメントに携わることは基本的にありません。

●病床数 330床 ●標榜科目 リハビリテーション科、一般内科、一般外科、呼吸器内科、呼吸器外科、小児科、循環器内科、放射線科、整形外科、泌尿器科、消化器内科、消化器外科、産婦人科、皮膚科、眼科、神経内科、神経科、精神科、耳鼻咽喉科、麻酔科

法人設立以来『コンダクティブ教育』を利用者支援の基本としています。 ◆「高次脳機能障害利用者」支援をその特化した活動として取り組んでいます。 ◆「パーキンソン病」に焦点を当て活動グループの組織も目指しており、パーキンソン病支援を中心とした講義と実技指導のコンダクティブ教育勉強会にも取り組んでいます。

家庭的で安心できる「施設づくり」に力をいれ、職員一眼となってお一人お一人に合わせた添ってケアを心がけています。

内科・消化器科・神経内科をはじめ、他にも多くの科での診療を行っている病院です。 また、看護専門学校の運営・人工透析センター・認知症疾患医療センター等を有しています。 医療、保健、福祉と連携し、地域の皆様の健康をお守りしています。

伊達市内で身体障害者及び高齢者の福祉施設を運営している法人です。 介護福祉、障害福祉の4施設を展開し、職員数は全体で約200名、介護職員約120名の他、多くの職員が活躍されています。

〈基本方針〉 1、患者様の人格、人権を尊重した、患者様の立場に立った医療をめざします。 2、医療人として常に自己研鑽し、より高度な医療サービスの提供をいたします。 3、病院における医療事故の防止及び医療の安全性の更なる向上を図ります。 4、胆振西部地域の中核病院として、医療、保健、福祉との連携を図り、住民の健康と生活を守ります。

伊達赤十字病院は、北海道西胆振地域の基幹病院として長い歴史を重ねてきた医療機関です。前身施設の開設を起点に地域の医療需要に応じながら診療機能を拡充し、現在は日本赤十字社の病院として運営されています。院内では救急医療をはじめ、内科系・外科系の幅広い診療科を備え、急性期医療から回復に向けた医療まで一貫して対応できる体制が整えられています。また、手術、透析、リハビリテーション、各種検査機能などを有しており、多職種が連携しながら地域住民の医療を支えています。さらに災害時医療への対応も担う赤十字病院としての役割を有しており、平時だけでなく有事にも地域医療の中核を担う存在です。伊達市を中心に周辺地域からも患者を受け入れる体制を構築し、地域で必要とされる医療を継続的に提供している病院として位置付けられています。

北海道伊達市に拠点を置く「介護老人保健施設」は、2023年11月に新設された定員200名の大規模施設です。 同施設では、要介護者を対象にリハビリテーション、看護、介護を三本柱としたサービスが提供されています。医師の常駐や24時間体制の看護・介護職員によるサポートに加え、短期入所や訪問リハビリにも対応されています。 「住み慣れた地域で、自分らしい暮らしを支える」という理念のもと、利用者一人ひとりを尊重したユニットケアを実践。隣接する聖ヶ丘病院と直結し、医療ニーズの高い方でも安心して生活できる体制が整えられています。季節の行事を通じて地域交流も図られており、職員向けの支度金制度など、働きやすい環境づくりにも力が入れられています。

伊達市内で身体障害者及び高齢者の福祉施設を運営している法人です。 介護福祉、障害福祉の4施設を展開し、職員数は全体で約200名、介護職員約120名の他、多くの職員が活躍されています。

伊達市内で身体障害者及び高齢者の福祉施設を運営している法人です。 介護福祉、障害福祉の4施設を展開し、職員数は全体で約200名、介護職員約120名の他、多くの職員が活躍されています。 育児・介護休業等に関する規則を定めており、職員の育児介護休業子の看護等休暇、介護休暇、育児・介護のための勤務時間及び時間外労働の制限、深夜業の制限等について定めており育児休業等を取得する職員も多くおります。 資格によっては奨学金制度もあり必要な資格取得に向けて支援する制度があります。

【会社の特色】 ■洞爺湖まで20分の自然あふれる街並みと、穏やかな人たちと気候に囲まれた雰囲気の街の伊達市は、高齢者の住みよい街づくりを推進し、全国的にもめずらしく人口が増えている街です。 医療の需要が高く医薬分業の進んだ医療と福祉の街で、地域医療に貢献しています。 【会社のモットー】 ■笑顔で帰っていただけることを心がけている薬局です。「思いやり」をモットーに患者さん中心の医療を目指しています。

同社は北海道札幌市に本社を構える全国に展開するドラッグストアチェーンです。地域密着型のサービスを提供し、健康で豊かな暮らしをサポートしています。調剤薬局も併設し、医薬品の提供だけでなく、健康相談や生活支援も行っています。お客様第一主義を掲げ、信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

地域の健康を支える総合医療機関として、多岐にわたる診療科を有し、専門的な医療サービスを提供されています。患者様の自立支援にも力を入れておられ、地域に密着した医療を展開されています。信頼できる医療チームが、安心して治療を受けられる環境を整えておられます。

入居者一人ひとりの個性と尊厳を大切にし、寄り添うケアを目指している法人様です。安心して自立した日常生活を送っていただけるよう、看護スタッフが日々の健康状態を見守り、必要に応じて主治医と連携した医療対応を行っていらっしゃいます。

【企業理念】 ■地域の健康を支える専門家として誇りと向上心を持ち、地域の文化や特性を敏感に感じとり、かかりつけ薬局としてふさわしい薬局作りを目指しています。 ■全国に薬局を展開している企業として、そのネットワークを生かした安定感と合理性を実現し、『まちの灯り』として地域の薬局に貢献しています。 【会社の特色】 ■基幹病院の門前薬局の他に、地域の複数のクリニックから処方箋を応需する薬局やショッピングセンター内の医療モール薬局など、バラエティに富んだ店舗展開をしています。

【企業理念】 ①地域医療への貢献　②患者への良質な医療サービス　③医療情報の共有化 ■地域医療の担い手として「かかりつけ薬局」の理想型を追求しています。薬剤の重要性・社会的責任を強く認識し、薬剤師として常にPerfectを目指すことを理念としており、研修環境には力を入れ、個々の薬剤師が成長できるよう取り組んでいます。 ■7割の店舗で仕切りつき座りカウンターを導入しており、患者様にとって入りやすく、薬剤師にとって働きやすい明るい店舗作りに取り組んでいます。

【企業理念】 ①地域医療への貢献　②患者への良質な医療サービス　③医療情報の共有化 ■地域医療の担い手として「かかりつけ薬局」の理想型を追求しています。薬剤の重要性・社会的責任を強く認識し、薬剤師として常にPerfectを目指すことを理念としており、研修環境には力を入れ、個々の薬剤師が成長できるよう取り組んでいます。 ■7割の店舗で仕切りつき座りカウンターを導入しており、患者様にとって入りやすく、薬剤師にとって働きやすい明るい店舗作りに取り組んでいます。

【企業理念】 ■地域の健康を支える専門家として誇りと向上心を持ち、地域の文化や特性を敏感に感じとり、かかりつけ薬局としてふさわしい薬局作りを目指しています。 ■全国に薬局を展開している企業として、そのネットワークを生かした安定感と合理性を実現し、『まちの灯り』として地域の薬局に貢献しています。 【会社の特色】 ■基幹病院の門前薬局の他に、地域の複数のクリニックから処方箋を応需する薬局やショッピングセンター内の医療モール薬局など、バラエティに富んだ店舗展開をしています。

ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区では高いシェアを誇り、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。

伊達市内で身体障害者及び高齢者の福祉施設を運営している法人です。 介護福祉、障害福祉の4施設を展開し、職員数は全体で約200名、介護職員約120名の他、多くの職員が活躍されています。

伊達市内で身体障害者及び高齢者の福祉施設を運営している法人です。 介護福祉、障害福祉の4施設を展開し、職員数は全体で約200名、介護職員約120名の他、多くの職員が活躍されています。 育児・介護休業等に関する規則を定めており、職員の育児介護休業子の看護等休暇、介護休暇、育児・介護のための勤務時間及び時間外労働の制限、深夜業の制限等について定めており育児休業等を取得する職員も多くおります。 資格によっては奨学金制度もあり必要な資格取得に向けて支援する制度があります。

北海道にて2008年12月に開設された介護老人保健施設です。開設当初は200床を介護老人保健施設として運営していましたが、2018年10月より72床を介護医療院に転換いたしました。これにより、介護度の高い方・低い方、医療ニーズ、短期・長期入所を希望の方など様々な希望に応えることが可能となりました。ご利用者に合わせた質の高いサービスの提供を心がけています。