全国にある施設

【診療内容】・整形外科 　　　　　　　　・リハビリテーション科

●病床数 150床 ●標榜科目 リハビリテーション科、一般内科、循環器内科、整形外科、泌尿器科、消化器内科

医療生協さいたまは、1992年、県内6つの医療生協が合併して誕生しました。 埼玉県内で病院、診療所、歯科診療所、介護老人保健施設、介護付有料老人ホーム、介護事業所（ケアセンターなど）を運営しています。 安心・安全な医療・介護サービスを提供できる組織として、約23万人の組合員、地域の方々とともに歩んでいます。 この事業所は2004年5月開設され、通所介護、訪問介護、居宅介護支援と３つの事業を併設、また隣にはおおみや診療所があります。 月に1回の看護師による学習会や、資格取得支援、ケアマネージャーの更新費用負担なども完備。研修制度も充実しているため、安心して働くことができます。 タブレットも導入し始め（ケアマネージャーはこれからですが）、スムーズな情報共有ができるようになってきております。

静岡県三島市にある地域密着型病院です。内科（呼吸器・消化器・循環器）、皮膚科、整形外科、小児科など幅広い診療科を提供し、在宅医療やオンライン診療にも対応。民医連加盟で、無料低額診療事業を実施し、地域医療に貢献。職員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生と研修制度を整備しています。

同院は、外科、消化器内科、肛門外科、リハビリテーション科の診療を主に行っております。 ご利用者様、地域の皆様が日々をより明るく健康に暮らせるようサポートに徹しております。

■クリニック前に併設型の店舗を構えているため、安定した処方箋枚数が確保できています。 ■1店舗あたりに在籍する薬剤師は平均4名です。一人薬剤師になることがないよう、余裕をもった人員体制となっています。 ■全店舗にipadを支給しシステム化を進めるなど、業務効率化により患者様と向き合う時間が確保できております。 ■パート社員であっても、勤続年数1年以上で週30時間以上勤務されている方には賞与の支給がございます。 ■「くるみん認定マーク」を取得しており、2024年度の育休取得率は女性が100.0％、男性が58.3％と高水準です。

【脳外を主体に循環器・整形外科を備え、高度先端医療を提供する病院】 ■日本有数の脳神経外科として、高度先端医療および最新設備で患者さまの生涯治療を続けています。1972年から行っている手術のライブ中継は各種メディアでも取り上げられ、その徹底した患者さまへの情報公開の姿勢から信頼を得ています。 ■近年、脳動脈瘤治療を始め脳血管内治療、脊椎・脊髄治療、人工関節治療、心臓病治療等専門性の高い分野に注力しています。脳動脈瘤・脳腫瘍の手術に関しては日本トップクラスの病院です。 ◎駅から近く、複数の路線が利用できとても通勤に便利です。 ◎手厚い福利厚生も魅力です。賞与3ヶ月分支給（過去実績）など給与面、家庭を持った後も安心して働ける託児所の完備（産休・育休からの復職者も多いのが特徴です）、無料の職員食堂など、待遇面も充実しています。

●病床数 0床 ●標榜科目 一般内科、消化器内科

障がい児入所施設や特別養護老人ホーム、地域包括支援センター、放課後等デイサービスなど様々な社会福祉施設を運営しています。利用者さま一人ひとりの個性を尊重したケアの提供に努めています。

■楽習保育R：「あそび・せいかつ」から「まなび」へをモットーに保育事業を展開しています。コミュニケーションプログラム、ネイチャープログラム、リズミック運動プログラム、ラーニングセンター等を行い園児の成長に繋げています。 ■研修システム：フォローアップ研修、ステップアップ研修、海外研修、その他にも専門家による様々な研修に参加できます。また、園の為にも自分の為にもしっかり学んで欲しいという思いから多くが「勤務時間内」に行なっています。 ■週休2日制：年間休日数が多く、有給も取り易い職場環境です。子どもの前では常に笑顔で元気な保育士でいて頂くため、プライベートの時間を大切にできる環境作りを心がけています。 ■充実した福利厚生：先生方を定年までお迎えしたいという思いから、福利厚生を大切にしています。「すっきり相談室」では限られた本部スタッフの電話番号を公開し、悩みや不安を匿名で相談できる制度もあります。

＜おすすめポイント＞ ◎お子さまの急病や行事のお休みなど、子育てに理解がある環境です。 ◎スタッフ同士の仲が良く、利用者様も含めて温かい雰囲気で働きやすい職場です。 ◎様々な研修や勉強会に参加し学ぶことが可能で、新人指導にも力を入れており教育体制がしっかりしています。 ◎困ったときに相談できる「職員相談窓口」が法人内にあり、安心して仕事ができます。

シルバーケア事業・保育事業を運営している法人様です。 子供たち、ご利用者様が過ごしやすいよう、基本理念をもとに職員一同で地域に信頼されるよう努めておられます。

今川医療福祉グループは、茨城県内ではこちらの医療法人社団みなみつくば会と社会福祉法人筑水会を中心に 【安心・安全・快適】を基本理念として、地域に根差した医療・介護サービスを提供しています。 医療法人社団みなみつくば会は、つくば市を中心に、老健（プレミエール元気館）、有料（サンシャインヴィラ）、サ高住（サンシャイン・コンフォートつくば）と総合的な介護サービスを提供している法人です。 20代～50代と年齢層・経験幅広いスタッフが多く活躍しており、人間関係も良く、残業少なめ、離職率も低い働きやすい施設です。

訪問看護事業を中心に在宅療養支援をおこなっている大手法人となります。2019年にCUCグループに入り、全国展開を行ってきました。全スタッフでビジョンを大切に、全国のお客様の「生きる」を看ています。経験豊富なスタッフが多数在籍し、教育プログラムに沿って学べるため、訪問分野未経験の方でも安心して就業いただけます。バックアップ体制が充実しており、在宅医療の醍醐味を学べるのはもちろんのこと、幅広いキャリアの選択肢があることも魅力です。 ◆従業員の「生きる」も大切にする文化があり、完全週休2日制、1時間単位の有給休暇、副業の一部解禁など、ライフステージに合わせた柔軟な制度が整っています。 ◆朝・昼・夕はステーションで過ごし、顔を合わせる時間を大切にしています。毎朝の朝礼や掃除、昼食時の情報共有を通じて、職種の垣根なく相談しやすい関係性が築かれています。新年会や誕生日会など、事業所ごとの独自のイベントもあり、仲間と一緒に成長できる温かい職場です。 ◆訪問看護が初めての方でも安心できるよう、入社後4日間の新入社員研修からスタート。その後も2ヶ月目のフォローアップ研修、3ヶ月目のアセスメント研修など、段階的なプログラムが用意されています。実際にスタッフの8割以上が未経験からのスタートです。 ◆1人1台タブレットと携帯電話が貸与、チャットツールを活用して、移動中や訪問先からでも管理者や先輩にすぐに相談できる体制が整っています。 【有給取得率】 81%【育休取得率】男性 76.5%・女性100%【女性管理職】63%【平均年齢】37.2歳【離職率】 14.1%　※2026年2月時点 ＜キャリアパス例＞訪問言語聴覚士⇒主任⇒エリアマネージャー⇒本社スタッフ

東京都町田市鶴川駅にあります、120床（療養・リハビリテーション）の病院です。平成27年に新築開設をし、院内は白を基調にした清潔感のあるとても明るい内装になっています。現在は療養病棟のみとなっていますが、在宅復帰率は90％以上を超えており、2019年10月には2階フロアの約14床を回復期リハビリ病棟へ変更し、より一層リハビリへ力を入れていっています。

同社は群馬県高崎市に本社を置く調剤薬局運営企業です。群馬県内において7店舗の地域密着型薬局が展開されています。 病気予防や健康増進を支援するため、処方箋調剤だけでなく、専門的な服薬指導や重複投与防止などのサポートが徹底されています。

新潟県発祥、創業100年以上。 地域のお客様の暮らしを支え続けてきたドラッグストアです。 東証プライム上場グループの一員として、安定した経営基盤と充実した福利厚生を整えています。 地方企業ならではの地域密着と、大手グループの安心感を両立しています。 教育制度も充実。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、基礎から段階的に学べる研修と、 座学とOJTを組み合わせた実践的な育成を行っています。 また、ワークライフバランスを重視しています。 仕事と生活の調和が、働きやすさと成長の両立につながると考えています。 ＜勤務地について＞ ・ナショナル社員（出店店舗全域への転勤あり） 　住宅補助など福利厚生が充実しています ※地域限定社員（転居を伴う異動なし）についてはご相談ください

ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区では高いシェアを誇り、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。