明照会グループでは、医療機関としてクリニックを配置するだけでなく、精密検査や入院を行うことの出来る有床クリニック、訪問看護ステーションや、訪問リハビリ、訪問の鍼灸マッサージ、訪問の薬剤指導を行うことの出来る薬局など整備することで、在宅医療の「トータルサポート」を目指しています。
《おすすめポイント》 ・各種手当が充実!扶養家族がいる方も安心して働いていただけます。 ・希望休が出せるのでプライベート充実◎誕生日休暇もあります! ・近くに駅はありませんが、バス停が徒歩圏内にあるので車通勤ができない方でも通勤可能です♪
静岡県御殿場市にて介護老人保健施設を運営している法人です。 利用者様一人ひとりに対し丁寧に向き合う事を大切に、安心して過ごせる施設を目指し、地域に根ざしたより質の高い介護の実現に向けて、職員一丸となって取り組んでいらっしゃいます。
<医療・福祉を通じて地域医療に貢献している病院です> 呉市街と広を繋ぐ休山トンネルの脇のエリア、阿賀地区にある120床の療養病院です。基幹病院以外では呉市内で希少な入院設備を持つ透析機関でもあります。 明治17年(1884年)年に診療所として開院以来、体制改革を行いながら医療のみならず福祉分野においてまで総合的なサービスで地域に貢献しています。 2019年1月には在宅療養支援病院の承認も受け、院長による24時間往診体制を取っています。 ■産休育休取得率100%■ 医療法人せいざん青山病院では、子育て支援に力を入れています。 育児休業、育児短時間勤務、超過勤務免除、育児手当をはじめ、院内保育園を完備するなど、長く働きやすい環境づくりを整えています。 (託児所 利用料15,000円/月)
介護施設を全国展開しており、利用者一人ひとりと向き合い、今後大切に生活いただくため、そのサポートに尽力されている法人です。常に利用者の声に耳を傾け、利用者の目線に立ったサービスの提供を心掛けておられます。
地域に根ざした医療と介護に努めております。
■仙台市に3店舗、宮城郡松島町に1店舗展開の調剤薬局です。 ■また仙台市に2店舗富谷市に1店舗展開している株式会社絆メディカルもグループ企業として経営しており今後も仙台市内を中心に店舗展開を続けていきたい考えです。 ■産休、育休の取得率・復帰率が高い薬局です。
株式会社ゆうは、2023年に宮城県仙台市で設立された、地域医療への貢献を目指す企業です。主に訪問鍼灸マッサージ事業と訪問看護ステーション事業の2つを柱として、地域に根差したサービスを展開されています。代表は理学療法士・鍼灸師の資格を有し、法令遵守を徹底した健全な事業運営を重視されています。顧問弁護士の協力のもと、従業員の福利厚生の充実や、より質の高い顧客サービスの提供に力を入れられています。
~笑顔で、優しく心に寄り添う看護を~ 患者様とご家族の「その人らしく」を支える看護の実践。 患者様一人一人の心に寄り添い、「いずみと出会えて良かった」と思っていただけるクリニックを目指しています。
志匠会グループは、脊椎疾患を手術にて治療する専門医療機関として、品川に品川志匠会病院、横浜に新横浜スパインクリニックの2院を運営しており、脊椎手術では全国一位の実績があります。 今回は大田区雪が谷大塚駅前で開院予定の、クリニックで理学療法士の募集です。 年間休日124日とプライベートも充実できる環境です!
兵庫県伊丹市の本社および東京支店を拠点に、放課後等デイサービスをはじめとする障がい児通所支援や、障がい者総合支援法に基づく福祉サービスを幅広く展開されています。 誠実さと学び続ける姿勢を重視されており、利用者一人ひとりの可能性を深く信じ、将来の自立につながる支援を日々実践されております。複数のエリアで事業所を運営するなど、安定した基盤のもとで地域福祉に貢献されています。
東京都大田区に本社を置く法人です。児童発達支援・放課後等デイサービス、移動支援・居宅介護といった事業を展開しています。「障がいの壁のない共生社会」を目指して、利用者様への適切な療育・支援の実施や障がいへの理解を深める社会活動に取り組んでいます。
2021年よりスタートした児童発達支援・放課後等デイサービス事業です。 ◆埼玉県、千葉県で複数の店舗を展開。 ◆全教室新しく、職員も過ごしやすい環境です。 ◆母体がネイス体操教室を運営している当社。運動療育に力を入れて取り組んでいます。カラダを動かすことが好きな方にもおすすめです。 ◆「得意」を伸ばすためのプログラム作りを大切にしています。
■社会福祉法人にんじんの会は、平成9年8月の設立以来、高齢者・障害者の方々に在宅福祉サービスの提供を行って参りました。平成17年に全室個室ユニットケア型特別養護老人ホーム「西恋ヶ窪にんじんホーム」、平成23年に介護老人保健施設「にんじん健康ひろば」、認知症高齢者グループホーム「にんじんホーム・上野原」「にんじんホーム・万願寺」を開設し、「地域に根差した頼りにされる施設づくり」を基本理念として運営を行っております。 ■現在では、東京都国分寺市・立川市・日野市・杉並区、山梨県上野原市などに拠点を持ち、介護老人福祉施設(特別養護老人ホーム)や介護老人保健施設(老健)、認知症高齢者グループホーム、訪問介護、通所介護など介護保険事業や障害者総合支援法事業を中心に事業展開を図っております。 ■平成13年3月には、姉妹団体の「特定非営利活動法人ケア・センターやわらぎ」と共に、ISO9001を在宅福祉サービス4事業で認証取得し、質の高いサービス提供を通じて、利用者様の尊厳の保持と自立を支援して参りました。
大阪府八尾市にある当法人は、「介護を必要とする一人ひとりのお年寄りにとって最適な環境をご用意すること」を使命とし、地域に住まう方々の介護に関する様々なニーズに応える社会福祉法人です。 1987年より高齢者向けの訪問介護事業に携わっており、法人設立後は、それらのノウハウを活かした軽費有料老人ホームの設立を皮切りに、特別養護老人ホームやグループホーム等の入所施設や小規模多機能型居宅介護、デイサービスセンター、ケアプランセンター等の在宅生活支援、クリニックの運営など多岐にわたる事業を展開し、医療・介護を必要とされる方やそのご家族の生活を支えておられます。
平成31年1月オープンの訪問看護ステーションです。 オンコール・残業なしでプライベートの時間を大切にしながら、お仕事もしやすい環境になっています。 障がい者就労施設対応の訪問看護ステーションです。 未経験・ブランクをお持ちの方も安心してお仕事していただけますので、お気軽にお問合せください。
株式会社ひよこグループは、平成18年5月に設立された宮城県仙台市に本社を置く企業です。保育・障がい福祉事業のコンサルティングから、児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援B型、生活介護、障がい者グループホーム、認定こども園、認可保育園、小規模認可保育園、企業主導型保育園、児童館、児童クラブ、相談支援事業に至るまで、幅広い事業を展開されています。地域に密着した多様なサービス提供を通じて、子どもから高齢者まで、あらゆる世代のニーズに応えるべく尽力されています。一人ひとりの個性や成長を尊重し、誰もが自立し豊かに暮らせる社会の実現を目指し、日々進化を続けている企業です。
同法人は、保育・介護事業に取り組み利用者の生活を支えておられます。自分らしく安心して暮らせる環境づくりを目指されています。 ■こども達の笑顔の絶えないアットホームな保育園です。 ■職員の連携が良い環境です。
時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・
■【企業理念】 『安心と信頼』人にやさしい薬局を目指して 患者さま一人ひとりの異なるニーズを汲み取り、やさしく丁寧に対応することを大切にしています。こうした取り組みを続けることにより、薬局のファンを増やし、既存店舗の売り上げを着実に伸ばしつづけています。 また、スタッフ同士のチームワークを重視しており、雰囲気がよく働きやすい職場環境である事がより良い医療を提供できると考えています。全社員が一体となって「安心と信頼」人にやさしい薬局を目指していきます。 エスシーグループに入社する方は、この企業理念に共感して入社する方が多くいるため、自然と周囲と協調する方の集まりとなり、居心地の良い職場の雰囲気が保たれています。 ■管理者候補としてご入社いただける場合、一般薬剤師として1年程度は複数の店舗を経験していただき、働くスタッフの様子や社風、店舗状況を知った上での配置となります。そのため、社風と違う考えを持った方が急に管理者・薬局長になることがなく、長く安心して働ける環境が整っています。
障がい福祉サービスを中心に地域に根ざした支援を行っている企業様です。児童から成人まで幅広い年齢層に対応したサービスを展開し、利用者一人ひとりの個性とニーズに寄り添った支援を大切にしております。
ご利用者とそのご家族、地域から愛され、信頼されるように努めます。またご利用者へ快適と安心をお届けするために、安全で質の高いサービス提供を目指します。 《利用者》ステーションにもよりますが小児の利用者が全体の3~4割程度となっております。 《教育体制》 ■入職後一週間、実務を開始するにあたって必要な知識を習得する為の「新入職研修」を実施しています。研修は本部の三鷹ステーションにて1~3か月ほど 実施されます ■事業所スタッフ全体で「必須研修」を年9回実施しています。(内容:熱中症・災害対策・事故防止・食中毒・感染予防・人権・認知症…等)その他外部講師を招いての研修会を年に数回実施します。(内容:皮膚運動学・高次脳機能障害・マイオセラピー…等) ■小児・発達分野にも対応できる人材育成のため、「小児ベースアップ研修」を定期的に開催しています。 各拠点でオンコール対応はあります(月5回以上)
【病院特色】 ■病室:1人当たりの病床面積を広くとり、高度な医療知識を持った看護師が快活に、そして余裕を持って看護に集中できる、ゆとりと思いやりの行き届いた病室となっています。 ■受付・ロビー:待ち時間をゆったりと過ごして頂くために、廊下やロビーの空間を明るく広く取り、快適な環境を整えています。また、受付スタッフが、迅速かつ心のこもった対応を致します。 ■ナースステーション:各入院病棟には、ナースステーションを中心に、明るい色を配色。2F病棟はピンク、3F病棟はブルー、4F病棟はグリーン、快適な入院生活の環境作りを行っています。
「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という強い理念を掲げ、2017年に創立しました。主な事業は、障がい者向けグループホームの開発・運営です。ご家族の高齢化や障がい者自身の自立ニーズの高まりを受け、全国に施設を展開。日中支援型のグループホームを中心に、300施設以上を運営し(※2025年10月時点)、障がい者の「住まい」という社会インフラの整備に貢献しています。職員がやりがいを持って働ける環境づくりにも力を入れており、年間休日の確保や残業削減、明確な評価制度などを通じて従業員満足度の向上を追求♪現場のスタッフ一人ひとりが主役であると考え、経済的な安定と「働きがい」という心の豊かさの両方を大切にしている法人です。 ◆未経験でも大丈夫!チームで支え合う温かい職場です◆ご入居者様20名に対し、常に2~4名のスタッフでサポートする手厚い体制が魅力です。未経験の方やブランクのある方でも、先輩がOJTで丁寧に教えるのでご安心ください。幅広い世代のスタッフが活躍しており、お互いを尊重し、協力し合う「温かいコミュニケーション」を大切にしています。困ったことがあれば、すぐに相談できる仲間がいます。 ◆あなたの成長を応援!充実の研修とキャリアパス◆入職時の研修や現場でのOJTはもちろん、オンライン研修や外部研修の受講支援(会社負担)など、学びの機会が豊富に用意されています。また、生活支援員から管理者、エリアマネージャーへと続く明確なキャリアステップがあり、一人ひとりの頑張りを正当に評価する制度も整っています。働きながら着実にスキルアップし、自分自身の成長も実感できる環境です。
「豊かな暮らしを育む」をモットーに事業を展開する法人です。 その中でも保育事業において、現代と未来をつなぐ子どもたちの心の育成(未来+育成=みらいく)という思いを込めてみらいくほいくえんをを運営しております。子どもたちの個性としっかり向き合ったサポートをすることに努めています。 ・アミューズメント事業 ・ホテル事業 ・カルチャー事業 ・保育事業
【アルモの理念】 1.この地域に必要なケアを制度にとらわれず提供します。 2.必要に応じ様々なケアを組み合わせて提供します。 3.その人の毎日の生活を”当たり前”の感覚で支えます。 4.この地域で安心して生きるための”共同体の場”です。 5.この地域の住民が”自分たち”で地域を守ることを支えます。 6.地域が必要なケアを年齢や徳性にとらわれることなく、持続可能な方法で提供していくことを目指します。