社会福祉法人福美会は大阪を中心に、特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、ケアプランセンター、ショートステイを運営している法人です。 利用者と家族に、生活の中に「こころのゆとりとハリ」を感じていただけるようなサービスを目指しています。また、利用者ひとりひとりにあわせたケアを提供し、地域に根ざした福祉の発展に貢献しています。
2010年に体操教室からスタートし、児童発達支援・放課後等デイサービスや就労継続支援B型、ヘルパーステーションなど展開している企業です。 そのなかで、児童発達支援・放課後等デイサービスソレイユの森では、発達に心配のあるお子様や障がいのあるお子様の成長・発育をご家族と一緒に見守り支援する運動をテーマにした療育機関になります。 レイズ体操クラブのカリキュラムを取り入れ、トランポリン・鉄棒や跳び箱などの体操を通じて運動感覚を向上させ、お子様の脳や心の発達を目指しています。
同園では、ご家庭との連携を大切にしながら、子どもたち一人ひとりの個性や自主性を大切にし、主体性を育む保育を行っております。
医療法人社団創生会 町田病院は、町田市にある二次救急病院です。 また病院とは病気を治すことはもちろん、心を癒すことも大切だと考えております。医療従事者や職員など皆が一体となり、早く良くなっていただけるように努力しております。
■社是:奉仕のこころ 対患者様・スタッフへのホスピタリティを重視している企業です ■「かかりつけ薬剤師」の強制やノルマはありません。ヘルス・グラフィックマガジンや電子お薬手帳おくすりPASSなど、 企業側が「薬局に来ることが楽しくなる」仕組みや取り組みを積極的に提供している為、 患者様への対応の質向上が患者様の増加につながる体制です。 ■電子薬歴・画像監査システム・ピッキング監査システムを導入し、薬剤師の負担を軽減し、調剤過誤がないような機器を導入しております。 ■キャリアパスも多彩で、管理薬剤師、エリアマネージャー以外にも店舗開発・教育研修・人事業務など、新卒・中途問わず多様なキャリアパスの環境がございます。※中途で入社された薬剤師の方が、店長やマネージャー、役職者として多数活躍しています。
主に首都圏(東京都、神奈川県、千葉県など)で保育園や学童クラブを運営し、子どもたちの健やかな成長をサポートする事業を展開されています。同社では、「子どもたちの未来を育てる」という使命感を持ち、子ども一人ひとりの個性を尊重し、主体性を育む保育を大切にされています。 <充実の子育て支援制度>産前・産後休暇、育児休職はもちろんのこと、男性向けの出産休暇や産後パパ育休制度も整備されています。さらに、お子さんが小学3年生になるまで利用可能な育児時間短縮勤務制度や、未就学のお子さん一人あたり月額1万円が支給される保育手当など、子育てをしながら安心して働ける環境が整っています。 <ライフステージに合わせた手厚いサポート>仕事と介護の両立を支援する介護休職・休暇、介護時間短縮勤務制度が用意されています。また、夏季休暇・年末年始休暇に加え、結婚休暇や服喪休暇も有給で取得可能です。将来に備えた退職金制度や確定拠出年金制度、財形貯蓄制度も充実しており、ライフプランに合わせた長期的なキャリア形成をサポートされています。 <ベネッセグループならではの福利厚生>「こどもちゃれんじ」や「進研ゼミ」といったベネッセグループの商品を社員割引で利用できる特典があります。また、ベネッセグループ共済会「イーライフクラブ」を通じて、共済制度、余暇支援、ヘルスケアサポートなど、多岐にわたる福利厚生サービスを受けることができます。定期健康診断に加え、日帰り人間ドックや歯科検診も利用可能で、社員の健康維持も手厚くサポートされています。
保育士さん全員が子どもたちの自己肯定感を伸ばすことを大切に考えています。子どもたち一人ひとりが頑張ったことを見つけ出し、それに対してたくさん褒めることで、彼らの自己肯定感を高め、成功体験を積むサポートをしています。また、保育士さんが子どもたちの頑張りをしっかりと見ることができるように、大規模な保育園ではなく、60~80名定員の保育園を運営しています。 保育に関わるスタッフが笑顔で接していることが子どもたちの笑顔につながり、保護者も笑顔になると考えています。そのためには、スタッフ全員がやりがいを感じながら楽しく働くことが大切です。だからこそ、さくらさくみらいでは常に「スタッフが第一」と考えています。
静岡県浜松市中央区において40年以上の歴史を持ち地域に根ざした医療を展開しているケアミックス型の病院です。 一般病床に加え、回復期・地域包括ケア病床・医療療養病棟と幅広い医療を提供しており、市内の高度急性期病院の後方支援としての 役割も担っています。施設内には保育園(夜勤・早出・遅出対応可、土日祝日対応可)を完備しており、年間公休は120日以上と充実。 家庭を持っている方も多く、プライベートと仕事の両立が可能な職場環境です。
桜十字グループは、九州・東京で「病院・クリニック・老人ホーム」を経営する医療グループです。桜十字に関わるすべての人が幸せになってほしいという想いで、グループ展開をしております。 当グループの展開する老人ホーム「ホスピタルメントシリーズ」は都内に10棟あり、病院が考えた、介護が必要な方のための住まいをコンセプトに、看護師24時間常駐、明るく開放的な空間で,働きやすい施設となっております。 また、サービスのあり方を考える際には、自らの親を預けたい場所であるか否かをいつも問いかけております。 ★ホスピタルメントの特徴★ ・心を込めておもてなしする彩り豊かなお食事 ・充実したサービスで安心を提供 ・これまでのノウハウを活かした工夫を施した建物 ・24時間365日スタッフが常駐した安全で快適な生活
■1991年創業、北は北海道から西は大阪まで180店舗以上を展開する調剤薬局チェーンです。 ■医薬品卸大手のアルフレッサホールディングスの連結子会社であり、安定した経営基盤と財務体質を誇ります。 ■社内研修制度がキャリア別に構築されており、常に新しい知識を得られ、向上心をもって取り組んでいただけます。 ■様々な規制緩和やオンライン化などによる環境変化に対応できるよう、地域の方から必要とされる調剤薬局、薬剤師を目指し、DX投資等も積極的におこない、現状に満足することなく常に新しいことに挑戦しています。 ■事業活動以外においても、地域社会の笑顔のために様々な社会貢献活動をおこなって参ります。
理学療法士が作った 「リハビリ専門デイサービス」と「訪問看護リハビリステーション」です。 リハラボは「リハビリ」を中心としたサービスを提供する、地域に根ざした「リハビリ専門デイサービス」と「訪問看護リハビリステーション」を運営しています。 デイサービスに常駐している理学療法士と、訪問看護ステーションに所属する看護師や、さまざまなリハビリ専門職(理学療法士・作業療法士・言語聴覚士)が連携することにより、高齢者をはじめ、心身に障害を持った方々に対して、個々の心身の状態に応じた包括的なケアを提供することのできる、地域でも数少ないリハビリ専門のグループです。
社会福祉法人紫水会は、2003年1月に設立され、愛知県名古屋市を中心に小牧市や東京都で多様な福祉・介護サービスを提供しています。特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービス、認知症カフェをはじめ、保育施設や障がい者施設、地域包括支援センターなど、地域のニーズに応じたサービスを展開しています。
◆リニカルの特徴 働く環境◆ ■継続研修では、知識を実践の場に活かせるような「考える研修」を用意。 その他、医学・薬学の専門知識、プロジェクト内研修、領域横断研修など多くの学びの環境があります。 もちろん英語研修もありますので、英語が苦手な方へのe-learningがあります。 ■入社後の定着率が高く、早期にリーダーとして活躍している方もいらっしゃいます。 また、女性CRAも多く、出産後のサポートや復帰できる体制を整えておりキャリアアップできる環境があります。 ・育休取得後の職場復帰率100% ・2017年3月に厚生労働省大臣から「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」第9条に 基づく認定(愛称「えるぼし」認定段階の最高位である3段階目の認定)を受けています。 ・厚生労働省が実施しているベビーシッター利用者支援事業制度を利用しており、補助金の支給も行っておりま。 ・在宅勤務制度 ・ウェルカムバック制度など ◆リニカルの特徴 海外出向制度◆ ■大阪(本社)と東京を拠点に、EU・US・アジアに子会社を持ち、日本発のグローバルCROとして国際共同治験をワンストップで実施。 『日本人がグローバル試験を動かす』『日本品質でグローバル試験をサポート』ができるよう、大手製薬メーカーのグローバル開発を日本主導で支援しています。 日本人が主体となり世界で新薬開発を行いますので、CRAのその先のキャリア形成が可能です。 出向終了後は、各国のモニタリングを纏めるプロジェクトマネージャーとして日本で活躍して頂きます。
首都圏に10箇所以上の施設展開をする株式会社しまナーシングホームの有料老人ホームです。24時間看護体制で安心の介護と看護を提供しています。また、日中も2名体制と厚く、1名勤務がご不安な方にもおすすめです。さらに、創設者は看護師です。ホーム長も看護師である施設が多く、看護師さんもやりがいを持ってご勤務できる介護施設です。
一般・療養型(ケアミックス)地元の方々の急性期から在宅までトータルケアを提供。各科専門医が常勤する専門病院と同時に、地域に密着した地域病院として、質の高い診療・ 看護・相談を提供しています。健康相談や食事などの日常生活指導など、予防から治療、在宅に至るまでの一貫したトータルケアで、一人ひとりのライフステージを豊かなものにしていきます。
高齢者福祉施設、障がい者支援施設を展開し、運営されている法人です。社会や地域の皆様の最新のニーズを読み取り、それらの意見に対応した介護サービスの提供に力を入れられています。
小規模多機能型居宅介護施設及び認知症グループホーム、居宅介護支援事業所など、これからの高齢化社会に必要な「地域密着型サービス」を多数展開しており、つねに「寄り添う介護」を実践し、利用される方やそのご家族の方々に「笑顔」を届ける安心のサービス提供に努めておられます。
「多様性の実現」を理念とし、認可保育所・認可外保育所・病児保育をはじめとした様々な「育児支援施設・サービス」を提供しています。 職員の考え方・生き方の「多様性」を大切にしている会社です。 <保育方針> ■五感に働きかける子ども主体のチャレンジ保育 ■子どもが安心してチャレンジできる「第2の家庭」
クリニック、ケアプランセンター、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、通所サービス、訪問サービスなど、総合的な事業展開をし、地域の医療・保健・福祉の向上に取り組んでおります。 <理念> ・私たちは、常に思いやりの心を持ち、患者様、利用者様に信頼されるサービスを提供します。 ・私たちは、人々の生命の尊厳に対する希求、健康への願いに対応して地域社会に信頼されるように努めます。 ・私たちは、お互いに尊敬と協調の心を持ち、職員相互が信頼しあえる組織を目指します。
【法人概要】 ■社会福祉法人一乗谷友愛会は、福井県の六条地区、一乗地区、東郷地区、豊島地区や福井県外に特別養護老人ホームやケアハウス等を運営している法人です。 【特色】 ■福井県内・県外に複数の介護施設を展開しているため、法人内で様々な施設形態のお仕事を経験することができます! ■産休・育休取得実績があります!
◆急性期脳卒中医療の基幹病院としての取り組みを行っています。 ◆外部研修、外部講習等もあり、教育体制が整っています。教育担当も付き、中途の受け入れ体制があります。 ◆脳梗塞、脳出血、くも膜下出血や外傷、てんかんなどの患者様がいます。 ◆近年増加傾向にある脳卒中の治療においては、四肢の運動麻痺や言語障害に対し100名のリハビリテーションスタッフが質の高いリハビリテーションを病気の早期から提供しています。 ☆超急性期から回復期まで一貫した看護の提供ができます。
■「5年先を歩く薬局」を目指し「日本初のドライブスルー薬局」や「東北初の無菌調剤室」を設置するなど、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。 ■研修支援制度が充実しており、個々ペースでスキルアップを目指すことが出来ます。 ■管理薬剤師(550~600万)、スーパーバイザー(700~800万円)→事業部長(800万円~)教育研修、人事など幅広いキャリアパスがございます。スーパーバイザーには30代でなられているかたもいらっしゃいます。また、本部付け薬剤師としてリクルーターとして人事に関わる働き方もご相談可能です。
発達支援つむぎ 吉祥寺ルームは東京都武蔵野市に位置する認可保育園です。 年間休日125日以上でその他福利厚生も充実しており、とても働きやすい環境です。時短制度や時間固定制度でライフイベントに合わせた働き方の相談が可能で、充実した研修制度もあるためブランクがある方、未経験の方も安心して入職いただけます。
「ウィズ・ユー雑司が谷」は、株式会社大倉が運営する放課後等デイサービスです。 障がいをお持ちの、療育が必要な子供たちが楽しく成長しながら療育を行っていただけるよう、子供たち一人一人の特性を理解し寄り添いながらサポートいたします。