回復期病棟、慢性期病棟を有する111床の病院です。 同院は、2002年に設立され、内科、放射線科、リハビリテーション科、皮膚科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、整形外科、消化器外科の診療を主に行っております。 地域の皆様に寄り添ったサービスの提供を心がけ、一人ひとりが日々をより豊かに暮らせるようにサポートに徹しております。
昭和7年、鈴木病院として設立されました。以来、藤沢市に長い歴史を持つ病院として、地域の医療を支えてきました。 平成24年4月には、救急外来を拡充・緩和ケア病棟を開設し、現在は急性期一般病棟、ICU、回復期リハビリテーション病棟など、合計330床を有しています。 藤沢市の北部に位置し、藤沢市だけなく、横浜市や大和市・綾瀬市・茅ヶ崎市の一部も包括しており、地域の皆様に高度な医療を提供しています。
【企業理念】 ■地域医療の担い手として「かかりつけ薬局」の理想型を追求します。 ≫薬剤の重要性・社会的責任を強く認識し、薬剤師として常にPerfectを目指すことを理念としています。そのため、研修環境には力を入れ、個々の薬剤師が成長できるよう取り組んでいます。 【会社の特色】 ■調剤過誤防止に向けて取り組んでいます。 ≫過誤防止マニュアルの徹底 ≫内部牽制機能としての内部監査 ≫各店舗ごとのインシデント事例の収集と分析 ・収集分析したデータを社内での共有しています。 ≫調剤過誤検討会の実施(店舗ごと) ≫過誤防止委員会の開催(エリア~全体)
長野県長野市にて訪問介護、ショートステイ、地域密着型特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業、住宅型有料老人ホームを展開する法人です。
長崎県佐世保市にございます、地域に密着したクリニックです。 分かりやすく、丁寧に、患者様の視点に立った医療で、地域の方々の健康を支えております。 患者様お一人お一人に真剣に向き合い、その方に合った治療を提案。 『地域のかかりつけ医』を目指し、クリニックの職員一丸となって、患者様へ医療を届けています。 また、人材育成にも力を入れており、職員のスキルアップの機会を積極的に設けております。
2019年9月の増所に伴い150名を定員とするとても大きな施設となっております。 施設内もとても綺麗で風通しもよく、明るい雰囲気でありながらも落ち着いた空間を 作り出しております。利用者さまも楽しく過ごされている様子が伺え、利用者さまと スタッフ間での積極的な交流がなされている施設となっております。
江戸川区にある二次救急病院です。同院は、先進の医療技術や最新設備の導入を積極的に進めております。加えて、技術・設備のみならず、心のかよった医療をより大切なものと考えております。 また地域に根ざした高度医療を提供しております。 【特徴】 ■休みがとりやすくワークライフバランスも◎ ■20代~60代の幅広い年代のスタッフが活躍中 ■風通しの良い明るい職場です
『株式会社エイ・シー・エス』は福岡市博多区で有料老人ホームやグループホーム、ヘルパーステーションの運営を行っている企業です。 プライバシーを尊重した全室個室、今までの生活スタイルを変えることなく快適に過ごせる居住空間と経験豊かな介護士による質の高い介護サービス、提携医院による緊急時も安心の体制を整えた「介護付有料老人ホーム 棲の家山ぼうし」や利用される方にとって家庭的な家としてご家族の方も安心できる介護体制を整え、レクリエーションや外出など日々を充実して過ごすための支援にも力を入れた「グループホーム花みず木」、ご自宅と同じようにプライバシーを保ちつつも24時間安心のサポート体制が整った「住宅型有料老人ホームさくらの樹」など利用される方の状態に合わせて最適なサービスが提供できるよう尽力しておられます。
社会福祉法人 寝屋川めぐみ園は、1975年(昭和50年)7月に設立され、大阪府寝屋川市を拠点に地域の子育て支援に貢献している福祉施設です。保育園の運営を中心に、子育て支援センターの運営、一時保育サービスなど、多様な子育て支援サービスが展開されています。 「子どもの成長過程を大切にし、ひとりひとりの可能性を引き出す保育」という理念のもと、きめ細やかな保育サービスが提供されています。特に、子ども一人ひとりの言葉に真摯に耳を傾け、その気持ちを深く理解することで、子どもたちの健やかな成長と自主性の育成が支援されています。 約50年にわたる保育実績を活かし、子どもたちの個性や発達段階に応じた丁寧な保育が実践されています。保育士たちは、日々の関わりの中で子どもたちの小さな変化や成長の瞬間を大切にしながら、それぞれの子どもに合わせた適切なステップアップのサポートを行っています。地域に根差した福祉施設として、子どもたちの笑顔と健やかな成長を支える重要な役割を担っています。
愛知県に位置するケアミックス病院です。コミュニティ・ホスピタルを目指しています。、子どもから高齢者まで、また地域すべてを医療・介護・福祉でつなぐ病院となれるよう取り組んでいます。 <理念> 「私たちは、医療・保健・福祉を通して、地域のみなさまの生命を守り、健康で生きがいのある生活を支援します。」
ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区ではシェアNO.1と、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。
株式会社学習研究社の100%出資会社!学研グループのため運営が安定しています。 学研ココファングループは、介護と看護、医療の連携をこれまで以上に強化し、当社運営の高齢者住宅のみならず地域全体の高齢化ニーズに応え、高齢者福祉の拠点を展開してまいります。 ◎学研ココファン・ナーサリーの保育方針 子どもの養護と教育を両輪とした、子ども主体の心と体の育ちの支援、子ども一人ひとりの認知・発達に応じた、個別の発達支援、地域社会のすべての子育て家庭に対する、様々な取り組みによる育児支援、保育目標(目指す子どもの姿) ◎基本的生活習慣が確立した子 心も体も自立した子、自律した行動がとれる子、他人に対する思いやりと寛容な気持ちを抱き、援助ができる子
地域社会に密着したサービスを提供している企業です。医療分野では、医療機関の事務業務をサポートすることで、医療現場の効率化と質の向上に貢献しています。介護分野では、訪問介護やデイサービス、ショートステイなど、多様なニーズに応じたサービスを提供し、高齢者の自立した生活を支援しています。保育分野では、認可保育園や企業主導型保育園の運営を通じて、子どもたちの健やかな成長をサポートしています。それぞれの分野で、人々の生活を支える様々なサービスを提供することで、社会に貢献しています。
静岡県袋井市にございます、地域に密着したクリニックです。 診療科目は整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科。 地域の方々が利用しやすいよう、院内の雰囲気は明るく、リラックスできる環境です。 スタッフ一人ひとりが患者様に最大限の事が出来るよう考え、ミーティングや勉強会も重ねております。
介護・医療・保育・障がい者支援など、幅広い福祉サービスを提供し、地域社会に貢献している法人様です。社員一人ひとりの成長を重視しながら、質の高いサービスの提供を目指しています。地域に根ざした福祉サービスを通じて、利用者の幸福と安心を支えることに尽力しています。
当施設は社会保険田川病院に併設している訪問看護ステーションです。入居者様が自分らしく笑顔で過ごせる毎日を過ごせるようにサポートさせていただきます。
障害者グループホーム専門ファミリー上横田は、株式会社金禄が運営する施設です。 費用会社負担による研修制度が整っており、看護師経験の浅い方やブランクのある方も安心して勤務を開始できます。 毎月のシフト制により、希望休や連休の取得も可能で、柔軟な働き方が叶う環境です◎ 年間休日は110日で、プライベートとの両立を図りながら長く働ける職場づくりが進められています。 地域に根ざした支援を行う施設として、安定した運営体制が整っています。
新渡戸稲造博士の精神(誠意と思いやりの心)を基にした医療を日本で最初の組合病院です。地域医療の中枢病院として、“誠実”を理念とし、患者サービス・医療技術の向上に努められている、70年以上の歴史をもつ総合病院です。 東京都中野区に位置する約300床の急性期病院であり、脳神経内科、内科、消化器外科に強みをもっています。内視鏡にも力を入れています。
東京都に法人を構えています。 訪問看護・リハビリテーション、居宅介護支援、居宅介護・重度訪問介護、相談支援等の事業を運営しています。
■愛知県に2店舗を展開し、代表も薬剤師として現場に入っておられるアットホームな職場環境です。 ■40~60代まで幅広い年代層が活躍しており、中途入社された方が溶け込みやすい雰囲気作りを心がけていらっしゃいます。
北九州八幡西区に位置する内科・整形外科中心の病院です! 日祝休みで残業も少なめなのでプライベート充実できます。 OJT制度の導入など、教育制度が整っているので安心して就業できます◎
■東京・神奈川中心に計62店舗展開しています。(調剤店舗30店舗、ドラッグストア32店舗)基本的に薬剤師は調剤薬局にて勤務になります。 ■総合病院門前・医療モール・駅前の店舗展開をしており、全店舗平均処方箋枚数が多く、どの店舗でも幅広い科目の処方箋を扱えます。 ■約7割の店舗が最寄駅から5分圏内にあるため、配属先に限らず通勤しやすく別店舗での勤務を希望した際にも通勤の負担が少ない環境です。 ■大量採用・大量研修ではなく、現場の社員一人ひとりをしっかりと見る社風です。理解スピードにあわせて吸収と実践の反復で確実にステップアップできる教育を心がけています。 ■薬学生の積極的な受け入れや実務実習指導薬剤師を取得している方も複数名いらっしゃり、教育上手な先輩社員が多く在籍しています。
2024年4月に新規オープンした整形外科・リウマチ科のクリニックです。 土地柄、車移動の方が多いので駐車場を広くして車で通いやすいクリニックになっております。リハビリテーション室も、十分なスペースでリハビリをしてもらえるように広くなっており、待合室も、感染症対策を考慮して広く、なるべく院内で密にならないようにSNSを使った予約システムも導入いたしました。 検査は、血液検査、エックス線検査、エコー検査などが行えます。また筋肉や腱など軟部組織の診断や痛みやしびれの原因を特定するのに役立つようMRIも導入しております。
高知県、神奈川県、埼玉県を中心に特別養護老人ホーム、デイサービス、ヘルパーステーション、ケアセンター、高齢者支援センター、ケアハウス、保育園を運営している法人です。 より質の高い介護の実現に向けて、職員一丸となって取り組んでいらっしゃいます。
★同社ならではの魅力をご紹介★ ◆心と体に嬉しい食事サポート!毎日1食、栄養バランスの取れた美味しいランチを無料で提供しています。忙しい日々を送る社員の健康を食生活からサポートし、特に子育て中の社員からは「準備の手間が省けて助かる」と大変喜ばれています。 ◆育児休業からのスムーズな復職を応援するため、独自の給付金制度を設けています。休業期間に応じて最大10万円を支給し、パパ・ママ社員問わず、育児休業の取得を積極的に後押ししています。家族との大切な時間を安心して過ごせるよう、会社全体でサポートします。 ◆あなたの「学びたい」を全力で応援!スキルアップ支援プログラム!社員の成長意欲を尊重し、キャリアアップを力強くバックアップします。対象となる資格の取得にかかる費用を、最大10万円まで会社が負担。働きながら専門知識やスキルを磨き、市場価値を高めたいというあなたの挑戦を応援します。
開業当初より名古屋市緑区、豊明市の中京競馬場を中心とした周辺地域の「かかりつけ医」として地域医療の発展と地元民へのプライマリケアの医療提供に尽力を尽くしています。 外科、内科を中心に整形外科、皮膚科、消化器内科、泌尿器科また在宅医療、産業医活動、幼稚園や保育園の園医として患者さんの身近な相談医としての役割を担い患者の健康の維持、管理のお手伝いをしています。 時には高度医療治療や入院を必要とする患者には藤田保健衛生大学病院をはじめとして近隣病院との架け橋、連絡役を担っています。