全国にある施設

■1954年に創業し、地域に根付く調剤薬局チェーンです。もとは医薬品・化学工業薬品の卸小売販売を目的として設立され、医薬品部を調剤薬局へと成長させました。豊橋市に3店舗、田原市に1店舗を展開しており、平均勤続年数が10年超の定着率の良い企業です。 ■新薬の情報、社外講師による接遇や医療安全研修、保険請求の勉強会を定期的に実施しており、スキルアップを志される薬剤師様にオススメの企業です。本社2階には30名規模の研修を実施できる施設を保有しています。 ■会社全体での懇親会や歓迎会を開催しており、社員間の関係性は良好です。 ■従業員のワークライフバランスを充実できるような環境を整えており、患者様に対しても丁寧に案内をし、かかりつけから在宅まで面倒を見ることで患者様に寄り添うことを大事にしている企業です。

地域密着型の認知症の方のための特別養護老人ホームです。定員1日12名の少人数で、家庭的な雰囲気の中で、入浴、食事、機能訓練やレクリエーションを行い一人ひとりに合わせたきめ細やかなケアで、認知症の緩和、悪化の防止を図ります。 《おすすめポイント》 ◆日勤常勤のみの勤務ですので、プライベートとの充実が可能！ ◆現在働かれている看護師さんの中には特養未経験から始められた方もいらしゃいます。初めての方でも、しっかりとフォローしていただける環境です。 ◆現場の看護師さんと介護師さんとの仲が非常に良く、アットホームな雰囲気の特別養護老人ホームです。

■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で52.3％の店舗で実施しております（中部エリアは53％実施）。クリーンルーム導入をされている店舗は41店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20％のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間／月（管理職含む）となっております。

■1997年の創業以来、「障がいを持ったご高齢者に対して、良質な住まいを提供し生活を支え続ける」ことを使命とし、「介護施設ではなく、できる限り住まいに近いサービス」のご提供を目指しています。 ■大手企業ならではの高水準待遇、充実した福利厚生が魅力です。 ■認定事業主マークを取得した、次世代育成支援認定企業です。 「次世代育成支援対策推進法」に基づいた行動計画を策定し、子育てしながら働くことのでき、また働き続けやすいと思える職場作りに取り組んでいます。2008年10月には厚生労働省より、認定事業主マークを取得しました。 ■他職種スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたります。看護・介護、異職種研修にも積極的に参加します。 ■充実のキャリアアップ制度！年齢やキャリアに関係なく、誰もが管理職を目指せる環境です。

一宮市にある複合施設での看護師求人です。 常勤、非常勤ともに募集しており、扶養の範囲内での勤務も可能となっています！ ライフスタイルに合わせて勤務形態を変更できる為、長く勤務する事ができます。 また、昇給制度もしっかりしている為、常勤だけでなく非常勤の方も時給があがっていく仕組みとなっております。 詳細につきましてはお電話等でお伝えさせて頂きますので、お気軽にお問い合わせ下さい♪

急性期病院としてリニューアルオープン/二次救急/新棟開設（アンギオ導入、カテ室開設、SCU9床、HCU7床） 128床の一般病床を有する病院でございます。 新人でも中途の方でもプリセプター制度が取り入れられ、個々にあった指導が受けられます。病院の勉強会も毎月、定期的に行われています。希望があれば研修に行く事もできます。 将来的に在宅につながる経験したい方などはジョブローテーションで他配属先の見学をすることができます。 また、とてもアットホームな環境であり、ドクターや技師さんとのコミュニケーションもあり、院内は笑顔と活気にあふれています。 「必要な時に必要な人に必要なだけトータルにサービスを提供していく」という理念のもと地域医療を提供している法人でございます。

医療法人社団KNIは、1995年に東京都八王子市で設立された医療法人です。脳神経外科を中心に、循環器内科やリハビリテーションなど、救急から在宅医療まで幅広いサービスを提供しています。特に、24時間365日救急患者を受け入れ、地域に根ざした医療を実践することで、患者が安心して頼れる存在を目指しています。また、職員教育においては、理念理解や臨床能力を重視した研修を行い、専門性を高める環境を整えています。

弊社は「ワンストップ・パートナーとして人生を支える存在である」ことを目指し、福祉事業経営を行なっています。創業当時から、待機児童問題・老々介護問題などに代表されるような「お困りごと」を解決し、一人でも多くの方に住み慣れた地域で、自分らしく豊かな生活を送って頂くことを目標に、サービスを提供させて頂いております。多くの人から愛され、必要とされる企業であり続ける為、私たちの想いに共感し、共に歩んでもらえる仲間として多くの方に参加してもらいたいと願っております。 デイサービスや居宅介護支援事業所等を運営をしております。多様なニーズに応え、必要な人に必要なサービスを提供し高齢介護・障がい福祉・保育といった福祉事業を積極的に推進しております。

『社会福祉法人邦寿会』は1921年大阪市愛隣地区に、生活困窮者救済のための無料診療院を開設したことから始まり、現在特別養護老人ホームを中心にショートステイやデイサービス、訪問介護などの総合福祉施設、保育園、大阪市より委託を受けた地域包括支援センターなど高齢者福祉と乳幼児保育に取り組んでいる法人です。 「笑顔と思いやり、共に暮らし、安らぎと喜びを分かち合う」を理念に、ニーズに合わせた事業を展開し、地域の方々に信頼される法人運営に努めておられます。

【クリニックについて】 寄り添う産婦人科医療を目指して、20年の産婦人科運営実績を持つ医療法人あかね・レディースクリニックグループの新たな分院が「グリーンズクリニック」です。 コンセプトの「寄り添う」はそのままで、すべての女性のクオリティ・オブ・ライフ（人生の質）の向上を目指し、婦人科／美容皮膚科と両方からサポートするクリニックにしたいと考えています。 また、男性も清潔感やキレイを追求する時代になりました。それに伴い男性外来の日も設けております。 ・院長：昇幹夫

■かすみがうら市の門前を置かない地域密着の調剤薬局です。 ■施設・在宅の訪問をメインにおこなっており、外来は近隣住民の方がメインで応需しております。 ■株式会社MあんどKの名称の由来はお子様のイニシャルをとっており、家族みんなで作っていく薬局であるよう願いを込めて設立されております。

【会社の特徴】 ■毎年2店舗程度新規出店を果たし、組織拡大を図る成長企業です。 ■若手でも、意欲的な方にはチャンスが与えられる社風です。現在も中途入社の20代の薬剤師がマネージャーを任されています。 ■本部社員として薬剤師のマネージャーが２名在籍しているため、各店舗の所属人数が少なくても、休暇が取りやすい閑居が作れています。有給休暇の消化率も８割程度になっています。 ■産前産後休暇、育児休暇取得実績が多数あり、子育と仕事の両立を図る方への理解がある環境です。

東京都葛飾区に位置する二次救急病院です。リハピリテーション施設、訪問看護ステーション、介護支援事業所を併設し、地域の皆様が安心して生活ができるよう日々尽力されております。

奈良県を中心に192床を保有する病院を展開し、運営されている法人です。 地域に密着した病院を目指し、高度な医療技術とサービス向上に尽力されてきました。患者様一人ひとりのニーズにお応えできるよう、豊富な経験を活かし従事されています。

株式会社アイグランは、1987年に広島県広島市で設立され、企業内や病院内の保育施設、認可保育園の運営を行っています。自園調理による給食を通じて、地元の旬の食材を活かした食育を実施し、子どもたちに「食べること」の楽しさを体験できる環境を提供しています。また、リトミック教育や英語教育プログラムを導入し、音楽や言語を通じて子どもたちの創造性や基礎能力を育む環境を整えています。さらに、女性の活躍推進に積極的に取り組んでいる企業が取得できるえるぼし認定を取得しています。

■保育内容 ・家庭的な雰囲気の中で、子供の様々な欲求を適切に満たし、情緒の安定を図る ・健康安全など基本的な習慣や態度を養い、心身の健康の基礎を培う。 ・人との関わりの中で、人に対する愛情と信頼感、そして人権を大切にする心を育てるとともに、自主性、協調性を培う。 ・身近な環境についての興味や関心を育て、それらに対する豊かな心情や思考力の基礎を育てる。 ・生活の中で、言葉への興味や関心を持ち、喜んで話したり、聞いたりする態度や豊かな言葉を獲得する ・様々な体験を通して、豊かな感性を育て、創造性を培う。

首都圏を中心に施設介護、通所介護、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具の販売を展開しています。 2008年の創業以来、IT技術を活用し邁進しており、中でも訪問介護事業においては、正社員を中心としたサービス提供を特長としています。

●病床数 0床

『株式会社ハーフ・センチュリー・モア』は昭和54年に創設され、以来東京都に拠点とし関東、関西の地にて有科老人ホーム等の介護サービスを展開し、地域の高齢者とそのご家族を支えてこられた法人です。 新しい事業へのチャレンジを積極的に続け、一人ひとりに合わせた最適な介護サービスを提供し、利用される方々がその人らしく穏やかな日常生活を送ることが出来るよう支援に尽力しておられます。

同法人は、一宮、岩倉や江南の地域医療の提供を通して、ご家族の在宅における看護や介護の限界を知り、それをトータルにサポートするべく、通所リハビリテーション、デイサービスセンター、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所の各事業を展開しています。 介護を受ける方の真の願いを汲み取り、自身が利用者であったらどうしてもらいたいかを常に考えることをモットーにサービスにあたっています。

内科・泌尿器科・外科といった総合診療機能を持つ都市型急性期病院やクリニック、訪問看護ステーションを展開する法人です。「病める人への思いやりの心」を持ち、常に適切な医療を提供することを目指しています。

ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区ではシェアNO.1と、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。