全国にある施設

東京都荒川区に位置し、歯科医院の運営を行っています法人です。

誕生から旅立つ時までの医療を考え・創るチーム医療として、医科（内科）・歯科・健診診断の三つの柱を軸として活動し、地域の皆様の健康と笑顔を支えています。

【法人・林道倫精神科神経科病院について】「その人らしく生きられるように共に支え合います」という理念のもと、急性期病棟から精神療養病棟、認知症身体合併症病棟、アルコール依存症専門病棟を持ち、さらに地域支援部門としてデイケアやナイトケアも有しています。同一法人内には訪問看護ステーションや認知症専門病院もあります。精神科を総合的に学べ、看護実践できる病院です。新卒看護師の入職も毎年受入れ、基礎看護技術研修も積極的に行います。精神科未経験の方も、職場教育を中心にしっかり支援します。労働組合もあり、民医連にも属していることから、福利厚生もあり長期就労ができる職場づくりもされています。 【同法人・岡山ひだまりの里病院について】180床の認知症専門の病院です。「認知症の人がその人らしく生きることができるよう援助する」という事を理念に、看護を行われています。認知症の医療とケアを学びたいという方におすすめの病院です。

【埼玉みさと総合リハビリテーション病院のここが魅力です！】 ★有給消化率90％以上のワークライフバランス抜群の病院♪ ★チームナーシングを採用。入職後は教育担当とチームリーダーの2名によるフォローがあります。クリニカルラダーによる、個々のスキルに応じた教育研修もございます。 ★24H託児所完備◎ 保育室の見学をきっかけに入職を決める方も。 他にも… ・月9日～10日の公休と有給休暇を合わせ連休を取得し、旅行や帰省をする方も多くいらっしゃいます。 ・在籍している看護師の7割以上は家庭をお持ちの方です。家庭との両立には非常に理解のある風土です。 ・育休産休取得実績多数。復帰する際には短時間労働制度を利用する方が多いです。 ・勉強会や委員会は任意ですので、子育て中の方も安心です。また勉強会は原則勤務時間内です。 ・一人の患者さんに向き合った看護に携れます。入院から退院までのおよそ3ヶ月間で、患者さんが元気になっていく様子を看ていくことができます。

「地域のかかりつけ医」としてお一人お一人に適切な診療を心掛けています。

■昭和61年に設立され多摩地区にて調剤薬局を5店舗展開しております。病院門前の展開がメインで外来はもちろん、施設・居宅在宅に力を入れております。 ■ハートフルグループとしてそれぞれの店舗で分社化しており、1～2店舗につき1名の代表がいる薬局です。 ■地域に密着した薬局として従業員や地域の方・患者様、医療従事者と信頼関係を築き薬剤師としての専門知識を活かして地域医療に貢献していきます。 ■薬剤師は対物から対人へという考え方で、調剤にかかる時間を設備によって短縮し患者さんと関わる時間を増やしていく方針です。 ■薬剤情報だけでなく採用在庫やデットストックなどをグループ間で共有し、知識の向上や店舗間の交流に役立てています。 ■薬局内が受付・待合室・調剤室含めとても綺麗で広い環境になります。店舗にもよりますが主に2階に休憩室や事務室、在宅部屋がありとても広々しております。

岡山県津山市西吉田に位置し、地域の子どもたちの育成を担う社会福祉法人です。1979年（昭和54年）12月に設立認可を受け、1980年（昭和55年）1月から「大崎保育園」の運営を開始しています。公共交通機関からも徒歩圏内にあり、地域に根ざした立地が特徴です。 主な事業は認可保育園である大崎保育園の運営で、生後6か月から就学前の子どもを対象に保育が提供されています。定員は90名で、年齢ごとにクラス編成が行われ、日常の保育、給食の提供、行事の実施を通じて子どもの成長が支えられています。また、一時預かり事業も行われています。 園の基本的な考え方として「愛」や「人とのつながり」が重視されており、人や自然との関わりを通じて命の大切さや感謝の気持ち、生きる喜びを感じられる環境づくりが目指されています。

特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスセンター、グループホーム、居宅介護支援事業所を運営しており、地域の介護・福祉に貢献されている法人様です。ご利用者様のニーズに応えられるように様々な事業で温かなサービスの提供を心掛けておられます。

■浜松市内に本社を構え、静岡県内にのみ店舗展開をしております。創業より100年以上地域密着型のサービス提供を行ってまいりました。 ■『医』『食』『スポーツ』3つの視点から、モノだけでなくサービスまで複合的に提供する「元気とキレイの創造企業」を目指しています。 ■調剤やOTC業務だけでなく、「アロマセラピー」「マッサージ」「鍼灸」「検体測定 」「健康や育児に関する相談会」など、地域の医療機関としてセルフメディケーションに役立つ取り組みを積極的に進めています。 ■患者様一人一人を向き合う時間を大切にしたい、という方針より、「全店舗複数名体制」を整備しており、患者様も声をかけやすいような薬局整備を進めています。 ■2017年よりツルハグループとなっております。 ■社割の利用や社員持ち株会などの福利厚生も充実させています。 新規出店なども検討しておりますので、キャリアアップも望める環境です。

【保育方針】 ・健やかな身体の発達をめざす ・自然に接し、自然を愛する心の豊かな子 ・要求の出せる子 ・仲間を大切にする子 【保育目標】 ・生活習慣の自立を目指し、心身ともに健康な子 ・仲間と共に過ごす事を喜び、思いやりのある子 ・自分の気持ちを素直に言え、人の話しを聞ける子

愛知県豊明市に位置する整形外科クリニックです。1998年の開院以来、「地域医療に貢献」を方針に日々診療しております。各種医療設備も充実しており、地域住民からも信頼の厚いクリニックです。また、訪問リハビリ、デイケアなどにも注力しています。最寄の「前後駅」より徒歩2分と通勤も便利でマイカー通勤も可能です。興味のある方は是非ご応募ください。

1.専門性を集結したチーム医療 様々な精神医療の専門職（精神科医、精神科専門看護師、精神保健福祉士、臨床心理士、医療事務職）などが協力する専門医療チームで患者さんやその家族を支えていきます。 2.幅広いつながりで支える地域医療の提供 診察室における外来診療だけでなく、精神科デイケア、カウンセリング、訪問看護、集団療法などを行い、幅広く地域の患者さんを支える治療やリハビリテーションを行っていきます。 3.医学的根拠に基づく最新医療 医学的根拠のある最新の科学的治療や知見を率先して取り入れた医療を実践していきます。このためにスタッフは日々の研鑽を積みます。 4.すべての人々に分け隔てないサービスの提供 疾病の重症度や、人種、環境の差などからあらゆる患者さんを差別することなく平等に治療、対応することを心がけます。 5.スタッフの夢をかなえる 働くスタッフの自己実現の場として、その成長や幸福を図ることも支援していきます。

【高齢者看護が中心】 療養型の病院ということもあり、入院されているほとんどの方が高齢者です。患者さん一人ひとりに寄り添った看護をしたいという方や、もともと高齢者看護が好きな方にはぴったりの職場だと思います。少しでも興味がある方がいらっしゃいましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。

■同院看護部は患者の権利を守り、安全な看護を提供することを理念とし常に患者の満足を視野に入れて活動しています。また、病院の基本方針でもある「地域のために、地域と共に」をコンセプトに西日本病院の役割を地域の人達に理解してもらい、地域医療が提供できるように、病診連携や施設内の連携を図っています。 看護職としての知識・技術・感性を高められるよう、年間教育研修を経年別に計画し、他職種の協力を得て病院全体での研修などにも取り組んでいます。各病棟で働きやすい魅力ある職場作りを目指して職員一同頑張っています。 ■活動など ・NSTラウンド（NST介入事例の回診、適切な栄養管理方法の検討と主治医への助言） ・褥瘡ラウンド（褥瘡対策にかかる専任のチームで実践的活動を行う） ・感染ラウンド（院内の感染防止の徹底と周知、チェックリストによる評価） ・リスクラウンド（医療安全管理の推進のための実践を行う） ・感染対策リンクナース会（院内感染防止対策委員会の元に位置し、感染防止のための実務的活動を行う） ・褥瘡対策リンクナース会（褥瘡対策委員会の元に位置し、褥瘡予防に向けての実践的活動を行う）

同法人は、名古屋市内において6つの介護保険施設を設置・運営している社会福祉法人です。 各施設に施設長を始め、生活相談員・ケアマネージャー・機能訓練士・管理栄養士・看護師・介護士と言った多様な職種の職員を配置し、お互いに協力し合って高齢者が安心して過ごすことの出来る居住環境、人的環境の構築に励んでおります。

展開する事業のそれぞれの視点からトータルライフスタイルを提案し地域社会に貢献している法人です。ライフサポート事業では、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、質の高いサービス提供に努めています。

時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・

グループとしては全国に展開している「IMSグループ」に所属している 有料老人ホームで、札幌には当該施設の他に病院もあります。 アイムス旭山公園は、車でJR札幌駅から約15分、地下鉄円山公園駅から約10分の好立地にありながら、すぐ近くに旭山記念公園があり、緑豊かな自然に恵まれた介護付有料老人ホームです。広々としてキレイな施設内は、利用者さまだけでなく職員も快適に過ごせる空間です。ゆったりとした環境のなかで、利用者さま一人ひとりにじっくり向き合いたいという方におすすめ。駐車場を完備しており、マイカー通勤も快適です。

株式会社シダーは、1981年4月に福岡県北九州市で設立された介護サービスを専門とする法人です。通所介護や訪問看護、居宅介護支援など多様なサービスを提供し、地域のニーズに応じた質の高い支援を行っています。特に、リハビリテーションを重視したデイサービスや、安心して在宅生活を送るための訪問介護に力を入れ、利用者が自分らしく過ごせる環境を整えています。また、職員の教育や研修にも注力し、サービスの質向上を図っています。

私たちは「ジブンを大切にする社員と、地域の柱となる会社へ」という理念のもと、地域に根ざした介護事業を展開しています。社会や地域に貢献することはもちろん、社員一人ひとりが自分らしく輝ける企業を目指し、日々取り組んでいます。

キリスト教主義に基づいた施設経営を行い、ユニットケアを始めとする個別ケアに力を入れています。

一般社団法人未来会は、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、沖縄・九州、岐阜、千葉・埼玉、神奈川、東京など、広範囲にわたって小規模保育園を運営しています。2021年4月や2023年4月に開園した保育園では、子どもたちが自然と触れ合いながらのびのびと過ごせる環境が整えられています。 未来会では、散歩や公園での遊び、手作りおもちゃを使った活動など、多様なプログラムを通じて子どもたちの成長を促進しています。理念として、子どもたち一人ひとりに愛情を持って接し、個性を尊重しながら安心できる環境を提供することが掲げられています。保育士たちは、子どもたちの成長を見守り、心豊かな育成を目指しています。

■残業時間がほとんど発生しないようシフトを組んでいるので、ワークライフバランスを保った働き方をすることが可能です。また、残業時間が発生した場合でも、残業時間が合計8時間を超えた場合、代休を1日取得することが可能です。