ＳＯＭＰＯケア　秋田かたがみ　居宅介護支援

大手グループならではの安定した基盤と、多彩な福利厚生が魅力の環境です。 最長3年の育休や9歳までの時短勤務など手厚い支援体制が整っており、ライフステージが変わっても安心して働き続けることができます。

損保ジャパン（ＳＯＭＰＯホールディングス）グループの一員として、全国で介護サービスを展開する大手法人です。「人間尊重」を基本とし、ご利用者さまだけでなく、働く職員一人ひとりの人生も大切にする風土が根付いています。
◆テクノロジー活用で業務負担を軽減し、ケアに専念できる環境 睡眠センサーや浴室センサー、介護記録のオンライン共有など、ICTを積極的に導入しています。これによりスタッフの業務負担を大きく軽減し、ご利用者さまとのコミュニケーションなど「人にしかできない介護」に注力できる環境を実現。また、蓄積されたリアルデータを活用し、状態悪化を防ぐ「予防する介護」にも取り組んでいます。
◆ライフステージの変化に寄り添う手厚いサポート体制が充実♪育児休業は最長3年間取得可能で、お子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育て世代が長く働き続けられる環境を整備しています。また、男性の育児参加を促す「ニューパパサポート休暇」や、家族の介護が必要になった際に通算365日まで取得できる介護休業制度など、家庭との両立を強力にバックアップしています。
◆キャリア形成の支援の充実♪ケアマネジャーとしての専門性を高めるだけでなく、管理職や本社部門へのジョブチェンジなど、多彩なキャリアパスが用意されています。安定した経営基盤のもと、福利厚生や健康管理サポート（がん検診補助やメンタルヘルス相談）も整っており、安心して長く活躍できる職場環境です。