T.H勤務年数：７年９か月（２０２６年７月時点）
介護職・ヘルパー, 介護助手, ケアマネジャー（介護支援専門員） / 正職員
介護職・ヘルパー, 介護助手, ケアマネジャー（介護支援専門員） / 正職員
マネージメント業務…アセスメント・ケアプラン作成・支援経過・モニタリング・カンファレンス資料・サービス担当者会議開催・関連部署との連絡調整・モニタリング取集
医療法人社団西の里恵仁会病院に入社した理由は？
今までの職歴としては、特養・グループホーム・居宅介護で働いてきました。どの職場も自分のスキルアップを図る上で、良い経験を積ませていただきましたが自分の中で高齢者介護に携わる上で、最後は医療機関で働きたいという希望がありました。
平成３０年介護医療院を開設する機会に施設ケアマネとして採用されました。入職して一番感じたことは、残業が全くなく定時で帰れること。
今まではサービス残業が当たり前で休日出勤も多かったのですが残業が全くなく休日・有給を取得しやすいこともありプライベートも充実することができました。介護医療院は生活支援だけでなく医療的ケアも学ぶ機会が多くあり特に医療職がいつもいることでケア側の安心感があります。
今後も職員との連携や入所者・ご家族との関わりを大切にし、自身も楽しんで勤めていこうと思っています。
