全国にある施設

【法人概要】 宝塚市にあり、内科・外科・消化器内科・消化器外科・呼吸器内科・リハビリテーションを診療科目とする病院です。 2014年9月にオープンで非常に綺麗な内観で、『地域に貢献できる医療』をということで、安心・安全・安静・安定の4つのＡを念頭に医療提供をしていらっしゃいます。 周辺の急性期病院より、介護老人保健施設・特別養護老人ホームに入れない方の受け入れ（具体的には、呼吸器を付けており施設に入れなかった方の受け入れなど）先としての機能を有しています。 また、外来は治療はせずに検査のみを行っています（ＣＴ設備等は、最新機器を導入しております）。 職場環境としては、医療療養型160床のゆったりとした雰囲気の病院です。

【企業理念／亀の歩みで一歩一歩前進し成長する】 社員は“共に学び、共に働く仲間”であるという基本方針に基づき、発言権は社長からパート従業員まで平等に尊重している企業です。介護・在宅を積極的にすすめております。 ■現場にリンクした最新システム機器を導入し人的負担軽減のため、サポート機器の更新を強力に推進 しています。 ■最新の電子薬歴や調剤監査確認システム(V・S・S)を導入しているので監査に不安があれば即座に確認できて安心です。

住み慣れたご家庭で療養生活が送れるように、一人一人に合った必要な看護を行います。

同社は、兵庫県に位置する保育園を運営しており、子どもたちの成長を支える多彩なプログラムを提供しています。「あそびは学び」を教育コンセプトに掲げ、様々な体験を通じて心の豊かさや思考力、想像力を育むことに注力しています。 また、かたつむりファームでは季節に応じた野菜の栽培と収穫を行い、給食や保育所イベントでの景品として活用されています。各園ではイベントカレンダーが公開され、楽しい行事が定期的に実施されています。 理念としては、知育・徳育・体育・食育のバランスを重視し、混合自由保育を通じて思いやりの心を育むことを目指しています。さらに、安全保育を徹底し、急用や学校行事、病院、ランチなど一時的な保育にも柔軟に対応しています。保育士の募集も行っており、地域の子どもたちの未来を共に支える仲間を求めています。

【法人概要】 スーパー・コートは、スーパーホテルを母体とする老人ホームです。ホテルが母体だからこそできる、スーパー・コートならではの「ホスピタリティ」で、お客様に気持ちのよい生活を送っていただくことを目指しています。 【特色】 介護業界で初めて「関西経営品質ゴールド賞」を受賞。ホテル母体のホスピタリティを生かしたサービスが評価され、関西の有料老人ホームではシェアNo.1を誇ります。

複数の施設を持つ安定した社会福祉法人が運営しています。 デイサービスセンターの他に居宅介護支援センターやショートステイ、訪問給食なども併設されている施設でのご勤務になります。

株式会社フレアスは、東京都品川区に拠点を置き、在宅医療サービスを中心に多様な事業を展開しています。視覚障がい者支援を含む在宅鍼灸マッサージや、24時間365日体制で看護師がケアを提供する医療対応型療養施設を運営し、専門的な医療・介護にも対応しています。 また、看護小規模多機能型居宅介護サービスを通じて、通い、泊り、訪問看護、訪問介護を一体的に提供し、利用者のニーズに応じた柔軟な支援を行っています。訪問看護サービスでは、看護師や理学療法士が直接訪問し、療養生活を送る方々の健康管理を行い、訪問介護サービスでは、訪問介護士が自宅を訪問し、日常生活の支援を行っています。 「看取り難民ゼロを目指して」という理念のもと、日本の在宅医療事情を明るくすることを目指し、全社共通の価値観である「理念・ビジョン」を重視しています。サービスの質を担保するための品質管理にも力を入れ、地域社会に貢献することを目指しています。

【特色】 みどりの森こどもクリニックと、あかいの家こどもクリニックを運営されている法人です。親子が孤立し育児をするという「孤育て」や、虐待防止、少子化改善を防ぎたいという思いから、小児科クリニックとしての受診機能だけでなく、産後・母乳外来、子育て支援事業も行われています。職員の方にも働きやすい環境をと、正社員でも柔軟な勤務シフト・勤務時間の調整に取り組まれております。

株式会社グローバルキッズは、2006年に設立され、保育園や学童保育の運営を行い、法人向けのサービスも提供しています。木のぬくもりに包まれた安全な施設では、食べることの楽しさを感じられる美味しい食事を提供し、遊びや学びを通じて豊かな力を育むために、子どもたちが自発的に成長できる環境を整えています。また、給食調理の受託事業や新規保育園開設のコンサルティングサービスなどを通じて、法人のお客様にも貢献しています。 ＜職員も輝ける環境へ＞ 子どもたちが日々接する職員が活き活きとして「輝く大人」であることが、子どもたちにとって非常に重要だと考えています。 そのため、休日の多さ、時短勤務制度や研修制度の充実など、職員が働きやすい環境を整えることにも力を入れています。 ＜チーム保育＞ 保育士がひとりで抱え込むことがないよう、得意を活かす保育をしています。 ピアノやお歌が苦手な方でも大丈夫！みんなで助け合える環境です。

サービス付高齢者向け住宅を訪問して利用者の方の健康チェックや採血、点滴などの看護業務を行っていただきます。同じ方を毎日担当していただくので、信頼関係を築き、楽しく働くことができます。また、いつでもドクターや施設長からの指示を受けられる環境のため、、緊急時でも安心です。60代の方や学生など幅広い世代が活躍中です。元々、兵庫県で介護事業を展開していらっしゃった企業ですので、往診クリニック・施設との連携も非常に強固で法人は異なるものの、風通しの良い環境整備を心がけておられます。 ■ドクターとの連携 ・２４時間対応の往診クリニックのドクターと連携しています。 　実際、施設への往診も週１回＆新入居日は実施されるため連携が取りやすいです。 ・指示書に基いて業務遂行するので、指示が無く困るという場面はほとんどありません。 ※もちろん、ケースに応じて指示書が無くてもその場でご判断頂き、動いていただくこともあります。

「医療提供施設として清潔感のある店舗」「明るさと開放感のある店舗」「調剤室の見える化による安心と安全の提供」づくりを基本として、誰からも親しまれ信頼される「価値ある薬局」作りを目指しています。 また、薬局ネットワークの基盤や独自のDtoD機能を活かし、多職種との連携を構築して地域ヘルスケアネットワーク作りを行っています。通院困難なへき地への訪問調剤など、患者支援に努めています。 「日本型ヘルスケアビジネスの確立」を長期ビジョンとして掲げ、DtoDやコンサルティング、薬局、医療モールなど当社の特徴を活かし、ヘルスケア業界のリーディングカンパニーとなることで、よりよい医療の実現に貢献したいという想いが込められています。

【企業理念】 「健康で豊かな生活の実現」に応えるドラッグストアを目指しております。 ■地域生活者の医療の窓口としてカウンセリングに取り組むと共に、医薬品だけでなく日用品や雑貨、食品など充実した品揃えを提供することで、地域のお客様から高い支持を獲得しています。 ■高齢化社会により一人ひとりが自分の健康を維持していくセルフメディケーションが重要な時代を迎えている中、「トータルヘルスケア産業として、時代のニーズにいかに対応していくか」をテーマとし、より存在価値のある企業を目指して地域の皆様の美と健康をトータル的にお手伝いしています。

利用者とその家族のニーズにこたえながら、常に利用者の立場に立ったサービス提供に努めている法人様です。 また、地域の保健・医療・福祉関係者との連携による総合的なサービス提供にも努めておられます。

『社会福祉法人昌風会』が運営する「特別養護老人ホーム　舞子台ホーム」は神戸市垂水区に位置し、特別養護老人ホームを中心にショートステイ、デイサービス、居宅介護支援などを提供している地域に根ざした施設です。 利用される方々が最後までその方らしく過ごすことが出来るよう、家庭的な雰囲気の中、一人一人のニーズに対応した介護や看護、リハビリを提供しておられます。

ALSOK介護株式会社は、1998年1月に設立され、首都圏を中心に多様な介護サービスを展開しています。主な事業内容には、グループホームや介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅の運営が含まれています。また、デイサービスやショートステイ、訪問介護・訪問看護サービス、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、福祉用具の貸与・販売、地域包括支援センターの運営、さらには認可保育園の運営も行っています。

■1997年の創業以来、「障がいを持ったご高齢者に対して、良質な住まいを提供し生活を支え続ける」ことを使命とし、「介護施設ではなく、できる限り住まいに近いサービス」のご提供を目指しています。 ■大手企業ならではの高水準待遇、充実した福利厚生が魅力です。 ■認定事業主マークを取得した、次世代育成支援認定企業です。 「次世代育成支援対策推進法」に基づいた行動計画を策定し、子育てしながら働くことのでき、また働き続けやすいと思える職場作りに取り組んでいます。2008年10月には厚生労働省より、認定事業主マークを取得しました。 ■他職種スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたります。看護・介護、異職種研修にも積極的に参加します。 ■充実のキャリアアップ制度！年齢やキャリアに関係なく、誰もが管理職を目指せる環境です。

豊かな自然に囲まれた「アルメリアの里」では、より多くの皆様にサービスをご利用いただけるよう、計32床の居室があります。 ご利用者様には笑顔を、ご家族様にも安心をして過ごしていただけるよう心を込めてスタッフがおもてなしに努めています。

東京都立川市に位置するデイサービス・リハビデイサービスを運営している法人です。 活力ある毎日と自信を持ち、利用者様それぞれの人生に寄り添い、「今」を支援していらっしゃいます。 夜勤なし、日勤のみの勤務なのでプライベートとの両立もし易い環境です。

時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・

時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・

平成９年に埼玉江南病院の隣地に併設されました。 理学療法士・作業療法士によるリハビリや音楽療法・学習療法を取り入れ、総合的なリハビリを実施し、在宅復帰を目指しています。 ＜理念＞ ・21世紀の高齢化社会に対応した地域医療と福祉の融合を目指します。 ・利用者の意志と人格を尊重し、より高い自立と生活の質の向上を目指します。 ・深い人間愛と熱い福祉精神をもって看護と介護に務めます。

同院は昭和30年代にリウマチ専門外来病院として発足され、現在では病床数150床を有し、急性期から回復期、慢性期までの診療体制を整えた、地域密着のマルチ機能型地域連携病院として板橋区、練馬区を中心に病院、施設を展開する慈誠会グループの中核を担っています。「日本リウマチ学会教育施設」としてリウマチ治療に強みを持つのはもちろん、2015年に開設された回復期リハビリ病棟では365日のリハビリを提供、2017年には救急医療機関となり、また地域包括ケア病床を開設、退院後の生活を支援するべく通所リハビリ、訪問リハビリ、訪問看護、介護支援等の在宅介護サービスを整えています。 ★託児所あり！…ときわ台駅と上板橋駅の目の前にあり、認可保育園に委託されている教育カリキュラムなどもしっかりした託児所です。 ★借上げ寮あり！…グループでいくつかの寮を所有しており選択可能。遠方から上京しての勤務も安心して始められます。 ★高給与！…板橋区に多数の病院・施設を持つ大手法人の中核病院となるため給与形態が安定しており高給与を目指せます。 ★安心の教育体制！…看護学校も運営している法人ですので、教育体制は抜群です。

入院治療等により介護や看護を必要とする方に対し、介護・看護及びリハビリを中心とした医療と日常生活介護を提供。通所サービスでは、訪問リハビリと連携し在宅生活の継続及び介護予防を提供。

■在宅医療に積極的に取り組んでおり、全国でもその実績と取り組みを評価されています。施設だけでなく、個人宅の在宅も扱い、ドクターと一緒に同行することもあります。 ■無菌調剤室の導入の店舗やケアマネジャーの在籍など、患者さまの満足を追及しています。 ■研修制度が充実しており、社内の勉強会にて認定薬剤師の資格も取得できるなど、薬剤師としてのスキルを高めることができます。例）新卒集合研修、学会発表、社内勉強会、外部マナー研修、公開セミナーなど。 ■ご経験が浅い方・不安な方にはマンツーマンで先輩薬剤師がついて指導いたします（ブラザー制度）。

介護付有料老人施設への在宅診療（訪問診療・臨時往診）がメインのクリニックを運営しております。患者様やその家族が安心して過ごせるよう尽力しています。