2019年に設立された法人です。 大阪府を中心に介護・福祉の分野で様々な事業を展開しています。 <理念> 社員とその家族が毎日笑顔で過ごせるような会社づくりを目指します。利用者様とその家族様が毎日笑顔で過ごしていただけるような施設づくりを目指します。社員、入居者、家族の幸せを通して社会に貢献します。
同社は2013年に設立された、障がい者の方を中心とした、居宅介護事業や計画相談支援事業、放課後等デイサービス、就労移行支援などを行っている法人です。「求められる事業所」であるために、日々職員の研修などに積極的に取り組み、質の高いサービスの提供に努めていらっしゃいます。
当事業所は介護保険を中心に利用し、他の制度、自立支援法、生活福祉法、様々な法を活用しております。 介護を要する状態となった方々の情報を地域安心センターと連携を取り、いち早く情報をキャッチし、安心して少しでも生活の質を向上させるため、各地域包括安心センターにネットワークを配しております。 ケアマネジャーがケアプランを作成し、各サービス調整を行い、その人らしい暮らしができるよう支援するものです。 その一端として、訪問介護事業所を併設し、機動力の速さを生かし、自立支援に向け、ケアを行っていく。併設の居宅介護支援(ケアマネジャーの事業所)とも連携を密にし、医療関係者、他の事業所(通所リハビリ、通所介護や訪問看護等)とも長年構築してきたノウハウをもとに、利用者様の支援のプロジェクトチームを結成し、一丸となり、すこしでもこの地域に住んでいてよかったと思えるような支援を援護していくものです。
山口県に3店鋪展開している調剤薬局です。 取締役代表も働かれているため現場を理解しております。
介護付き有料老人ホームや住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など多岐にわたる事業を展開し、運営されている法人です。利用者一人ひとりに寄り添い、温もりのあるサポートを心掛けておられます。また、利用者やそのご家族が安心して介護を受けられるよう、適切で質の高いサービスの提供に努めておられます。
■島田の地で100年以上くすりに携わり、地域に根ざした薬局です。 ■楽しく笑顔で仕事をすることを大切にされておられます。 ■多店化するよりもどれだけ地域の患者・お客様に寄り添えるか、次代に亘る深い信頼関係が築けるように営業努力しておられます。 ■調剤・OTCだけでなく「くすりのことはすべてチシンに相談!」と思っていただけることを目指し、スタッフが一致団結し取り組んでおられます。
地域包括ケア18床、療養26床を有するケアミックス型病院です。患者様一人ひとりとじっくり向き合いながら治療を行っています。
◆鳥取県にて認定こども園を運営している法人です。 ◆「生きる力の育成」を基本理念としています。 ◆心身の調和のとれ、人間性が豊かな人に成長できるよう保育を行っています。
訪問入浴サービスを中心に多様な在宅介護サービスを展開しています。全国46都道府県でサービスを提供しており、地域社会に密着した事業運営を行っています。 主なサービスには、訪問入浴、訪問介護、デイサービス、ショートステイ、さらには有料老人ホームやグループホームなどが含まれています。また、ケアプラン作成や福祉用具の販売・レンタル、家事代行サービスなども手掛けており、利用者の多様なニーズに応える体制を整えています。さらに、海外展開として中国や台湾での合弁事業も行い、国際的な視野を持つ企業です。 経営理念として「お客様の満足を第一に考え、地域社会に貢献すること」を掲げ、質の高いケアと安心できるサービスの提供を目指しています。
時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・
「信愛のぞみの郷」は東京都清瀬市、荒川区にて医療・介護・福祉サービスを展開している「社会福祉法人信愛報恩会」が運営する特別養護老人ホームです。 舎人ライナー「赤土小学校前駅」より徒歩6分程、JR山手線・京浜東北線「田端駅」からも徒歩15分程の通いやすい立地にあり、特別養護老人ホームを始め、ショートステイやデイサービス、居宅支援等の各種福祉サービスを展開し、地域の高齢者の方々が安心して明るく生活していただけるよう「笑顔の生まれる暖かい施設作り」のために尽力しておられます。
■こどもたち一人ひとりに寄り添いながら、「やってみたい」を応援する「子ども主体」の保育をしています。 お散歩の行き先や仕事の内容など、こどもたちの意見を聞いたり、こどもたち同士で話し合いをしたりして決める場面がたくさんあります。 ■認定NPO法人フローレンスには、認可保育園だけでなく、「訪問型病児保育」「障害児保育園」など様々な事業があります。 子育てに関する困難に対していろいろな形でサービスを提供し、子どもやそのご家族が安心して社会生活を送れるような仕組みづくりに力を入れています。 入社後には、こうした他の事業や本部等へのキャリアチェンジも可能です。
【法人理念】 地域の皆様の笑顔と幸せのために健康ではつらつとした毎日を過ごせるようサポートし、安心と信頼を与えられる医療機関として地域医療に貢献してまいります。
千葉県野田市にございます訪問看護ステーションです。小児からご高齢の方まで幅広くお受入れしており、住み慣れた地域・ご自宅で療養生活を送る皆様が安心してその方らしい生活が送れるようサポートしているとともに、医療行為はもちろんのこと在宅におけるリハビリテーションにも力を入れております。接遇教育も徹底しており、サービス業としてご利用者様のニーズにお応えし、ケアに向き合ってまいります。
有限会社パイン・コーンは、2004年の創業以来、京都市北区や左京区を中心に看護・介護の在宅支援事業を展開されています。看護小規模多機能型居宅介護や訪問看護、居宅介護支援を通じて、地域の在宅生活者を多角的にサポートされています。 保健師や看護師、介護士などの多職種が連携し、ケアする側とされる側双方の心が尊重される環境づくりを重視されています。また、きょうと福祉人材育成認証の取得やSDGsへの貢献、さらには海外との介護分野交流など、地域にとどまらない幅広い視野で、スタッフが働きやすく質の高いケアを提供できる体制を構築されています。
静岡県掛川市にて、障害をお持ちの子どもたちや大人の方々の生活を支える障害児入所施設・障害者支援施設を運営しております。 ご利用者様一人一人に合わせたサポートを行い、楽しく生活しやすい環境のご提供をしております。
法人母体である松前内科医院は2000年11月にオープンして以来、地域のかかりつけ医としてつとめを果たすべく、地域の皆様に愛される医院をめざして来られました。 治療内容も専門の糖尿病のみならず、内科全般、小児科、在宅医療、禁煙治療の各分野で診療レベルの向上に努めております。 2006年には医療法人化して、訪問看護ステーション、居宅支援事業所を併設し、在宅医療の要請に応えられる体制をめざしました。 また、2007年3月には関連施設として、デイサービス、介護付有料老人ホーム(特定施設)を開設して、高品質な介護提供にも取り組んできました。 2017年春には、新しく通所リハを開設する予定と、今後も地域のニーズに合わせた医療の提供を目指しております。
医療法人社団喜峰会は、1968年に設立され、愛知県春日井市に位置する総合病院である東海記念病院を中心に、地域に根ざした医療サービスを提供しています。病床数は189床を有し、外来診療や入院医療、リハビリテーション、健診・人間ドック、訪問診療・看護、介護サービスなど多岐にわたる事業を展開しています。
全国に展開している精神科特化訪問看護ステーションです! 日勤常勤+土日祝休み相談可能+オンコール対応無しでWLBも整えながら、働くことができます。 《魅力ポイント》 ■精神科に特化した訪問看護になり、じっくり患者様と向き合った看護をしていくことができます♪ 利用者様と密に関わることができ、その人らしい生活に寄り添うことができます。また、利用者様の中には、就労を再開される方もおり、そうした利用者様の変化を間近で感じることもやりがいの一つになります。 ■ WLBを整えながら、働くことが可能なため、子育て世代にもおすすめです◎ 基本的に日勤常勤で、オンコール対応無し、土日祝休みや時短勤務の形態もあるため、働きやすい環境が整っております。 ■ 教育体制が抜群に良く、未経験の方でも安心して入職頂けます♪入職頂く看護師様の8割以上は、精神科訪問看護未経験の方になりますが、教育体制がしっかりとしているため、安心です。
個々に合わせた最適サービスを効率よく提供するため、デジタル・テクノロジーを導入するなど、利用者様が安心安全な生活が出来るよう尽力されている法人様です。
「上福岡駅」より車で13分の場所に位置する168床の認知症專門病院です。設立より「身体拘束を一切しない」認知症看護を行っている事が特徴です。認知症を患っても患者様が快適な入院生活を送れるような病院を作りたいとの思いのもと、院内は広々とした空間があり、緑豊かな庭園があるなど、穏やかな時間が流れています。身体拘束がない分、夜勤体制も手厚い配置となっており、患者様にとってよりよい環境と職員が安心して働ける環境との両立を図っています。