全国にある施設

●病床数 132床 ●救急指定 あり ●標榜科目 リハビリテーション科、一般内科、一般外科、放射線科、整形外科、歯科、歯科口腔外科、消化器外科、麻酔科

医療・保健・福祉・介護の分野を展開している会社の一員として介護分野を担う重要な企業です。全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、各種居宅サービスを展開し、質の高い介護サービスを提供されている法人です。

※勤務地につきまして、 　自宅から60分圏内での店舗/薬局に 　配属になります。 　勤務地については選択不可。

特別養護老人ホームやデイサービス、認知症対応型共同生活支援事業、地域包括支援センター、保育施設等多くの事業を展開し地域の福祉、介護に貢献されている法人様です。どの事業でもご利用される方とその家族が安心して過ごせるようにサービス提供や環境づくりに力を入れております。

埼玉県春日部市に位置する、小児科クリニックです。実績・経験豊富な日本小児科学会認定専門医やアレルギーエデュケーターが在籍しており、一般小児科診療・アレルギー科・乳児健診・予防接種に対応、その他発達障害や不登校児などの心理カウンセリングなどにも幅広く対応をしています。 お子さんたちが嫌がらず通えるよう院内はオレンジや緑と明るい色を基調としており、清潔感があります。インフルエンザやおたふく風邪など、二次感染対策として専用の待合室を用意するなど、院内感染の防止にも努めています。 同法人内にて病児保育にも対応している保育園を運用しているので、クリニックにおける治療だけでなく、子育てに関する地域の課題にも積極的に貢献しています。

兵庫県神戸市北区に位置する認知症専門病院です。認知症の方が平穏に穏やかに過ごせるよう、丁寧な治療と生活歴を踏まえたケアを徹底しています。 ＜病院が目指していること＞ ◇患者さん・ご家族に信頼され、喜ばれる病院であること ◇職員が働きやすく・働きがいのある病院であること ◇地域社会に貢献できる病院であること

・関西圏で80店舗以上を展開する調剤薬局です。 スギ薬局のグループ企業で、福利厚生や研修制度など大手企業のものを利用可能で、スキルアップや働きやすさが充実しています。 ・店舗のほとんどが駅前でアクセス抜群。クリニック門前の店舗が多く比較的ゆったりした働き方が叶います。 ・エリアマネージャーが1エリアに2名在籍しており、本部や他店舗との連携がスムーズで、風通しの良さが魅力です。

昭和62年、現在の福島県本宮市に婦人服の縫製会社として誕生した『株式会社マインド』は平成12年の介護保険制度導入に合わせ、介護事業をスタートさせて以降、社会の多様化するニーズに合わせ、訪問入浴から、訪問介護、介護タクシー、認知症高齢者グループホーム、居宅介護支援事業所、小規種多機能型居宅介護事業所、またサービス付高齢者向け住宅とデイサービスを併設した高齢者複合施設など新しい制度や技術を取り入れた施設を次々と展開し、利用される方と環境に寄り添った柔軟なサービスの提供に努めておられます。 【企業理念】 すべては笑顔と幸せのために、私たちは地域と共に成長します。 仕事を通じて笑顔と幸せを提供すること、それこそが私たちの幸せである。 仕事を通じて心を高め成長する、社員の笑顔と幸せが企業の幸せである。 マインドは、地域と共に成長し、笑顔と幸せ溢れる地域社会の実現に貢献します。 ～素晴らしい人生をおくるために～

東京都足立区にございます、デイサービスセンターです。 残業も少なく、年間休日120日で、育休取得実績多数あり！ プライベートや家庭との両立もしやすいおすすめの求人です♪ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

全国47都道府県に約800の事業所を展開しています（※2025年7月時点）。利用者一人ひとりのニーズに応じたきめ細やかなサービスの展開、地域社会への貢献を意識して取り組んでいる法人です。また、健康で快適に働ける環境づくりに力を入れており、労働環境の向上を通してサービスの質の向上にも繋がるよう努めておられます。 ◆従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに励む「子育てサポート企業」として、2023年に「くるみん」の認定を受けました。 ・育児短時間勤務：お子さんが中学校に入学するまで、1日の勤務時間を最短6時間に短縮できます。国の制度より長く利用できるのが特徴です。 ◆入社後は、初期研修をはじめ、OJT、オンデマンド研修など様々な研修プログラムを用意しています。社会人として、またツクイの一員として着実にスキルアップできる環境です。

世田谷区、三軒茶屋駅より徒歩10分程度の場所にある小児科クリニックです。 院長先生は、小児科医として約30年間にわたり、こどもの呼吸器疾患、喘息などのアレルギー疾患、小児救急医療に携わっており、地域の方々に信頼されています。看護師・受付のチーム編成で、皆で協力しながらの働きやすい環境です。近隣にお住まいの患者さんがほとんどなので、安心して働くことが出来るクリニックです。 【診療時間】 月・火・水・金曜日：9:00～12:00／15:00～18:30 土曜日：9：00～13：00 ※14：00～15：00は乳幼児健診、予防接種 ※休診日：木曜日、日曜日、祝日

2010年に創設され、現在では東京・神奈川に合わせて約20拠点の訪問看護ステーションを展開し、NS100名程、リハ職は70名程が在籍しています。 ガイアメディケアではご利用者様ファーストの考え方を大切にしており、質の高い医療を届ける地域に根ざしたステーション運営を目指しております。 1人1人のご利用者様をとても大切に、看護師とリハ職が連携して、ご利用者様が「その人らしい」生活を実現すべく研鑽を重ねております。 訪問看護でのリハビリテーションでは、1回のケアが40～60分となり、一人ひとりのご利用者様にじっくりと関わることができます。 看護師とともに在宅の利用者様一人ひとりに向き合っていきたいという想いのある方におすすめです！ 当社では、スタッフの約8割が訪問看護未経験からスタートしています。 そのため、教育体制が充実しております。 入社後もOJT制度やオンライン研修、イーラーニング導入など、訪問看護が初めての方でも安心して学ぶことができます。 ご利用者様へのケアを大切にすることはもちろん、社員も大切にしていますので、現場に集中できるよう、本部でサポートする仕組みが整っています。 また、ステーションでは頻繁に情報共有を行い、気軽に相談できる環境のため、働きやすくアットホームな職場です。

『小規模多機能ホームみんなんち』は「“悠々”自適に“遊び”心を忘れない」という願いをこめて立ち上げられた社会福祉法人「悠遊」が運営する小規模多機能型居宅介護施設です。 登録することで住み慣れたご自宅での生活を続けながらご利用される方自身やご家族の方の状態や都合に合わせて「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを組み合わせたサービスを利用でき、地域の方々が365日安心して生活できるようサポートを行っておられます。 【定員】 通い15名／日 泊まり6名／日

ご利用者様が住み慣れた地域で安心して自分らしい生活を続けられるよう、生活支援から医療的ケアまで切れ目のないサポート体制を整え、地域に根ざした支援に取り組んでおられます。

■東京・神奈川をはじめとする、首都圏をメインとした人口集中エリアでのシェアの大きさが、経営の安定に繋がっています。 ■住宅街立地を主体とした店舗展開により、日常的に地域の方の健康サポートを実践できる環境があります。 ■売上に対するノルマなどは設けず、相談に来られた方へ幅広い知識を活かして最も適切なアドバイスができるよう、従業員一人ひとりが患者様、お客様を1番に考えた行動ができる環境を整備しています。 ■大きなM&Aをせずに自社成長を続けているため、創業当時から変わらぬ企業文化と、統一された調剤ルールや機器のもとコンプライアンスを遵守し、安心して働ける環境を整備しています。 ■ニーズの高まる在宅医療分野において、在宅専門研修の実施やエリア在宅担当の配置などを通じ、積極的に取り組まれています。

現在、群馬、栃木、埼玉の3県下にまたがる55店のリージョナルネットワークを構え、物品販売業から接客サービス業へ『お客様に一番近いドラッグストア』として真摯に取り組みながら、マルエだからできること・マルエにしかできないことを、お客様目線で考え続けています。マルエドラッグは、未病、予防、健康、健康美そして元気のため、本物の感動を感謝の気持ちを込めて本気で提供し続け、なくてはならない、かけがえのないお店をめざします。そして、常に思いやり（恕のこころ）と社会奉仕の精神を忘れることなく、よりいっそう豊かな健康生活、地域社会に貢献できる企業であり続けたいと考えています。

日勤のみ・夜勤なしの働き方で、ワークライフバランスを大切にしながら看護師として活躍できます。ICT化によって業務効率も向上。未経験の方でも安心してスタートできるよう、手厚い研修制度と資格支援制度を完備。チームケアを重視した協力体制の中で、長く安定して働ける職場です。

【社長方針】 社会の一員であることを自覚し、社会に貢献すること。 自己の研鑽に日々努力すること。 人生を創造し、夢を持つこと。 何事に対しても、心を平穏に保ち忍耐する事。 【運営理念】 患者様とそのご家族様に、『安心』と『安全』を提供する事を目標に置き、その為に最善の方法と問題点を考えながら、作業します。 信頼される薬局である事を、目標にします。 地域の方々の健康に貢献出来る様、地域の方々との交流を大切にします。 【教育・研修】 薬剤師会・府薬の勉強会（月2回程） 認定薬剤師のインターネット研修

●園の教育方針 「みんなで子どもを育てよう」保護者、先生、姉妹園も含めみんなで活動する中で、子どもたちの成長を喜び合い、支え合い、貴重な子育ての日々を自らも楽しみながら、みんなで大いに盛り上げましょう！！ ●望ましい保育者像 子どもといることを心から楽しみ、子どもの成長に感動し、子どもの感性に寄り添い、自らも学び続ける人。

一般社団法人未来会は、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、沖縄・九州、岐阜、千葉・埼玉、神奈川、東京など、広範囲にわたって小規模保育園を運営しています。2021年4月や2023年4月に開園した保育園では、子どもたちが自然と触れ合いながらのびのびと過ごせる環境が整えられています。 未来会では、散歩や公園での遊び、手作りおもちゃを使った活動など、多様なプログラムを通じて子どもたちの成長を促進しています。理念として、子どもたち一人ひとりに愛情を持って接し、個性を尊重しながら安心できる環境を提供することが掲げられています。保育士たちは、子どもたちの成長を見守り、心豊かな育成を目指しています。

患者様は外来慢性透析患者、併設老人ホーム入居者の外来、健康診断、老人ホーム職員の外来、健康診断がメイン。

東京都町田市に位置する認知症医療に力を入れている病院です。敷地内に鶴川さくら会系列の施設を併設しており、今後施設に興味をお持ちの方も希望次第で施設に異動する事が可能です。子育て中の方・ベテランナースも多数活躍しており、勤続年数も平均10年と非常に働きやすい環境が整っている、非常にアットホームな職場です。施設は改装工事を行い、外装・内装共にホテルのように綺麗です。 ブランクのある方、未経験の方も院内研修制度を設けていますので、安心して就業することができます。 また正看護師・准看護師様共に資格を問わず、募集中です。給与に関しては、30代40代の中間層であれば、年間520万円程度の収入も可能です。また、60歳以上の方も継続勤務され多く活躍されております。 病棟の若返りを図る為、20代・30代のやる気のある方、特に大歓迎です。急性期に疲れてしまった方、小さなお子様をお持ちの看護師さまは、残業が少なく、有給を一時間単位から取得する事が可能ですので、休みをしっかり取りたいなど、プライベートを充実させたい方にお勧めの求人です。

【経営理念】『高品質・Everyday Low Price』 ■良い商品を常に低価格で提供しております。大量仕入れで価格を抑え仕入れ力・お客様のニーズを熟知し最安値での提供を実現しています。 ■品質の良い商品から、「価値のある商品・鮮度の良い商品・美味しい商品・健康に良い商品・便利な商品」をなどを選んで販売しています。 ■年間5～10店の新規出店も計画しているので、今後は新規店舗での薬局づくりや色々な店舗でご経験を積める環境です。

静岡県の自然に囲まれた環境で、地域医療に貢献しています。 最新の医療設備を備え、専門医による質の高い診療を提供。 患者様のニーズに応じた個別の治療計画を立て、心身の健康をサポートします。 また、温かいスタッフが揃い、患者様とのコミュニケーションを大切にし、安心して治療を受けられる環境を整えています。 リハビリテーションや地域連携にも力を入れ、退院後の生活支援にも対応。地域の皆様に信頼される病院を目指しています。