全国にある施設

1989年に設立後「人から「ありがとう」といわれるサービスを提供する」の企業理念のもと、【受託保育事業】【学童施設事業】【公的保育事業】を中心に、全国400施設以上の運営をしています。 ■保育の特徴 「自然共育」「木のぬくもり」「人権」「コーナー保育」「手作りおもちゃ」の5つのポイントを大切にしています。五感を使った体験や自然とのふれあう時間、食育活動など多様な経験をお子さまたちに提供しています。また、各園の家具もオーダーメイドで作っており、国産のヒノキやスギを使用し、日々の保育でも自然に触れ合う環境を作っています。 ■多彩な研修制度 年間100コマ以上の多彩な研修制度があります。職員自身の苦手を克服する研修だけでなく、得意を活かせる研修もあります。 ■多様なキャリア形成 保育園をはじめ、事業所内保育所や院内保育室、学童まで幅広く運営しているライクキッズならではの異動希望制度があります。転職をせずとも、さまざまなキャリア形成が実現可能です。

利用者様が可能な限り、思い通りの自立した生活を送れるよう、経験豊富な専門スタッフが情熱をもってサポートしています。

豊明市にあるデイサービスセンターでの看護師求人です。 同法人は県内に複数の施設を有する安定企業。施設間の異動もございませんのでご安心下さい！ 少しでも興味がございましたら、お気軽にお問い合わせ下さいませ☆

大阪市住吉区にて整形外科・スポーツ整形・ リハビリテーション科・リウマチ科の診療を行なっているクリニックです。 ■一般整形外科疾患はもちろんのこと、スポーツ障害、リウマチ疾患の治療にも力を入れ、整形外科治療においては常に最善な方針と治療が提供できるように努め、地域の病院とも連携しています。特に、スポーツ整形の分野に見識が深く、野球肩・野球肘、膝関節半月板損傷・靱帯損傷、足関節捻挫などのスポーツ障害のお悩みにも対応しています。 ■患者様の満足度を上げることを第一に考え、質の高い医療サービスの提供を維持できるよう、院長はじめ全職員が日々の研鑽に努めています。診察・診療をはじめ受付対応、看護、リハビリなど丁寧な説明とコミュニケーションを図り、快適・清潔なクリニックづくり、親近感のあるスタッフを目指しています。 ■患者さんの診療・リハビリテーションなどが効率よくできるよう各部署に専門的スタッフを配置しています。院長の診察を補助する診察助手、電子カルテ入力を補佐するメディカルクラーク、点滴など専門的な処置をする看護師、レントゲン撮影する放射線技師が在籍しています。また、リハビリ室ではリハビリ助手や専門的理学療法（運動療法や機能回復訓練など）を担当する理学療法士・柔道整復師など多様な専門的なスタッフが揃っています。

『社会福祉法人かつぎ会』は1986年8月に設立され、特別養護老人ホーム「谷和の里」を創設以来、短期入所、訪問入浴、デイサービス等の在宅サービスを充実させ、更に1993年からは江田島の地にケアハウス「こようの里・親和園」の運営を開始しました。「施設は家庭、利用者は家族」という法人の理念に基づき、個別ケアを充実させ、自立可能な方から介護の必要な方まで幅広いサービス提供を行うことで、高齢者一人一人がいきいきと住み慣れた地域で安心して暮らせる社会づくりに貢献していらっしゃいます。 ＜特別養護老人ホーム 谷和の里：広島市安佐北区可部町＞ ・定員：入所84名、ショートステイ18名 ＜特別養護老人ホーム 亀山の里：広島市安佐北区亀山＞ ・定員：入所70名、ショートスティ10名 ＜ケアハウス・こようの里 親和園：江田島市江田島町＞ ・定員：42名

■施設への調剤を中心に行われております。 ■代表はMR出身で非常に気さくで話しやすい方です。

当院は福岡市西区に位置する精神科に特化した病院です。市内とは思えないほど自然に囲まれリラックスできる環境が整っております。

【脳外を主体に循環器・整形外科を備え、高度先端医療を提供する病院】 ■日本有数の脳神経外科として、高度先端医療および最新設備で患者さまの生涯治療を続けています。1972年から行っている手術のライブ中継は各種メディアでも取り上げられ、その徹底した患者さまへの情報公開の姿勢から信頼を得ています。 ■近年、脳動脈瘤治療を始め脳血管内治療、脊椎・脊髄治療、人工関節治療、心臓病治療等専門性の高い分野に注力しています。脳動脈瘤・脳腫瘍の手術に関しては日本トップクラスの病院です。 ◎駅から近く、複数の路線が利用できとても通勤に便利です。 ◎手厚い福利厚生も魅力です。賞与3ヶ月分支給（過去実績）など給与面、家庭を持った後も安心して働ける託児所の完備（産休・育休からの復職者も多いのが特徴です）、無料の職員食堂など、待遇面も充実しています。

3つの医療理念（献身と奉仕、医療の質の向上、地域の皆様の健康な生活の支援）に基づき、患者様との信頼関係構築、やすらぎのある医療環境の提供、患者様のの健康の増進に役立つための取り組みを実施している法人様です。

【教育・研修制度】 ■新人社員教育 ■ビジネススクール ■各カテゴリー別実践研修、 ■大学病院薬剤部研修 ■通信教育 ■海外研修

宝塚市に事業所を構え、宝塚市・西宮市・伊丹市・川西市・豊中市で訪問看護を行っています。 主に精神疾患をお持ちの方を中心にサービス提供しています。訪問先は、個人宅の他、グループホームへの訪問も実施しています。 事業所をスタッフ全員で作り上げていく社風がございますので、非常に風通しの良い職場環境です。 《訪問対象エリア》 伊丹本社：宝塚市・西宮市・伊丹市・川西市・豊中市 《主要な訪問先》 個人宅・グループホーム 等

■コミュニケーションを大切に：職員一人ひとりが患者さまの立場になって常に考え、患者さまに接するよう心がけています。 ■サービス向上の追及：薬歴の管理（薬局カルテ）で薬の適正使用を確保し、全店舗でサービスの充実をはかっています。 ■かかりつけ薬局：信頼と親しみのある「かかりつけ薬局」として、地域の皆さま一人ひとりの豊かな健康づくりのサポートを担っていくことを目指しています。

愛知県岡崎市の訪問看護ステーションにてセラピスト募集です。 株式会社geneではデイサービス、訪問看護の他にも、セミナー企画・運営事業、研究会事務局代行事業、出版事業、コンサルティング事業も行っています。そのため、非常に研修に特化しており、訪問看護未経験の方でも非常に安心して働くことが出来る環境となっております。

【理念】 ■高齢者医療に心やすらぐ良質で適切な医療サービスを提供する。 【基本方針】 ■患者様の権利を尊重し、質の高い医療、看護を提供する。 ■自立支援を助けるリハビリテーションの充実。 ■療養環境の整備と安全を確保する。 ■思いやりの心とチーム医療の実践。 ■地域保健・医療・福祉機関との連携を推進する。 ”アナタ”らしく輝けるフィールドで提供する確かな看護。 ●チーム支援型システム 　新人1人に対して、チューター、エルダー、メンターの３人は主にサポートをしますが、病棟全体で育成するチーム支援型システムを実施しています。新人のお守りとして看護手順マスターブックは新人だけの特典で１冊配布されます。 ●ワークライフバランス 　私生活の充実は良い看護を生み出します。あなたは幸せですか。仕事と生活の両立を無理なくできるためのサポートをしています。常勤、非常勤の多様な勤務体系、また『早く帰ろう』の合言葉などの取組みをしています。 ●子育て支援 　10ヶ月の赤ちゃんから小学生まで通っています。自然が多いのでお散歩には困りません。お子様はいろいろな体験ができます。お泊り保育もしています。 ●院長懇談会 　毎月、院長を囲んでお食事会です。他職種と美味しい料理を食べて交流を深める絶好の機会です。 ●部活動支援 　院内の仲間を集めれば職員の親睦を深めるために部活動支援制度があります。 社風・その他

お客様の生活観や意向を尊重した公正なサービスを心がけています。安心で安全な居住環境を整え、家庭的な雰囲気を大切にしながら、人材育成や他職種との連携を強化し、時代とともに多様化する社会的ニーズに柔軟に対応している法人です。

2019年に設立された法人です。 大阪府を中心に介護・福祉の分野で様々な事業を展開しています。 ＜理念＞ 社員とその家族が毎日笑顔で過ごせるような会社づくりを目指します。利用者様とその家族様が毎日笑顔で過ごしていただけるような施設づくりを目指します。社員、入居者、家族の幸せを通して社会に貢献します。

・感謝の心をはぐくむ「まことの保育」・音楽・絵画を中心とした情操教育・卒園後、生涯学習につながる様々な活動　この方針のもと、子どもの成長に寄り添っています。 乳幼児期は、人間形成の基礎を築く時期です。 そのためには、発達の筋道を正しくとらえ、それぞれの個人差や環境差を充分心を配りながら、特に仏教精神に基づいた報恩感謝の心をはぐくんでいきます。そして集団生活を通して、心身の全ての面の発達をうながすよう、経験を豊かに展開させていきます。 さらに、子供達が自分を大切にし、他人を大切にし、思いやりの心を持って互いに協力し合って、よりよい未来を作り出す力の基礎をつちかいます。

■社是：奉仕のこころ 対患者様・スタッフへのホスピタリティを重視している企業です ■「かかりつけ薬剤師」の強制やノルマはありません。ヘルス・グラフィックマガジンや電子お薬手帳おくすりPASSなど、 企業側が「薬局に来ることが楽しくなる」仕組みや取り組みを積極的に提供している為、 患者様への対応の質向上が患者様の増加につながる体制です。 ■電子薬歴・画像監査システム・ピッキング監査システムを導入し、薬剤師の負担を軽減し、調剤過誤がないような機器を導入しております。 ■キャリアパスも多彩で、管理薬剤師、エリアマネージャー以外にも店舗開発・教育研修・人事業務など、新卒・中途問わず多様なキャリアパスの環境がございます。※中途で入社された薬剤師の方が、店長やマネージャー、役職者として多数活躍しています。

《保育指針》 保護者の方々に代わって大切なお子様を愛情をもってお預かりし、あらゆるニーズに応えてサポートできる、そのような保育園づくりに勤めています。 また、乳幼児にふさわしい環境の中で健やかに発達することを願い、心身の発達を助けることを目的とし、人間形成の基礎作りにあたるこの時期を大事にしていきたいと考えています。 親にとって安心して預けられる保育園でありたい、そして何よりも子どもたちにとって楽しい保育園でありたいと願っています。 《法人の沿革》 平成7年4月1日　藤沢市鵠沼橘に24時間保育施設を設立 平成26年11月1日　神奈川県認可保育所としてスタートし、定員37名から70名となりました。

【企業理念】 ■医療技術の進歩やジェネリック医薬品の普及、変化する社会環境の中で患者さまや医療機関への情報提供・提案が柔軟に対応できる環境を整えるよう努めます。 ■最適な医療サービス提供の為に服薬指導等の研修会を実施、医薬品の勉強会へも積極的に参加し、薬局スタッフのスキルの向上に力を入れるよう努めます。 ■地域かかりつけ薬局として、これからも皆様に愛される調剤薬局を目指しています。

昭和59年8月、大阪・門真における地域密着型の急性期医療機関として誕生。開院以来、優秀な医療スタッフと64列マルチスライスCT、心臓エコーや心臓カテーテル装置、アンギオグラフィーといった最新の医療設備を備え、また、11月より3.0テスラMRI装置を導入し、大阪府北東部の市民病院的な存在として、地域に密着した医療を提供しています。 また、在宅医療のネットワーク作りについても積極的に取り組んでおり、病院と併設した訪問看護ステーション「ゆとり」をはじめ、介護老人保健施設「摂南の郷」、介護老人保健施設「南荘の郷」、特別養護老人ホーム「千寿園」など関連施設も充実。地域住民の皆様の多彩な医療ニーズに対応しています。

埼玉県所沢市の閑静な住宅街に位置する療養型病院です。同院のスタッフは新卒からベテランまで幅広く、どのような方も入職しやすい明るい雰囲気です。中途入職の方には早く活躍できるようにOJT研修が行われています。残業はほとんどなし、また有給消化率がほぼ100％とお休みが取りやすく、仕事と家庭の両立が可能です。

医療法人仁成会が運営している老人保健施設にいがた園は、1988年に新潟市中央区で開設されました。特性に合わせたリハビリテーションを提供し、快適な生活空間を提供しています。併設の協力病院との連携により、在宅復帰や施設入所待ち、医療型ショートステイ、季節ごとの入所プランなど、多様なサービスを通じて充実した支援を行っています。 法人理念は下記3つです。 1.病院の責任を自覚し、信頼のある治療を行います。 2.地域に密着した医療を通じて、社会の発展に尽くします。 3.高齢者医療で病める人の立場に立った、やさしい医療のサービスに努めます。