全国にある施設

【企業理念】 ■個人が人間としての尊厳を持って家庭や地域の中でその人らしい自立した生活が送れるように支える。 ■私たちはサービスを提供している方をお客様と考え尊敬の念を持って接します。 ■私たちはロングステージの一員として全体で働いていることを理解し、責任を持って行動します。 【施設特色】 ■ロングステージの中でも長い歴史を持つ施設で地車、餅つき、盆踊りなどの行事を行うなど地域住民の方との結びつきが非常に強い施設です。 ■新卒の若い職員も多く在籍しており、意見を出し合って施設のサービス向上に向けて、日々新しい取り組みを行っています。意見を発表しやすい環境が整っております。

【事業所一覧】 居宅介護支援指定事業所・訪問介護・デイサービスなどを運営している会社です。地域社会に密着した、介護環境づくりに積極的に取り組んでおります。

介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホームの3種類の施設を運営し、「住み替え自由」のサービスにより、入居金0円での住み替えを可能にしており、入居者の状態に応じて最適なサービスを選択できます。また、スタッフへの専門的な研修を通じて、質の高い介護サービスの質を維持している企業です。

2014年、高根公団駅徒歩3分に新築移転を致した急性期病院です。船橋市の二次救急病院に指定されており、地域の中核としての機能を果たしています。ICUや救急部門の充実を図り、学びたい方にオススメです。 急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境が整っております。 また福利厚生も充実している為、プライベートと両立しながら、とても快適な環境でのご勤務が可能です。

■薬剤師を守る独自システム 様々なシステムを独自で開発し業務をサポートしています。 処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、調剤過誤防止機能を高めたり業務効率化を図ったりと、患者様と働くスタッフを守っています。 ■刷新された新規採用者研修 さくら薬局グループのビジョン・社内規定などの案内や研修を行い、『さくら薬局の薬剤師』として安心してキャリアをスタートいただくために働きかけています。同期入社の方との繋がりを大切にし、中途入社ならではの悩みも解消しています。 ■業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制 全国で820店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。（2026年5月時点） ■数字で見るクラフト株式会社 年次有給休暇の平均取得日数11.5日（2025年度）、かかりつけ薬剤師1,243名（2026年4月時点）、地域連携薬局237店舗（2026年3月時点）、専門医療機関連携薬局6店舗（2026年3月時点）、健康サポート薬局119店舗（2026年3月時点）、健康イベントの実施回数約2,000回（2025年度）、産育休取得率100（2025年度）、産育休復帰率98.8％（2025年度）

リハビリテーション科、内科、神経内科、消化器内科を運営し、地域医療に貢献しておられます。専門性の高い医療スタッフが連携し、患者様一人ひとりの症状に応じた適切な診断と治療を提供しておられます。急性期から慢性期、さらにはリハビリテーションまで、切れ目のない医療サービスを実現し、地域住民の健康維持と生活の質の向上に尽力しておられます。幅広い診療科目により、総合的な医療ケアを提供できる体制を整えておられます。

プライム市場に上場しているシップヘルスケアホールディングス株式会社を親会社に持つ、安定した経営基盤が魅力の法人です。全国に70箇所以上の介護付有料老人ホームなどを展開し（2025年11月時点）、「1年間365日同じ質と量のサービス」を理念として掲げています。施設を「家庭の延長」と考え、入居者様が安心・安全・快適に過ごせる住まいを提供することを目指しています。 職員が安心して長く働ける環境づくりにも力を入れており、階層別・職種別といった充実した研修制度や、勤続年数に応じて表彰される永年勤続報奨制度（3・5・10年）などを整えています。

岐阜県大垣市にある病院です。 1962年の開院以来、「明るい医療」「親身になって尽くす医療」「安心してかかれる医療」「負担のかからない医療」 を実践されています。 1993年には法人となり、1997年にはグループ事業として特別養護老人ホームを開設されました。 地域の方々に必要・信頼される医療機関です。

保育所の運営を行っており、子どもたち一人ひとりと向き合い温かな雰囲気を大切にしながら日々保育を行っている法人様です。子どもたちが中心になる活動を主にしながら、保育所での生活の中で生きる力の基盤を作っていけるよう日々工夫されております。

東京都中央区、最寄り駅より徒歩2分の好立地に位置するクリニックです。患者さまに寄り添い、責任をもって医療の提供を行っております。 〈基本方針〉 1、患者様の自己尊重 2、誠実な医療 3、科学的な選択

「誰もが安心して暮らすことのできる福祉の地域づくり」を目指し、長野県東筑摩郡山形村を中心に地域福祉を支えています。地域福祉・ボランティア活動や総合相談・権利擁護をはじめ、ホームヘルプ、デイサービス、小規模多機能型居宅介護などの高齢者福祉、障がい者の生活・就労支援、障がい児通所支援まで幅広い事業を展開しています。

2007年に開院した、静岡県静岡市にある小児科専門のクリニックです。 地域の小児科のクリニックとして、乳幼児から小中学生まで幅広い年齢の子どもたちを対象としています。 人間関係も良好で、スタッフ同士も和気あいあいと雰囲気の良いクリニックです。

同社は、愛知県名古屋市に本社を置き、2004年に設立された企業です。主に在宅医療サービスを提供し、患者様の自宅や介護施設への訪問を通じて、医師の定期往診に同行し、調剤や服薬指導が行われています。 名古屋市を中心に複数の調剤薬局を展開し、外来調剤や在宅医療を通じて地域医療に貢献しています。また、医療DXの推進にも力を入れており、オンライン資格確認システムや電子処方箋、電子カルテ情報共有サービスを活用することで、質の高い医療の提供を目指しています。 株式会社ファーマアシストは、マイナンバーカードの健康保険証利用を促進し、患者様の診療情報や薬剤情報を取得・活用することで、調剤や服薬指導に役立てています。医療のデジタル化を進めることで、より良い医療サービスの提供を実現し、地域社会の健康を支えることを目指しています。

接骨院・美容整体・福祉事業を通じて、地域の皆様の健康と美容、そして生活の質の向上に貢献している法人様です。専門的な施術による身体のケアから、美しさを引き出す整体、さらには福祉サービスまで、幅広いニーズに対応されています。

介護や家事の負担を軽減し、安心して生活できる環境を提供することを目指し、全施設に看護師を配置、健康管理を徹底することで、利用者の安心・安全の確保に力を入れれている法人様です。 また職員のへの教育や研修にも力を入れ、スキルアップの環境を整えておられます。

おうちの方が働いている間に、表現力をみがき、感性をみがき、能力開発もしてしまう、体もきたえる、理想の子育て・保育学童施設を運営しております。

1967年、飯塚病院は開設され、2002年2月には新築移転し、 7つの病棟を有する410床の単科精神科病院となりました。「病院は患者様の為にある」を理念とし、関連施設と協力し、良質な医療・保健・福祉を提供しています。2002年4月、”病院から地域社会をみるのではなく、地域社会から病院をみる”視点の徹底を図るため、 CSN(Community Support Network )センターを設立しました。

株式会社タスク・フォースは、平成元年3月17日に設立された、保育サービス事業を展開する企業です。大阪市北区に本社を置き、「本気で人のために、社会のために」という理念のもと、高品質な保育サービスの提供に尽力されています。事業内容は、ベビーシッター事業「ラビットクラブ」や、直営の都市型保育園「ポポラー」の運営など、多岐に渡ります。また、企業や病院内に設置される保育施設の委託運営やスタッフ派遣、保育施設の開業支援や経営指導など、幅広いニーズに対応できる体制が整えられています。長年の経験と実績に基づいた、きめ細やかなサービスが強みです。

株式会社Seiwaは、利用する方々にやさしいサービスを、より身近にという理念のもと、介護事業と医療法人を運営しています。 専門スキルを修得したスタッフによる、地域密着型の各種介護サービスメニューを提供させていただいております。