朝霞ケアパークそよ風

特別報酬実績が魅力★リフレッシュ休暇17日や残業月平均10時間程度と無理なく働ける体制に加え、勤務時間内に受講できる資格取得支援制度を活用して着実なキャリアアップが期待できます!

全国367拠点以上を展開する大手グループです（2026年7月時点）。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」を掲げ、介護や看護など職種の垣根を超えて協力し合う風土が根付いています。子育て中の時短勤務からセンター長へのステップアップまで、一人ひとりの希望する働き方を実現できる環境です。
◆スタッフの体力的な負担を軽減するため、月平均の残業時間をなるべく減らせるように全社的に業務改善に取り組んでいます。さらに、法定の有給休暇に加えて心身の疲労回復を目的とした年間17日間のリフレッシュ休暇制度を用意し、しっかりと休息を取れる体制です。
◆人間関係の風通しも良く、平均勤続年数は7.2年（契約社員・正社員）と高い定着率を維持しています。毎朝のミーティングでお客様の体調変化や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあり、困った時もすぐに相談して職種を超えてフォローし合える安心のサポート体制があります。
◆頑張りをしっかりと給与で還元する独自の評価制度を導入
しています。日々の施設運営への貢献やチームワークが賞与とは別の特別報酬として公正に支給されるほか、実務を通じたOJTや勤務時間内での資格取得支援により、長期的なキャリア形成を手厚く後押ししています。