ドラッグセイムス熊本龍田薬局

地域で一番信頼されるドラッグストアを使命としています。

＜富士薬品グループについて＞
■全国に1200店舗以上、調剤取扱店舗は300店舗以上展開。
■配置薬販売の企業として創立後、【複合型医薬品企業】として医薬品の研究開発や製造の上流から、調剤薬局やドラックストア運営により医薬品の提供の下流まで、グループ全体で医薬品が患者様の手元に届くまでの一連の流れに携わっております。
■調剤薬局のように門前医療機関の処方箋応需枚数によって経営が左右される経営ではなく、より多角的なマーケティングにより安定的で継続的な収益を生み出す運営方法です。
■グループ各企業の代表薬剤師（マネージャー+現場メンバー）で構成する薬剤師ソリューション部がございます。在宅推進チーム、調剤過誤防止対策チーム、教育研修チームなど、現場の業務だけでなく、各社員の強みやキャリアイメージにより会社の運営に携わることが可能です。
■薬剤師の方は基本的に調剤業務に専念して頂き、レジ打ちや品出しはございません。一人当たり約10～15枚／日で人員配置を行なっているため、どの店舗もゆったりした雰囲気の職場です。
■6連休制度（通常休暇2日+有給休暇5日）を導入し、仕事だけでなく社員のプライベートの充実を図っています。もちろん他のタイミングでも、事前申請頂ければ有給休暇の取得可能です。
■残業ゼロ計画を掲げ、どの店舗も平均残業時間は月10時間未満です。また、全店舗、電子薬歴、バーコード監査システム導入により、業務負荷軽減と調剤過誤にも努めています。
■正社員・パート社員問わず利用可能なe-learning研修により、社員の方それぞれが学びたい知識・身につけたい知識を習得することが可能です。特に入社1年間は全額無料です。
■社員の方同士の風通しが良く、店舗によっては任意参加で食事会やレクリエーションを企画してコミュニケーションが円滑になる場を設けています。
■全国のグループ社員が一堂に集まる薬剤師フォーラムを年1回開催し、1年間の実績や今後方針に加え、各職種の方々の発表も行い、現場社員が輝ける場を設けております。
■店舗には薬剤師だけでなく、ヘルスケアカウンセラー・ビューティーケアカウンセラー・ニュートリションカウンセラーが在籍しており、他職種の方との交流により幅広い見識が身につく環境です。