サニーライフ仙台加茂

＼あなたの手で、安心と健康を届ける／

全国160ヶ所以上の施設展開と全室個室・入居金無料の料金体系を通じて、地域医療機関と365日連携する確かなケア品質と職員の働きやすさを両立する企業です。
◆。介護職員や生活相談員、機能訓練指導員など多職種が連携し、入居者さまの生活全般を見守るチーム体制が構築されています。
◆ 新入社員に対して原則全員参加・10日間の新任研修(OJT含む)を実施し、3ヶ月後にも集合研修で技術を確認する体制を整えています。入社後も毎月の定期研修やオンラインを活用した個別研修を業務と両立しながら受講できるため、施設看護や高齢者ケアが未経験の方でも着実に知識を習得できます。
◆月平均残業時間が約3時間と少なく、日勤のみ・オンコールなしの勤務体系を採用しています。公休に加えて連続3日のリフレッシュ休暇や年1日のメモリアル休暇、月2日の希望休制度、育児休業実績、1食200円の社内食や住宅手当、家族手当、駐車場代半額補助など、多角的な福利厚生で日々の生活を支援しています。