ＳＯＭＰＯケア　札幌青葉　居宅介護支援

研修充実でブランクも安心＆資格更新費用も会社負担！管理者候補として、キャリアと安定を手に入れませんか？

損保ジャパン（そんぽじゃぱん）グループの一員として、安定した経営基盤を持つ企業です。ご利用者さま一人ひとりの尊厳を大切にし、「自立支援」を軸とした高品質な介護サービスの提供を目指しています。
◆働く職員へのサポート体制が非常に手厚いのが大きな特徴です。ライフステージの変化に対応できるよう、育児休暇は最長3年間取得可能で、復職後もお子様が9歳になるまで時短勤務が選べます。また、配偶者の出産時に取得できる「ニューパパサポート休暇」や、通算365日間取得可能な介護休業制度など、家庭と仕事を両立させるための制度が整っています。
◆キャリア形成においても柔軟性があり、ケアマネジャーとしての専門性を極める道はもちろん、本社の管理部門や他の業態へチャレンジする「ジョブチェンジ」の機会も用意されています。福利厚生も充実しており、レジャーや宿泊施設が割引になる優待制度や、がん検診の費用補助、24時間対応のメンタルヘルス相談窓口など、職員が心身ともに安心して長く働ける環境づくりに注力しています。