ＳＯＭＰＯケア　堀ノ内　訪問介護

大手ならではの充実した研修や子育て支援が魅力の訪問介護です★夜勤なしでプライベートを大切にしながら安心して働けます◎思い描くキャリアアップを全力でサポートする環境です♪

損保系大手グループを母体とする安定法人が運営。睡眠・浴室センサーや介護記録のオンライン共有などICTを積極的に導入しています。 業務負担を大幅に軽減し、ご利用者様とのコミュニケーションなど「人にしかできない介護」に注力できる環境を実現。「予防する介護」にも取り組んでいます。
■研修体制：中途入社の方へは職種に合わせて約7日間の入社時研修を実施。配属後のOJTに加え、入社後1ヶ月～18ヶ月の節目ごとにフォローアップ研修を用意。 定期的な「現任研修」も実施しており、新しい環境にスムーズに馴染みながら継続してスキルを磨ける体制です。
■評価制度：独自の「介護プライドマイスター制度」を導入。象徴的なケアスタッフとしてマイスターに認定されると専門性が高く評価され【年収約60万円アップ】。 現場のスペシャリストとして誇りを持ち、モチベーションを高く保ちながら働ける環境です。
■キャリア：現場の専門職、施設長等の管理職、業務改善を担う本社職員など、適性や目標に合わせた多彩なキャリア形成が可能です。 定期的に上司と直接話し合う「キャリアヒアリング」を実施し、一人ひとりの将来の方向性を一緒に考え、手厚くサポートします。
■働きやすさ：月休8～10日。入社月から使える有休が初年度13日付与され、月間平均残業は10時間未満。プライベートの時間をしっかり確保できます。 妊娠中～子どもが9歳まで利用できる手厚い育児サポートがあり、男性の育休実績も増加。ハラスメント防止も徹底した安心の職場です。